De A10 Zuidasdok, Zeetoegang IJmond, A9 Omlegging Badhoevedorp en het vervangen en renoveren van tunnels, bruggen en sluizen. Het zijn miljoenenprojecten waar Rijkswaterstaat aan werkt. En daar komt nogal wat bij kijken. Strakke planningen en begrotingen, verschillende belangen en actuele ontwikkelingen. Gelukkig zorg jij als adviseur voor een goed en tijdig opdrachtgeverschap aan onze vier landelijke uitvoeringsorganisaties. Ook adviseer je het management.
Als adviseur opdrachtgever-opdrachtnemer (OG-ON) werk je aan gedelegeerd opdrachtgeverschap, waarbij jouw focus ligt op de bedrijfsvoering. Je combineert dit met de rol van adviseur managementcyclus. Dit houdt in dat je het management voorziet van gerichte adviezen voor het (bij)sturen van de organisatie. Rode draad is dat je werkt op het snijvlak van financiën en projecten.
Als je een wo-diploma bestuurskunde, bedrijfskunde of (bedrijfs)economie en enkele jaren relevante werkervaring binnen de overheid hebt dan leren wij je verder de kneepjes van het vak.
Jouw team met adviseurs OG-ON bij West-Nederland Noord (WNN) is vanuit het omgevings- en assetmanagement verantwoordelijk voor een goed en tijdig opdrachtgeverschap aan onze vier landelijke uitvoeringsorganisaties. Jij verzorgt de inbreng vanuit bedrijfsvoering door aspecten als planning, financiën en risico’s te koppelen aan projectopdrachten. Dit doe je door meerjarige productieopgaven en financiën van WNN te monitoren. Zo kun je goed beoordelen of doelstellingen uit het managementcontact worden behaald.
Je beoordeelt ook projectoverstijgende vraagstukken en hebt oog voor regionale belangen en actuele ontwikkelingen. Moet de regio bijsturen? Dan adviseer jij het management gevraagd en ongevraagd. Verder verzorg je de bijdrage van WNN aan het begrotingsproces. Je stelt managementinformatie op en voorziet het management op basis hiervan van gerichte adviezen voor het behalen van de productie- en organisatiedoelstellingen. Jouw focus ligt hierbij op de projecten en financiën. Tot slot werk je mee aan het verder versterken van de samenwerking tussen de managementcyclus en OG-ON.
Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.
Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.