Adviseur Werkgeversdiensten WERKbedrijf in Hilversum

Beschrijving

Als adviseur werkgeversdiensten werk je vanuit het regionale werkgeversservicepunt Gooi en Vechtstreek in Hil-versum. Binnen het WSP werkt UWV samen met acht gemeenten in de arbeidsmarktregio om werkgevers zoveel als mogelijk te ondersteunen bij brede HR vraagstukken.

Om werkzoekenden uit onze doelgroepen te kunnen bemiddelen zoek je binnen de regionale arbeidsmarkt naar werkgevers en vacatures. Met deze werkgevers maak je afspraken waardoor werkzoekenden (met soms een grote afstand op de arbeidsmarkt) weer aan de slag kunnen. Als adviseur werkgeversdiensten heb je een gedegen ken-nis van de arbeidsmarkt en inzicht in het aanbod van werkzoekenden. Dit betekent dat je nauw samenwerkt met de adviseurs van de werkzoekendendienstverlening. Als adviseur werkgeversdiensten zoek je vacatures die pas-sen bij onze klanten en gaat ermee aan de slag. Je bouwt een relatie op met werkgevers richting strategisch part-nership. Om bemiddeling tot stand te laten komen werk je samen met de gemeenten in de regio in het organise-ren van events waar vraag en aanbod bij elkaar komen.

Je kan putten uit een breed aanbod  van dienstverlening variërend van werving en selectie, financiële regelingen en –voordelen,  instrumenten voor strategische personeelsplanning tot ondersteuning door de inzet van specialis-ten  (jobcoaches, adviseurs Inclusieve Organisatie, Eures adviseurs, Leerwerk adviseurs, etc.) en het beschikbaar stellen van kennis over o.a. ontslag- en werkvergunningen. Je neemt frequent deel aan business tot business netwerkbijeenkomsten In een steeds ruimere arbeidsmarkt is het van belang dat je snel kan schakelen, creatief en pro-actief bent en kansen ziet waar anderen misschien moeilijkheden zien. Je maakt deel uit van een team met een naar buiten gerichte focus dat branchegericht werkt. Het is daarom van belang dat je zelfstandig kan werken en tegelijk contact met de andere leden van het team kan onderhouden.

Je komt in een energiek team terecht met zeven andere zeer gemotiveerde en gezellige adviseurs en een senior adviseur. Je hebt veel vrijheid in je functie en UWV biedt je de mogelijkheid om op termijn door te groeien of jezelf verder te ontwikkelen. UWV staat niet voor niets op plaats 36 staat in de Top 100 van favoriete werkgevers van 2020!

• Afgeronde HBO opleiding;
•  Goede kennis van de arbeidsmarkt en manieren om vraag en aanbod bij elkaar te brengen;
• Inzicht in het aanbod van werkzoekenden;
• Ervaring binnen een vergelijkbare functie, bij voorkeur bij een commerciële partij;

• Ondernemend en klantgericht
• Communicatief vaardig
• Groot organisatievermogen

ls UWV willen we het beste voor onze mensen betekenen. Ons streven is een goede werk-privé balans en ontwikkelperspectief. We bieden een uitdagende baan met uitstekende arbeidsvoorwaarden, een goed salaris, een dertiende maand, een modern keuzeplan, een goede pensioenvoorziening en aantrekkelijke regelingen voor opleidingen en ontwikkeling.
Dienstverband: Tijdelijk voor 1 jaar met de mogelijkheid tot verlenging.
Salarisindicatie bij een 38-urige werkweek: Minimaal € 3272,59 en maximaal € 4537,88 bruto per maand. Inschaling vindt plaats op basis van ervaring.

UWV WERKbedrijf is één van de vijf divisies van UWV en richt zich op arbeidsbemiddeling en re-integratie. Wij werken intensief samen met arbeidsmarktpartners als gemeenten, werkgevers en uitzendbureaus. UWV WERKbedrijf heeft een landelijk dekkend netwerk van 35 regiovestigingen waar samengewerkt wordt met gemeenten, sociale partners, onderwijs en private partijen. De werkzoekendendienstverlening brengt samen met de werkgeversdienstverlening - conform de missie van het WERKbedrijf - vraag en aanbod bij elkaar.

Wij verzoeken u uitsluitend via de sollicitatielink te solliciteren.

Meer informatie over de vacature bij:
Ben van der Knoop, Manager Werkzoekenden Dienstverlening 
ben.vanderknoop@uwv.nl

Opvragen van referenties (met toestemming) en het raadplegen van open digitale bronnen als sociale media en internet behoort tot de selectieprocedure.

Voordat je in dienst kunt treden, dien je een recente Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen. Tijdens de selectieprocedure krijg je hier meer informatie over. Ben je komende periode vrij of ben je nog van plan verlof op te nemen? Geef dit dan aan in je sollicitatie.

De vacature sluit  5 november 2020 . Bij voldoende geschikte reacties wordt deze vacature mogelijk eerder van de website verwijderd.

Is dit niet de baan die je zoekt? Bekijk dan:

Extra informatie

Status

Inactief

Plaats

Hilversum

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)