Stagiair recruitment en arbeidsmarktcommunicatie in Eindhoven

De stad Eindhoven is bijzonder door de combinatie van technologie, design en kennis en barst van de energie. Verbeelding, creativiteit en daadkracht gaan hier hand in hand. De gemeente faciliteert en ondersteunt de stad en haar inwoners. We hebben één gezamenlijk doel: Eindhoven beter en sterker maken. Daarvoor zetten we elke dag onze talenten en vakmanschap in. Kom jij ons team versterken?

32-36 uur per week

Bij ons is recruitment veel meer dan alleen het werven en selecteren van talent. We ontwikkelen o.a. een sterk werkgeversmerk, bouwen een nieuwe website over werk, optimaliseren processen en systemen. Kortom, genoeg te doen op dit dynamische specialisme.
2 specialisten recruitment en arbeidsmarktcommunicatie en een HR support medewerker zijn op zoek naar een stagiair. We staan open voor eigen inbreng voor invulling van de stage, maar we kunnen jouw hulp en inzichten gebruiken bij het volgende:

• Ervoor zorgen dat we de doelgroep ‘jongeren’ beter bereiken en we ze razend enthousiast maken om bij ons te komen werken;
• Ondersteunen van recruitmentactiviteiten door de projectplanning te verzorgen. Helemaal uit handen nemen mag ook als je aan je projectmanagementskills wilt werken;
• Zorgen voor meer volgers en interactie op Social Media op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie. Jij bouwt dit uit op een manier die bij ons én bij jou past;
• Een plan maken en uitvoeren om onze interne medewerkers als ambassadeur voor werken bij gemeente Eindhoven in te zetten;
• Vervangen van onze HR support medewerker als ze er niet is (vacatures plaatsen, mailbox bijhouden, telefonisch te woord staan sollicitanten).

Wat je precies gaat doen spreken we vooraf goed af. Zo maken we het zo leerzaam en passend mogelijk. Die manier waarop je er vorm aan gaat geven is aan jou!

Je ziet recruitment als een specialisme binnen het vakgebied van P&O en vindt het leuk om mee te denken over de ontwikkeling van recruitment bij de gemeente Eindhoven.
• Je zit (volgend schooljaar) in je 3e jaar van je hbo-opleiding richting HRM een andere relevante richting mag ook (marketing of communicatie);
• Je hebt stage- of werkervaring opgedaan in een klantgerichte omgeving;
• Je hebt affiniteit met recruitment en employer branding;
• Je bent per september 2018 beschikbaar voor een stage.

• Een leerzame meewerkstage waarbij we daarnaast ruimte kunnen maken om onderzoek te doen;
• Begeleiding door ervaren en gezellige collega’s en werken in een gemoedelijke sfeer;
• Alle ruimte om jouw initiatieven in de praktijk te brengen;
• De kans om een bijdrage te leveren aan de stad Eindhoven;
• Een stagevergoeding van € 284,04 per maand als je 36 uur per week werkt.