Acantus | Teamleider Wijken & Leefbaarheid in Groningen

Acantus is op zoek naar een teamleider Wijken & Leefbaarheid

Voel je thuis! Dat is de missie van Acantus. Samen met onze partners, zoals gemeenten en huurdersorganisaties, zijn we van betekenis in de regio. Werken bij Acantus betekent dat je  met grote uitdagingen te maken krijgt. We zijn een woningcorporatie in een gebied waar veel speelt. We hebben te maken met onder meer krimp, vergrijzing, veranderende woonwensen en aardbevingen. Onze uitdaging? Zorgen dat onze huurders goed en betaalbaar wonen in een prettige buurt. Nu én in de toekomst.

Het team Wijken & Leefbaarheid

De omgeving waarin we ons werk uitvoeren is al jaren volop in beweging. We hebben te maken met een doelgroep die steeds minder te besteden heeft en juist meer (woon)begeleiding nodig heeft. Wijken & Leefbaarheid is een enerverend team waarbij de leefbaarheid en het ongestoord woongenot van onze huurders centraal staat.

De medewerkers van dit team werken wijk- en dorpsgericht, om op deze manier dicht bij de huurder te staan. Ook houdt het team zich bezig met het maken van de prestatieafspraken met gemeenten en het bewaken van de resultaten hiervan.

Jouw rol

Vanuit je rol als teamleider Wijken & Leefbaarheid faciliteer je je medewerkers zo goed mogelijk bij het halen van de organisatiedoelen. Je bent besluitvaardig, pragmatisch en hebt de nodige werkervaring op een vergelijkbare functie. Ook heb je affiniteit met onze regio en stakeholders.

Het team bestaat uit circa 18 fte en verschillende functies: wijkconsulenten, bewonersconsulenten, buurtconciërges en huismeesters. Sinds mei 2018 heeft een aantal wijzigingen plaatsgevonden in de takenpakketten. De medewerkers hebben daarvoor de komende tijd extra ondersteuning nodig om zich dit eigen te kunnen maken. Dit vraagt om mensgericht leiderschap, waarin je onder andere stuurt op eigenaarschap van medewerkers.

Ook draag je bij aan lopende werkzaamheden, zoals het optimaliseren van de samenwerking met onze ketenpartners en adviseren op beleid over overlast, zorg, leefbaarheid enzovoort. In het functieprofiel lees je meer over de functie.

Wat wij bieden

Wij bieden een uitdagende functie binnen een leuke en veranderende organisatie van maatschappelijke betekenis, voor 36 uur per week. We zijn als organisatie volop in ontwikkeling en bieden daardoor mooie uitdagingen. Ook is er volop ruimte voor persoonlijke en leiderschapsontwikkeling. De functie is ingedeeld in schaal K vanaf € 3.926,- tot € 5.034,- bij 36 uur per week. Je kunt per november 2018 starten in deze functie.

Reageren

Heb jij belangstelling? Reageer dan uiterlijk 25 juni door je sollicitatiebrief en CV te sturen naar sollicitatie@acantus.nl. . De eerste ronde sollicitatiegesprekken staat gepland op donderdag 5 en maandag 9 juli.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs.