De nieuwe Omgevingswet bundelt regels over ruimte, wonen, infrastructuur, milieu en water. Het programma Aan de slag met de Omgevingswet ondersteunt overheden, maatschappelijke partners, initiatiefnemers en belanghebbenden bij het werken met deze wet. Als senior webredacteur voorzie jij de bijbehorende site aandeslagmetdeomgevingswet.nl van actuele en heldere informatie, die aansluit bij de behoeftes van de bezoeker. Daarnaast ben jij de rechterhand van de hoofdredacteur.
Op aandeslagmetdeomgevingswet.nl vinden bezoekers onder andere informatie over de Omgevingswet en de onderliggende regelgeving. Ook verstrekt de website informatie over de veranderopgaven bij het rijk, de provincies, gemeenten en waterschappen. De komende jaren wordt de site de centrale vindplaats voor alle informatie over de invoering van de Omgevingswet. Voor goede content werken verschillende gespecialiseerde informatiepunten binnen de overheid samen.
Jij creëert en herschrijft content voor de website. Dit doe je op basis van de input van de kennishouders. Je ondersteunt de kennishouders bij het bepalen van de juiste content en boodschap. Zo zorg je ervoor dat de website effectief en efficiënt blijft; bezoekers vinden snel en makkelijk de gewenste informatie. De opbouw van de site en de achterliggende informatiedoelen kennen voor jou geen geheimen. Je legt verbanden tussen de verschillende onderwerpen op de site. Nieuwe content plaats je in het cms en bied je aan voor publicatie. Je zorgt ervoor dat de content begrijpelijk is en voldoet aan de toegankelijkheidseisen. Daarnaast maak jij je content vindbaar in zoekmachines.
Als senior webredacteur werk je binnen een centrale redactie, onder leiding van de hoofdredacteur. Je neemt deel aan tijdelijke themateams die mulitdisciplinair werken aan een specifiek onderwerp voor de website. Je combineert je werk als webredacteur met het ondersteunen van de hoofdredacteur. Je bent haar sparringpartner en vervangt haar wanneer nodig.
Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.