Helaas, deze vacature is niet actief.

Jeugdmarshall in Zoetermeer

Beschrijving

Ben jij sterk in het opbouwen en onderhouden van een netwerk op het gebied van problematische jeugd? Wil jij bij ons met collega’s en partners werk maken van een versteviging van de aanpak voor jonge jeugd. Heb je ervaring met casusregie op integrale persoonsgerichte en groepsaanpak. Dan ben jij onze Jeugdmarshall!

Je weet hoe jij je zichtbaar moet opstellen en hoe je mensen het belang van een aanpak in laat zien. Snel schakelen is voor jou geen probleem, zowel communicatief als operationeel. Een emotioneel gesprek met buurtbewoners, gevolgd door een serieuze afspraak bij het OM? Geen probleem. En jij kunt ook zo van een strategisch niveau naar een operationeel niveau switchen. Jij bent op alle vlakken inzetbaar en hebt een verbindende persoonlijkheid.

De werkzaamheden die je gaat doen:

  • ontwikkelen van een aanpak voor jonge jeugd, om aanwas voor nieuwe jeugdgroep te voorkomen
  • voeren van casusregie, het voeren van de regie, intern en extern, op de integrale persoonsgerichte aanpak en de groepsaanpak, o.m.
  • samen met partners een plan van aanpak opstellen en zorgdragen voor en regievoeren op de uitvoering hiervan, meestal zelf maar in urgente situaties in teamverband
  • voeren van gesprekken met personen die zijn, of mogelijk worden opgenomen in de integrale persoonsgerichte aanpak of in een groepsaanpak, en hun families/netwerk, onder andere door het afleggen van huisbezoeken
  • deelnemen aan casusoverleggen, lokaal en in het Veiligheidshuis
  • opbouwen en onderhouden van een netwerk van relevante professionele partners, denk hierbij aan zowel interne collega’s als externe veiligheidspartners (o.a. politie, OM en (jeugd)reclassering), zorgpartners (o.a. Jeugd en Gezinshulp, Buurtwerk en schoolmaatschappelijk  werk), scholen en woningcoöperaties
  • opbouwen en onderhouden van een informeel netwerk in de stad
  • bijhouden en onderkennen van trends en ontwikkelingen binnen het vakgebied, (mede op basis van praktijkervaring)
  • leveren van een bijdrage aan beleidsontwikkeling en kennisoverdracht op lokaal niveau
  • je hebt een afgeronde HBO- of WO-opleiding
  • je hebt minimaal vijf jaar werkervaring met criminele en overlast gevende jongeren
  • je hebt minimaal drie jaar werkervaring met het verbeteren van veiligheid en leefbaarheid in de stad
  • je hebt aantoonbare affiniteit en ervaring met het regisseren en laten samenwerken van diverse organisaties en organisatieonderdelen
  • intercultureel sensitief
  • in staat om netwerken op te bouwen en te onderhouden, kan daadwerkelijk de verbinding maken en behouden
  • bij voorkeur inzicht in het gemeentelijke werkveld, zowel op het gebied van beleid als uitvoering.
  • kennis van het veiligheidsdomein en sociale domein

Competenties

  • je kan goed luisteren
  • je hebt een open houding
  • je hebt een sterke persoonlijkheid en straalt dit ook uit.
  • je bent altijd op zoek naar gemeenschappelijke belangen en bent een geboren verbinder.
  • je beschikt over uitstekende gespreksvaardigheden
  • geen 9 tot 5 mentaliteit

Geen opmerkingen. 

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Zoetermeer
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Zoetermeer | Fulltime (startersfunctie)

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.