Econoom

Beschrijving

Je adviseert de minister, je ontwikkelt het beleid en draagt met goede onderbouwing bij aan het omzetten in wet- en regelgeving. Je verdiept je snel in complexe onderwerpen en komt binnen korte tijd met heldere analyses en oplossingen.

Als econoom analyseer je het probleem en kom je met alternatieven om dit op te lossen. Je bereidt de politieke besluitvorming daarover voor. Je werkt mee aan beleids- en wetgevingstrajecten: van de eerste beleidsmatige probleemanalyse tot uiteindelijke inwerkingtreding. Samen met de juristen los je de beleidsvraagstukken op die gedurende die trajecten opduiken. Je onderhandelt over Europese richtlijnen in Brussel en draagt bij aan de vertaling naar de Nederlandse situatie. Je onderhoudt nauwe relaties met De Nederlandsche Bank en de Autoriteit Financiële Markten en hebt regelmatig contact met marktpartijen, andere ministeries, collega´s in het buitenland en de Europese Commissie.
Je treedt zelfstandig op in nationale en internationale fora. Om dit mogelijk te maken, fungeren jij en je collega’s onderling als klankbord en werken jullie intensief samen. Hiernaast is er ook ruime aandacht voor loopbaanontwikkeling. Je werkt veel samen met De Nederlandsche Bank en de Autoriteit Financiële Markten en hebt regelmatig contact met marktpartijen, andere ministeries in binnen- en buitenland, en de Europese Commissie. 

• Je hebt een afgeronde universitaire opleiding en bent met zeer goede resultaten afgestudeerd.
• Je hebt aantoonbare economische affiniteit. Of bent een enthousiaste en uitstekend onderlegde econoom.
• Enkele jaren relevante werkervaring is een voordeel.
• Je hebt kennis van of interesse in de financiële sector.
• Je bent analytisch sterk en kunt goed schrijven.
• Je hebt inzicht in economische, bestuurlijke en politieke krachtenvelden waarin je effectief kunt opereren. 

Het salaris bedraagt, afhankelijk van kennis en werkervaring, minimaal € 2.652,53 en maximaal     € 5.553,35 (schaal 10 - 13) BBRA 1984) op basis van een werkweek van 36 uur exclusief een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,3%.

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

Deze vacature valt in de functiegroep (Senior) Beleidsmedewerker. Binnen het Functiegebouw Rijk staat deze functiegroep omschreven als: zorgt voor de voorbereiding, ontwikkeling, implementatie, uitvoering en evaluatie van beleid, gericht op een of meer afgeronde inhoudelijke beleids(deel)terreinen.

Wil je meer over de functiegroep (Senior) Beleidsmedewerker en de betreffende doorgroeimogelijkheden te weten komen, ga dan naar het .

Wil je meer weten over het Functiegebouw Rijk? .

Het ministerie van Financiën bewaakt de schatkist en werkt aan een financieel gezond Nederland. Financiën ziet toe op een verantwoorde en doelmatige besteding van overheidsmiddelen, maakt regels voor een stabiel financieel stelsel en ziet toe op de kwaliteit van financiële instellingen. Daarnaast werkt Financiën aan rechtvaardige en solide belastingwetgeving. De Belastingdienst, onderdeel van het ministerie van Financiën, heft en int de belastingen. 

De taak van de directie Financiële Markten (FM) is om voorwaarden te scheppen voor goed functionerende en integere financiële markten en instituties. Dit houdt in dat we streven naar een goed en transparant aanbod van financiële producten en diensten aan Nederlandse consumenten en bedrijven. En we streven naar een financieel gezonde en internationaal concurrerende Nederlandse financiële sector. Cruciaal hiervoor is vertrouwen in financiële markten en instellingen, zoals banken, de effectenhandel, het betalingsverkeer, het verzekeringswezen en de accountancy. Een belangrijke uitdaging op dit moment is het omvormen van de financiële sector naar aanleiding van de lessen uit de (krediet)crisis, zoals de invoering van Europees toezicht op banken. De directie ontwikkelt voor al deze zaken het beleid én de wetgeving en voert de bijbehorende mondiale en Europese onderhandelingen.

De afdeling Financiële Stabiliteit (FS) is verantwoordelijk voor het gehele terrein van het zogenaamde prudentieel toezicht door De Nederlandsche Bank (DNB). Dit betreft toezicht op individuele instellingen zoals banken en verzekeraars, maar ook de infrastructuur voor effecten- en betalingsverkeer en het stabiliteitstoezicht op het financiële systeem als geheel, het macroprudentiële of systeemtoezicht. In het verlengde hiervan zorgt de afdeling voor het beleid dat nodig is om in geval van een financiële crisis adequaat te kunnen optreden, en heeft zij ook een centrale rol gespeeld in de overheidsinterventies tijdens de crisis. Tot slot is de afdeling actief betrokken bij de discussie over de huidige Europese schuldencrisis voor zover deze de financiële instellingen en markten raakt.

De afdeling Marktgedrag en Effectenverkeer (ME) is verantwoordelijk voor de gedragsregels in de financiële sector en op de kapitaalmarkt, waar de Autoriteit Financiële Markten (AFM) toezicht op houdt. Dit richt zich onder andere op een goede bescherming van consumenten en op de kwaliteitseisen waar onder andere banken en verzekeraars en hun financiële producten en diensten aan moeten voldoen. Het betreft onder andere de introductie van toezicht op producten. Het aanpakken van perverse prikkels via provisie- en beloningsregels. Een beter werkende hypotheekmarkt en hervorming van de accountantswereld, allemaal voorbeelden van het werkterrein van de afdeling. Daarnaast vormt het beleid ten aanzien van kapitaalmarkten een belangrijk deel van de werkzaamheden zoals recent overnames van handelsplatformen, manipulatie van benchmarks zoals LIBOR en discussies rondom de flitshandel.

De afdeling Institutioneel Beleid en Integriteit (IBI) is verantwoordelijk voor de institutionele relatie van de minister tot de financiële toezichthouders DNB en AFM (inclusief hun bekostiging), voor de wetgevingskwaliteit en voor het tegengaan van misbruik van de financiële sector (de bestrijding van witwassen en terrorismefinanciering en de uitvoering van financiële sancties). Financiële sancties tegen Iran, rond de Oekraïne en het toetsen van bestuurders van financiële instellingen op geschiktheid en betrouwbaarheid behoren tot het werkterrein van de afdeling.
Het platform Wijzer in Geldzaken, dat onder erevoorzitterschap van HM Koningin Máxima met 40 partners financiële educatie, bewustwording en verantwoord financieel gedrag bevordert, huist eveneens binnen de directie.

De afdelingen bestaan elk uit circa 20 personen, waarvan voornamelijk juristen en economen. Er zijn momenteel meerdere vacatures voor economen die aan de knoppen van de inrichting van de financiële markten willen zitten, verspreid over de afdelingen. 

Extra informatie

Status

Inactief

Dienstverbanden

Parttime (overdag)