Helaas, deze vacature is niet actief.

Beschrijving

De senior WMO adviseur adviseert bij WMO hulpvragen en tracht met individuele Rotterdammers met vaak meervoudige problematiek (materiële, psychiatrische, sociale en/of somatische problemen) passende oplossingen te vinden om uiteindelijk volwaardig te kunnen deelnemen aan de maatschappij. Dit gebeurt in nauwe samenwerking met interne en externe lokale partners. Als senior WMO adviseur heb je een grote diversiteit aan taken die zijn terug te brengen tot een hoofdtaak: het indiceren van WMO arrangementen op het vlak van sociaal en persoonlijk functioneren, voeren van een huishouding, financiën, dagbesteding, zelfzorg en gezondheid, mantelzorg respijt en huisvesting. Je werkt gebiedsgericht in een VraagWijzer of wijkteam en onderhoudt relevante contacten in de wijk. Je verricht huisbezoeken en analyseert de persoonlijke situatie zorgvuldig. Als indicatiesteller stel je vast of een cliënt recht heeft op WMO zorg. Het resultaat van je bevindingen verwoordt je in een objectieve en juiste indicatie. De invulling van de functie ontwikkelt zich naar een generalist met specialisatie: breed inzetbaar in de toegang naar de WMO met specialistische kennis van bepaalde doelgroepen of arrangementen.



Functie-eisen

Je hebt een afgeronde opleiding op HBO-niveau en minimaal drie jaar werkervaring binnen het sociaal domein. In aanvulling op de aanwezige expertise, zijn wij nadrukkelijk op zoek naar kennis en ervaring van de doelgroepen extramurale GGZ, verstandelijk beperkten en lichamelijk beperkten. Je hebt brede kennis op het gebied van indicatiestelling, diagnostiek en wet- en regelgeving WMO 2015. Je bent analytisch, besluitvaardig, klantgericht en flexibel. Verder beschik je over goede communicatieve vaardigheden en je bent samenwerkingsgericht en initiatiefrijk. Je behaalt zowel zelfstandig als in teamverband de afgesproken resultaten. Afhankelijk van je leeftijd, opleiding en ervaring bedraagt je

salaris maximaal EUR 3.540,- (schaal 9) bruto per maand op. basis van een 36-urige werkweek. Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.



Arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden met betrekking tot het salaris.

Salaris: Min €2394 - Max €3540 bruto per maand
Dienstverband: Tijdelijke aanstelling voor de duur van project / traject / werkzaamheden
Contractduur: Betreft een tijdelijke vacature voor de duur van 2 jaar
Minimaal aantal uren per week: 32
Maximaal aantal uren per week: 36


Salarisomschrijving:

Afhankelijk van je leeftijd, opleiding en ervaring bedraagt je salaris maximaal EUR 3.540,- (schaal 9) bruto per maand op. basis van een 36-urige werkweek.



Bijzonderheden

Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.

Extra informatie

Status
Inactief
Dienstverbanden
Parttime (overdag)

Winkelwerk / Retail / Detailhandel | Parttime (overdag)

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.