Senior adviseur Wonen & Energietransitie in Utrecht

Utrecht wordt lokaal, regionaal, nationaal en internationaal herkend én erkend als een stad en regio waar het prettig wonen, werken, studeren en recreëren is. Dankzij de grote aantrekkingskracht van de stad is Utrecht de snelst groeiende stad van Nederland.  We vinden het belangrijk dat de groei blijft passen bij het karakter van de stad en zoeken een juiste balans tussen groei en leefbaarheid.

Die groei willen we in goede banen leiden door te kiezen voor gezonde stedelijke ontwikkeling, met een prettig woon- en leefklimaat en een duurzame woningvoorraad.  Binnen deze woningvoorraad willen we 40.000 woningen aardgasvrij maken en voorzien van een alternatieve verwarmingsbron, en daarnaast 20% van de daken voorzien van zon-PV.

Dit is je werk

Wij zoeken daarom een onderzoekende adviseur die actief ontwikkelingen in de samenleving volgt en analyseert, inzichtelijk maakt welke relevant zijn voor wonen en voor een gezonde en duurzame stedelijke ontwikkeling. Je bent in staat om op de genoemde onderwerpen beleid te maken, erover te adviseren en te evalueren. Behalve onderzoek en beleid, hoort ook het leiden van stevige projecten tot het takenpakket.

Je hoofdtaak is het werken aan concrete (beleids)maatregelen en afspraken over bijvoorbeeld energiedoelstellingen in prestatieafspraken met o.a. corporaties en  met  particuliere verhuurders en eigenaar-bewoners. Je overige tijd besteed je aan gebiedsadvisering waarin een evenwichtige verdeling van de woningvoorraad over de stad centraal staat.  Concreet gaat het over: 

• Woningen aardgasvrij maken. Vertalen van doelstellingen van het College naar concrete maatregelen voor eigenaar-bewoners, corporaties, particulier verhuur en VVE’s.

• Het realiseren van energiedoelstellingen. Dit doe je door deze doelstellingen in te brengen in haalbare en acceptabele prestatieafspraken met de corporaties.

• Het formuleren van beleid om energietransitie in private woningen te faciliteren dat past bij gemeentelijke ambitie.

• Je signaleert belemmeringen op rijksniveau,  hebt een actieve inbreng,  bent agendasettend op G4 niveau en levert bijdragen aan doorontwikkeling van regionale  info-loketten.

• Evaluatie van de financieringsmechanismen en selecteren voor toepassing in stad.

• Gebiedsadvisering. Je adviseert in de gebieden op gebieds en/of projectniveau op de samenstelling van het programma. Je bewaakt daarbij de doelstellingen van het College.

• Vanuit het werkveld wonen en energietransitie lever je een bijdrage aan de uitvoering van de nieuwe Omgevingswet. Een 32-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de €4022,- en €5520,- op basis van 36 uur. Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring. Inpassing in de aanloopschaal behoort tot de mogelijkheden.
  

Dit bieden we je
We willen dat onze medewerkers gemotiveerd en betrokken zijn en dat ook blijven. Daarom willen wij dat jij met plezier naar je werk gaat. Zo werken we optimaal samen aan een mooie stad. Dit bieden wij jou:

• Een 32-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de €4022,- en €5520,- op basis van 36 uur. Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring. Inpassing in de aanloopschaal behoort tot de mogelijkheden.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen omstandigheden. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren. De hoogte van het Individueel Keuze Budget (IKB) is 17,05% van je salaris.
• Voor een overzicht van alle overige arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding en pensioen, klik

Dit vragen we van je

Om succesvol te zijn in deze functie vinden het belangrijk dat je beschikt over een afgeronde universitaire opleiding in een relevante studierichting zoals sociale geografie, economie, recht, planologie. Daarnaast beschik je over een aantal jaar relevante werkervaring op het snijpunt van energie en woningbouw, bijvoorbeeld bij een woningbouwcorporatie, aannemer of projectontwikkelaar. Heb je daarnaast gewerkt bij de overheid? Dan vinden we dat een pré.

Aanvullend:

• Je bent nieuwsgierig en leergierig, enthousiast, flexibel in denken en doen, maar tegelijkertijd ook in staat om gestructureerd en planmatig te werken;

• Je bent een stevige persoonlijkheid die met gezag, op een doortastende manier en met gevoel voor relatie een versnelling kan geven aan de opgave.

• Je bent in staat om je kennis en inzichten te vertalen in heldere adviezen aan collega’s en bestuurders.

Dit is handig om te weten

Enthousiast geworden om als Senior adviseur Wonen & Energietransitie aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht, solliciteer dan direct. Heb je vragen over de vacature neem dan contact op met Martin Wisselink. 030 - 28 65952. Heb je vragen over de organisatie of de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Jan Willem de Boer, Recruiter. 06 1829 1753.

Na de sluitingsdatum laten we je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking. De eerste gespreksronde staat gepland op 27 maart, de tweede ronde op 1 of 2 april a.s. We streven ernaar de nieuwe collega te laten starten op 1 juni a.s.
 

De gemeente Utrecht is een inclusieve organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers inzet om betere resultaten te halen voor de stad. Talent als basis, diversiteit als kracht. Naast je kwaliteiten, talenten en motivatie breng je ook jouw leeftijd, geaardheid, achtergrond of arbeidsbeperking mee. Je bent van harte welkom!