Coördinator team Financieel Toezicht (kenmerk: DLB/14.015) Naast de functionele en operationele aansturing van de dagelijkse gang van zaken zorg je, samen met het hiërarchisch verantwoordelijke bureauhoofd, voor de verdere realisering van de teamontwikkelingsopgave. Schaal: 13 (maximaal € 5.343).
Senior beleidsadviseur Financieel Toezicht (kenmerk: DLB/14.016) Naast het uitoefenen van financieel toezicht op de complexere organisaties lever je een actieve bijdrage aan het inspelen op ontwikkelingen zoals de problematiek bij gemeentelijke grondexploitaties, de 3 decentralisaties in het sociale domein, de gewenste doorontwikkeling van risicogericht toezicht en de aansluiting van financieel toezicht op andere beleidsterreinen. Schaal: 13 (maximaal € 5.343).
Senior beleidsmedewerker Financieel Toezicht (kenmerk: DLB/14.017) Naast het uitoefenen van financieel toezicht op de complexere organisaties lever je ook een actieve bijdrage aan beleidsontwikkeling en kaderstelling. Schaal: 12 (maximaal € 4.920).
Wat worden je taken?
Het team Financieel Toezicht voert actief financieel toezicht uit op Zuid-Hollandse gemeenten, gemeenschappelijke regelingen en waterschappen. Daarbij volgen zij de financiële ontwikkelingen bij deze organisaties nauwgezet en doen zij onderzoek naar de begrotingen en jaarrekeningen. Op grond van hun bevindingen wordt besloten of deze organisaties onder repressief danwel preventief toezicht worden gesteld. Voor de nabije toekomst zijn de volgende speerpunten gedefinieerd:
1. Een betere ondersteuning van de verantwoordelijke portefeuillehouder
2. Het monitoren van de financiële ontwikkeling van gemeenten.
3. Het versterken van de partnerrol.
4. Het versterken van de vakoverstijgende samenwerking met andere afdelingen binnen de provincie.
5. Het vergroten van de efficiency, flexibiliteit en effectiviteit.
Voor deze uitdagende opdracht hebben we behoefte aan drie nieuwe provinciale professionals met stevige kennis van overheidsfinanciën, strategische en politieke sensitiviteit en uitstekende adviesvaardigheden. Het betreffen fulltime functies met een vast dienstverband in Den Haag.
- Je hebt een universitair werk- en denkniveau met minimaal vijf jaar relevante werkervaring in een bestuurlijke omgeving.
- Je bezit brede en diepgaande kennis van en inzicht in de werking van begrotingsprocessen en de van toepassing zijnde wet- en regelgeving (waaronder het BBV).
- Je hebt kennis van besluitvormingsprocedures en het provinciale takenpakket.
- Je hebt een sterk ontwikkeld gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en weet daarmee bestuurder en manager op adequate wijze te adviseren.
- Je bent omgevingsbewust en hebt oog voor de ontwikkelingen in de media.
- Je kunt projectmatig werken, goed plannen en organiseren en snel schakelen.
- Je hebt een klantgerichte houding en beschikt over goede (mondeling en schriftelijk) communicatieve en adviesvaardigheden.
- Je bent een echte teamspeler die goed kan netwerken.
- Je bent vasthoudend waar nodig, en flexibel waar mogelijk.
- Je bent een stevige, extraverte persoonlijkheid die goed kan omgaan met werken onder tijdsdruk.
Arbeidsvoorwaarden met betrekking tot het salaris.
Salaris: | Max €5343 bruto per maand |
Dienstverband: | Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd) |
Minimaal aantal uren per week: | 36 |
Maximaal aantal uren per week: | 36 |
Niet alleen onze functies zijn interessant, ook onze arbeidsvoorwaarden. We bieden een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Een 36-urige werkweek, flexibele werktijden, studiefaciliteiten en fitnessfaciliteiten. Met de IKAP regeling bepaal je de samenstelling van je arbeidsvoorwaardenpakket voor een deel zelf. Verder krijg je bij ons een marktconform salaris en hebben we een prima pensioenregeling. Als jij je ontwikkelt, is dat ook goed voor de provincie. Samen met jou inventariseren we welke aanvullende cursussen je nog beter in je werk maken. Natuurlijk sluiten we aan bij je interesses en loopbaanwensen. Afhankelijk van de relatie met je huidige of toekomstige functie bieden we je een tegemoetkoming in de studiekosten en studieverlof. Verder juichen we het toe als je op meerdere plaatsen in de organisatie wilt werken. De provincie heeft er een eigen loopbaanadviescentrum voor.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.