Helaas, deze vacature is niet actief.

1e medewerker Integrated Log Support in Utrecht

Wat ga je... De 1e medewerker ILS ondersteunt de Afdeling Grondgebonden Wapensystemen en de Afdeling Projecten bij de realisatie, instroom, instandhouding en afstoting van grondgebonden wapensystemen op het gebied van...

Beschrijving

Wat ga je doen

De 1e medewerker ILS ondersteunt de Afdeling Grondgebonden Wapensystemen en de Afdeling Projecten bij de realisatie, instroom, instandhouding en afstoting van grondgebonden wapensystemen op het gebied van Integrated Logistic Support (ILS) door het verrichten van de volgende taken:

  • Het formuleren van eisen omtrent ILS deliverables bij de realisatie van projecten
  • Het zelfstandig begeleiden van de industrie bij het realiseren van de ILS deliverables
  • Het beoordelen en verrijken van door de industrie aangeleverde ILS deliverables en het uiteindelijk zelfstandig verwerken hiervan in SAP (o.a. PO-plannen, taaklijsten, S1000 en S2000 Data) alsmede in systeemplannen, in- en afvoer instructies, configuratieplannen en Programma's van Eisen.

De 1e medewerker ILS creëert hiermee de randvoorwaarden voor het waarborgen van de vereiste functionaliteit en de veiligheid van de grondgebonden wapensystemen volgens de overeengekomen beschikbaarheid tegen zo laag mogelijke levensduurkosten. De 1e Medewerker ILS wordt door zorg van het Hoofd Bureau ILS bij n of meerdere projecten en/of systemen ingedeeld. De werkzaamheden worden uitgevoerd in project- en/of systeemteams.

Wie zoeken we

Functie- en opleidingseisen (vereist):

  • HBO werk en denkniveau binnen het vakgebied Techniek en/of Logistiek
  • Aanvullende functie- en vakgerichte opleidingen op het gebied van SAP

Functie- en opleidingseisen (gewenst):

  • ILS opleiding
  • Asset Management Opleiding

Ervaringseisen (vereist):

Ervaring binnen het materieel logistieke domein van de DMO of het Commando Landstrijdkrachten (CLAS). Ervaring in beide onderdelen is een plus.

Ervaringseisen (gewenst):

  • Brede SAP-ervaring
  • Technische of Logistieke ervaring met Grondgebonden Wapensystemen (CV9035NL, Viking, BV206, Fennek, PzH2000) is een plus

Belangrijkste persoonlijke eigenschappen:

  • Flexibel kunnen omgaan met meerdere opdrachtgevers
  • Nauwkeurig kunnen werken
  • Goed kunnen communiceren (schriftelijk en mondeling)
  • Initiatief durven nemen.
Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau
Minimum salaris: € 2724 bruto per maand
Maximum salaris: € 3760 bruto per maand

(Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.)

De organisatie - Ministerie van Defensie

Het Ministerie van Defensie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO). Defensie vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen. Defensie heeft circa 50.000 medewerkers en is daarmee één van de grotere werkgevers van Nederland.

De afdeling - Defensie Materieel Organisatie BUR ILS

De Directie Wapensystemen & Bedrijven (WS&B) is een onderdeel van de Defensie Materieel Organisatie (DMO). De Directeur WS&B zit in de directie van de DMO en valt rechtstreeks onder de Directeur DMO.

De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen het bureau ILS van de sectie Kennis en Innovatie van de afdeling Grondgebonden Wapensystemen van de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

De afdeling Grondgebonden Wapensystemen heeft ten doel het waarborgen van de vereiste functionaliteit en de veiligheid van de grondgebonden wapensystemen, alsmede het bijdragen aan de overeengekomen en geautoriseerde beschikbaarheid van de wapensystemen tegen zo laag mogelijke levensduurkosten. De eenheid omvat, naast de functie van afdelingshoofd, een sectie Ondersteuning plus de secties Wapensystemen en Life Cycle Management en Kennis & Innovatie.

De Sectie Kennis en Innovatie ondersteunt enerzijds de systeemmanagers/normstellers met concrete producten en anderzijds worden materieel voorziening-in en afstotingsprojecten ondersteund. Het derde taakgebied van de Sectie omvat het borgen en ontwikkelen van specifieke en generieke technologische en ILS kennis om producten zo innovatief mogelijk te laten zijn. Door te werken met kennispools is de Sectie in staat zo flexibel mogelijk in te spelen op de telkens wisselende ondersteuningsvraag.

De Sectie omvat naast het Sectiehoofd twee Bureaus Techniek en een Bureau Integrated Logistic Support (ILS). Het Bureau ILS draagt zorg voor het toeleveren van ILS-producten en diensten ter ondersteuning van zowel het Wapensysteemmanagement (WSM) als de project ondersteuning. Het Bureau levert expertise tijdens het proces voorzien in, het proces instand houden en het proces afstoten ten aanzien van alle te integreren ILS aspecten. Het Bureau ILS is in het proces optimalisatie van de prestatie van het materieel verantwoordelijk voor de ILS-aspecten welke voorzien zijn in de ILS-plannen. Primair zal het Bureau diensten binnen de afdeling verlenen, doch kan desgevraagd ook aan externe klanten ondersteuning leveren.

In het logistieke functiegebied worden drie niveaus onderkend:

  • Senior Medewerker ILS
  • 1e Medewerker ILS
  • Medewerker ILS.

De niveaus worden bepaald door de mate van verantwoordelijkheid en de complexiteit van de logistieke aspecten bij verwerving, instandhouding en afstoting van materieel.

Bijzonderheden

Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.

Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken onderdeel uit van de selectieprocedure.

Voorwaarden aanstelling burger: Een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA). Dit is een vergunning die vreemdelingen van buiten de EU, Liechtenstein, Noorwegen, IJsland en Zwitserland het recht geeft om in Nederland te verblijven en te werken voor een periode langer dan drie maanden (Een vergunning is niet nodig voor werknemers uit landen van de Europese Economische Ruimte (EER) en uit Zwitserland. Voor deze landen geldt een vrij verkeer van werknemers).

De medewerker is bereid om de eed of belofte af te leggen.

Extra informatie

Plaats
Utrecht

De Meern | Utrecht

Schrijf je nu in!

Wil jij op de hoogte gehouden worden van nieuwe interessante vacatures en altijd binnen 1 muisklik kunnen solliciteren? Schrijf je in als werkzoekende!

DIRECT INSCHRIJVEN

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.