Senior adviseur in Den Haag

De Hoofddirectie Personeel zorgt voor een goed personeelsbeleid bij Defensie. Het kabinet ondersteunt de hoofddirectie bij de bestuursondersteuning en bedrijfsvoering. Als senior adviseur heb jij daar een belangrijke rol bij.

Jij werkt als senior adviseur en bent verantwoordelijk voor de coördinatie van parlementaire aangelegenheden over personeelsbeleid, arbeidsvoorwaarden en veteranenzaken, in samenspraak met de Hoofddirectie Beleid. De werkzaamheden variëren van het beantwoorden van Kamervragen tot ambtelijke ondersteuning van bewindslieden bij overleggen in de Tweede Kamer en het redigeren van Kamerbrieven.

Daarnaast coördineer je de advisering van de Ministerraad en ambtelijke voorportalen op de beleidsterreinen sociale zekerheid, pensioenen, arbeidsvoorwaarden en gezondheidszorg. Ook verzorg je de bestuurlijke ondersteuning van de hoofddirecteur Personeel, in het bijzonder tijdens bestuursraad, transitieberaad en politiek beraad.

• Je hebt een afgeronde wo-opleiding in de richting politicologie, bestuurskunde rechten, economie en/of bedrijfseconomie.
• Je hebt bij voorkeur ervaring met (politiek-)bestuurlijke processen en vraagstukken.
• Je hebt affiniteit met hrm bij een publieke sector.
• Je bent van nature zelfstandig en communicatief sterk en hebt een stevige persoonlijkheid.
• Je kunt goed schrijven.
• Je bent politiek-bestuurlijk sensitief.
• Je bent analytisch sterk, organisatiegericht, creatief en flexibel.
• Je kunt goed netwerken en plannen en organiseren.

Salarisniveau
Minimum salaris: € 4872 bruto per maand
Maximum salaris: € 6097 bruto per maand

(Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.)

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 6,4%, de zogeheten dertiende maand. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 58.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.

Het kabinet van de Hoofddirectie Personeel (HDP) heeft als aandachtsveld de bestuursondersteuning en bedrijfsvoering van de hoofddirectie. Een onderdeel daarvan is het voorbereiden en ondersteunen van overlegfora. Ook is het kabinet aanspreekpunt voor onderdelen van het personeelsbeleid die, gelet op de daarmee verbonden bedrijfsvoeringsaspecten, voor advisering moeten worden voorgelegd aan de Centrale Medezeggenschapscommissie. Daarnaast heeft het kabinet coördinerende en controlerende taken bij het aanleveren van stukken waarvan het inhoudelijke eigenaarschap zich bij de beleidsadviseurs bevindt: brieven, nota’s, de HDP-bijdrage aan parlementaria, annotaties voor MR en onderraden en Defensie-interne beraden. Het kabinet zorgt verder voor de management- en vervoersondersteuning middels het begeleiden van aanvragen daartoe. Tot slot coördineert en bewaakt het kabinet de interne bedrijfsvoering van de HDP.

Als je nog niet het juiste veiligheidsscreeningsniveau hebt, dan maakt een veiligheidsonderzoek deel uit van de selectieprocedure.