Helaas, deze vacature is niet actief.

Docent Automotive in Groningen

Beschrijving

Vacaturenummer
v18.0076

Omvang
1,0 fte

Organisatie
Hanzehogeschool Groningen

Afdeling
Instituut voor Engineering

Binnen het Instituut voor Engineering zoeken wij, voor onze deeltijdopleiding Associate degree Automotive, per september 2018 een vakkundige docent Automotive.

Innovatief en 100% passie voor techniek
Het Instituut voor Engineering staat bol van de innovatie. Dat komt omdat we allemaal passie voor techniek hebben. De een meer gericht op techniek en mens, de ander op techniek en bedrijf of juist op natuur en techniek. En voor studenten die het liever hogerop zoeken is er de combinatie met de luchtvaart. Op ieder vlak dragen we bij aan nieuwe producten en diensten, altijd state of the art.

Automotive associate degree –
De automotive branche heeft te maken met ontwikkelingen vanuit de energietransitie. Het aantal elektrische voertuigen en voertuigen met combinaties van verschillende aandrijvingen (hybride voertuigen) blijft groeien. Daarnaast gaan het rijden op waterstof en andere alternatieve brandstoffen een belangrijke rol spelen. Dit vereist systeemspecialisten met kennis van nieuwe technieken en energiebronnen én ook de vaardigheden om in te kunnen spelen op snel veranderende (technologische) omstandigheden. Standaardoplossingen zijn niet altijd meer mogelijk, waardoor meer analyserend en probleemoplossend vermogen en maatwerk van praktijkmensen in de sector wordt gevraagd.

De deeltijdopleiding Associate degree Automotive kent een brede technische basis. Belangrijke thema’s zijn: duurzaamheid/energietransitie (elektrische, hybride, brandstofcellen, alternatieve brandstoffen), slimme mobiliteit, lichtgewicht materialen en alternatieve voertuigen. Centraal staat de diversificatie in voertuigen (personenauto’s, bedrijfsauto’s en alternatieve lichte voertuigen) en technologie én de wijze waarop deze in de markt worden aangeboden (van bezit naar gebruik).

Werkomgeving
Als Docent Automotive maak je deel uit van het opleidingsteam Engineering deeltijd en werk je onder de verantwoordelijkheid van een opleidingsmanager. Het team is verantwoordelijk voor de uitvoering en de ontwikkeling van de deeltijd en voltijd onderwijsprogramma’s van Engineering en het ontwikkelen van opleidingen in samenwerking met het werkveld (contractonderwijs). De verbinding tussen onderwijs, onderzoek en het bedrijfsleven is van groot belang voor up to date onderwijs. Wij werken daarom nauw samen met het werkveld, ons Centre of Expertise Energy en het Noorderpoort.
Het team, dat bestaat uit ongeveer 20 docenten/onderzoekers en hogeschooldocenten, verzorgt het deeltijdonderwijs voor de opleidingen Associate degree Automotive, Associate degree Projectleider techniek en de bachelors Elektrotechniek, Technische Bedrijfskunde en Werktuigbouwkunde.

Functie-inhoud
Je levert een belangrijke bijdrage, vanuit jouw Automotive expertise, aan de constante ontwikkeling van onze onderwijsprogramma’s en dan met name voor de deeltijdopleidingen Associate degree Automotive en bachelor Elektrotechniek. Hierbij moet je denken aan het ontwikkelen van blended onderwijswerkvormen, studiemateriaal en beoordelingsinstrumenten.
In deze rol begeleid je studenten in hun leerproces en bij hun afstuderen. Tot je kerntaken behoren het verzorgen van colleges en het begeleiden en coachen van studenten die werken aan integrale opdrachten, stage- en afstudeeropdrachten. Je bent op de hoogte van actuele, relevante ontwikkelingen in het vakgebied Automotive/Elektrotechniek en je onderhoudt en bouwt contacten op met het werkveld om zo je kennis up-to-date te houden. Tevens houd jij je bezig met het vormgeven van contractonderwijs voor het Automotive werkveld. Een goede verbinding met het werkveld is van groot belang voor de kwaliteit van onze onderwijsprogramma’s. Met collega’s spar je over didactische vaardigheden en methoden en de verdere ontwikkeling daarvan.


Functie-eisen
Je hebt minimaal een afgeronde masteropleiding Automotive of een afgeronde bachelor Automotive en een relevante aanvullende master zoals Elektrotechniek. Je hebt relevante (elektro)technische kennis en ervaring opgedaan in de automotive branche. Je bent genegen om ook in de avonduren en op meerdere locaties les te geven. Het is een pré als je beschikt over een didactische aantekening.

Wie ben jij?
Jij bent een automotive expert en vindt het leuk om jouw kennis en vaardigheden over te dragen en verder te ontwikkelen in een onderwijsomgeving. Je hebt passie voor techniek en volgt de ontwikkelingen op jouw vakgebied op de voet en je kunt inspelen op de voortdurende veranderingen hierin. Daarbij leg je gemakkelijk verbinding binnen en buiten de organisatie. Je kunt complexe zaken op een heldere manier en enthousiast overbrengen. Je bent flexibel in het omgaan met en het uitvoeren van onderwijstaken, loyaal naar collega’s en de organisatie en je beschikt over een innovatieve houding. Je bent een teamplayer en gewend om in projecten te werken.

Wat kunnen wij jou bieden Het betreft een structurele positie, waarbij wij eerst een tijdelijk dienstverband bieden. Wij willen ook kandidaten motiveren om te reageren die eventueel in de vorm van een duobaan willen werken, enerzijds in het bedrijfsleven en anderzijds lesgeven bij onze hogeschool. Afhankelijk van jouw achtergrond en wensen en onze mogelijkheden m.b.t. inpassing in het team stemmen we de precieze omvang van je inzet af. Je wordt benoemd conform de bepalingen van de cao-hbo. Afhankelijk van je opleidingsniveau, kennis en ervaring vindt inschaling plaats in de functie van docent in schaal 11. Het salaris bedraagt minimaal € 3.201,- en maximaal € 4.661,- bruto per maand bij een volledige betrekking. Daarnaast hebben wij interessante secundaire arbeidsvoorwaarden: - Flexibiliteit in werken Wij kijken bij aanvang wat nodig is voor jou om een goede werk & privé balans te creëren. Je kunt bijvoorbeeld af en toe vanuit huis werken. Wel staat de onderwijsjaarplanning vast aan de hand van de opgegeven beschikbaarheid. - Verlof In grote lijnen komt het er op neer dat jij verlof hebt in de onderwijsvrije periodes. Gemiddeld genomen hebben fulltime docenten hiermee werkweken van 41,5 uur en 11 weken verlof per jaar. - Professionalisering Wij vinden het belangrijk dat jij je verder kunt door ontwikkelen in je vak en bieden daarom volop opleidingsmogelijkheden. - Structurele eindejaarsuitkering Volledige 13e maand, uitgekeerd in december. Nieuwe medewerkers moeten bij indiensttreding een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aanvragen. De kosten hiervoor worden door de Hanzehogeschool vergoed. .Inlichtingen
.s.mens@pl.hanze.nl">per email

Voor vragen over het gebruik van het digitale sollicitatieformulier kun je contact opnemen met HR Recruitment, telefoonnummer 050-595 7505.

De gesprekken zijn gepland op maandag 2 juli 2018.

Status vacature
Deze vacature is gelijktijdig intern en extern opengesteld. Medewerkers die werkzaam zijn bij de Hanzehogeschool Groningen hebben voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Sluitingsdatum20-06-2018Solliciteren


Extra informatie

Plaats
Groningen
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Groningen | Groningen | Fulltime (startersfunctie)

Schrijf je nu in!

Wil jij op de hoogte gehouden worden van nieuwe interessante vacatures en altijd binnen 1 muisklik kunnen solliciteren? Schrijf je in als werkzoekende!

DIRECT INSCHRIJVEN

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.