Coördinator Planning en Control in Haarlem

Wie bij ons komt werken geniet van onze stad Haarlem, is slagvaardig, flexibel en innovatief! Als jij jezelf in deze eigenschappen herkent, krijg je in Haarlem volop de ruimte om je te profileren en te ontwikkelen.

Beschrijving

De gemeente Haarlem werkt toe naar een flexibele netwerkorganisatie, waar de manier van werken en de verbinding op inhoud tussen de verschillende beleidsvelden centraal staat en waar brede inzetbaarheid en flexibiliteit als vaste waarde voor beweging noodzakelijk zijn. De organisatie werkt voor het Haarlemse en Zandvoortse bestuur, met veel gelijkluidend beleid, maar ook met eigen beleid dat de couleur locale benadrukt. Haarlem richt zich op een duurzame transitie en ontwikkeling. Hierbij passen maatschappelijk bewuste mensen, met ambitie. Vanuit de afdeling Concerncontrol ondersteunen wij het gemeentebestuur en directie bij het realiseren van haar doelstellingen en programma’s.

Coördinator Planning en Control

Wat houdt de functie in?

Jij bent de onmisbare laatste schakel in de P&C cyclus tussen afdelingshoofden, directie en colleges.
• Je coördineert de begroting, voor- en najaarsnota en de jaarstukken. Voor de laatste doe je ook de toetsing en de analyse.
• Je werkt aan de doorontwikkeling van de P&C-producten en stelt kaders en richtlijnen op.
• Je stelt de Strategische Investeringsagenda op.
• Regie 213a onderzoeken Zandvoort.
• Eén van de grootste uitdaging voor jouw team is het verder integreren van de processen voor beide gemeente besturen voor de komende periode. In eerste instantie richt jij je primair op het bedienen van het Zandvoortse college, waarbij je actief de verbinding zoekt met je collega’s die dit voor het Haarlemse bestuur doen.

Wat verwachten wij?


• Een enthousiaste, doortastende collega met oog voor kansen.
• WO (bijv. Bedrijfseconomie) of HBO met ruime gemeentelijke ervaring.
• Aantoonbare affiniteit met bestuurlijke processen en je weet verschillende belangen goed in te schatten en af te wegen.
• Jouw sociale vaardigheden zetten mensen in beweging.

Wat bieden wij?


• Een bevlogen, professioneel en hoog opgeleid team Coördinatie.
• Een dynamische baan, van 36 uur, in een veelzijdige organisatie met maatschappelijke relevantie.
• Salaris: maximaal € 4.859,- bruto per maand (schaal 11) (excl. 17,05% Individueel Keuze Budget) en afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Een jaarcontract die wij bij goed functioneren graag omzetten in een vaste aanstelling.
• Een veranderende maatschappelijke context in functioneren en samenwerken vraagt om nieuwe werkwijzen. Je krijgt ruimte om zelf bij te dragen aan deze veranderende opgaven.
• We denken met je mee over je professionele ontwikkeling en bieden je oa. trainingen.

Solliciteren op bovenstaande vacature kan t/m 28 november 2018 via onze site www.haarlem.nl/werken-bij-de-gemeente-haarlem. Voor meer informatie over de functie contact je Martin Jonker (Afdelingshoofd Concerncontrol) 023-5113029 of . Vragen met betrekking tot de procedure of een uitgebreider profiel mail je naar . De gemeente Haarlem wil een diverse en inclusieve organisatie zijn. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen, de kracht van diversiteit en talenten van medewerkers benut, om betere resultaten te behalen voor de stad. We streven naar een organisatie die een afspiegeling is van de regionale samenleving. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

 

Extra informatie

Plaats
Haarlem
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)
Gepubliceerd op
28-11-2018

Haarlem | Noord-Holland | Fulltime (startersfunctie)

Deel deze vacature

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.