Functionaris Gegevensbescherming in Tilburg

Externe kandidaat komt in dienst op basis van een jaarcontract via payrollorganisatie 18K. Verlenging is afhankelijk van functioneren en organisatieomstandigheden. De... Voor de functie van Functionaris Gegevensbescherming zijn we op...

Beschrijving

Externe kandidaat komt in dienst op basis van een jaarcontract via payrollorganisatie 18K. Verlenging is afhankelijk van functioneren en organisatieomstandigheden.
De functie
Voor de functie van Functionaris Gegevensbescherming zijn we op zoek naar een stevige toezichthouder die zich bezig zal houden met:
  • Toezicht houden op naleving van de AVG;
  • Adviseren over de AVG en aanverwante relevante wetgeving;
  • Toezicht houden op uitvoering en naleving van PIA's;
  • Samenwerken met de Autoriteit Persoonsgegevens;
  • Samenwerken met de CISO voor optimale gegevensbeveiliging;
  • Samenwerken met de corporate controller;
  • Samenwerken met Privacy office;
  • Realiseren van opleidingen en training in het kader van privacy bewustzijn. De FG neemt daarbij ook deel aan diverse overlegstructuren, zowel binnen als buiten de gemeenten en zet daarbij in op kennisdeling;
  • Advies over noodzakelijke afdeling overstijgende aanpassingen;
  • Aanspreekpunt / contactpersoon voor burgers.
De Functionaris Gegevensbescherming rapporteert rechtstreeks aan de Algemeen Directeur over alle relevante privacy aangelegenheden. Samen met de corncerncontroller ende Chief Information Security Officer (CISO) vormt de FG een virtueel Compliacy office.
Wij vragen
Werk en denkniveau: WO
Afgeronde opleiding: Afgeronde opleiding zoals rechten, informatiemanagement, bestuurskunde of bedrijfskunde

Kennis van: Gezien de aard van de organisatie en de uitdagingen die we reeds ondervonden hebben, zoeken we iemand die ook juridisch (privacyrecht) goed onderlegd is en ervaring heeft met complexe omgevingen. Aangezien er door de gehele organisatie persoonsgegevens worden verwerkt is het voor de FG van belang dat deze kennis heeft van de organisatie (netwerk) en de verschillende organisatiebelangen tegen elkaar af kan wegen.

Ervaring met audits is een pré.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Competenties:
  • Resultaatgericht
  • Samenwerken
  • Pro-actief
  • Onhankelijk 
  • Overtuigingskracht
  • Integer
  • Flexibiliteit en stressbestendigheid
  • Aanpassingsvermogen
  • Secuur
Wij bieden
Deze functie is ingedeeld in salarisschaal 13 (aanloopschaal 12). Het salaris is afhankelijk van je ervaring en bedraagt minimaal € 4.022,- en maximaal € 5.984,- bruto per maand.
  • Goede werk-privébalans; een fulltime dienstverband is maximaal 36 uur.
  • en dienstverband op payrollbasis via 18K, gebaseerd op een tijdelijk contract van 1 jaar. Verlenging is afhankelijk van functioneren en organisatieomstandigheden.
  • Een individueel keuzebudget van 17,05 % wat je maandelijks opbouwt. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je het budget besteedt.
  • Reis je met openbaarvervoer? Jouw reiskosten worden dan volledig vergoed (2e klas).
  • Maatschappelijk relevant werk. Alles wat je doet heeft direct gevolg voor inwoners, medewerkers en partners van de gemeente Tilburg.
Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern opengesteld.

Extra informatie

Plaats
Tilburg
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)
Gepubliceerd op
06-11-2018

Tilburg | Noord-Brabant | Fulltime (startersfunctie)

Deel deze vacature

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.