Helaas, deze vacature is niet actief.

Medewerker cliëntenadministratie in Utrecht

Wat ga je... Het kan iedereen overkomen: tijdens of het buiten werk ziek worden of gehandicapt raken. Is dit bij Defensiemedewerkers het geval? Dan onderzoekt het Dienstencentrum Re-integratie welke aanpassingen de...

Beschrijving

Wat ga je doen

Het kan iedereen overkomen: tijdens of het buiten werk ziek worden of gehandicapt raken. Is dit bij Defensiemedewerkers het geval? Dan onderzoekt het Dienstencentrum Re-integratie welke aanpassingen de werkplek nodig heeft. Of we bepalen of de medewerker nog geschikt is voor de functie, of dat ander werk beter is. Vervolgens helpen wij re-integreren. Als medewerker cliëntenadministratie richt jij je op de administratieve verwerking van deze werkzaamheden.

Jij speelt een belangrijke ondersteunende rol bij het Dienstencentrum Re-integratie. Jouw affiniteit met re-integratie en ervaring als backofficemedewerker komen hier uitstekend van pas. Het is namelijk jouw taak om van de re-integratieprocessen de administratie te verwerken en dossiers te vormen, te beheren en te archiveren. Ook zorg je voor de administratieve verwerking van geneeskundige onderzoeken voor Defensiemedewerkers. Met jouw werk verleen je ondersteuning aan de re-integratiebegeleiders.

Wie zoeken we
  • Je hebt minimaal een mbo 4-diploma en een aantal jaren ervaring in een soortgelijke functie.
  • Je kunt zowel goed zelfstandig als in teamverband werken.
  • Je bent nauwkeurig.
  • Je bent analytisch en ziet verbanden tussen verschillende zaken.
  • Je legt makkelijk contact.
  • Je hebt een flexibele en resultaatgerichte instelling.
Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau
Minimum salaris: € 1775 bruto per maand
Maximum salaris: € 2600 bruto per maand

(Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.)

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 6,4%. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.

De organisatie - Ministerie van Defensie, Defensie Ondersteuningscommando

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 58.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen."

Defensie Ondersteuningscommando
Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) is een zelfstandig onderdeel binnen het ministerie van Defensie dat Defensiebreed ondersteunende producten en diensten levert. Wij zijn klantgericht en kostenbewust.

De afdeling - Divisie Personeel en Organisatie Defensie, Dienstencentrum Re-integratie

De divisie Personeel en Organisatie Defensie valt onder het Defensie Ondersteuningscommando en is de partner in personele dienstverlening. De divisie bestaat uit gespecialiseerde bedrijven. Elk bedrijf heeft een eigen expertise en bezit gedegen kennis van de Defensieorganisatie. Deze kennis wordt versterkt door onderlinge samenwerking. De groep biedt één aanspreekpunt voor klanten en ontwikkelt gecombineerde dienstverlening.

Dienstencentrum Re-integratie
Het Dienstencentrum Re-integratie (DCR) heeft als doel het waarborgen van de uitvoering van het re-integratiebeleid. Hiervoor coördineren we re-integratieactiviteiten, beheren we bij het DCR geplaatst personeel en verrichten we overige werkzaamheden die betrekking hebben op re-integratie.

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Utrecht

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.