Helaas, deze vacature is niet actief.

Ontwikkelaar innovatie in Amersfoort

Wat ga je... Bij de sectie Experimenten Ondersteuning werken we aan innovatieve ideeën en testen we prototypes voor Defensie. Je bent als ontwikkelaar innovatie zo altijd bezig met het nieuwste van het nieuwste. Op die...

Beschrijving

Wat ga je doen

Bij de sectie Experimenten Ondersteuning werken we aan innovatieve ideeën en testen we prototypes voor Defensie. Je bent als ontwikkelaar innovatie zo altijd bezig met het nieuwste van het nieuwste. Op die manier lever je een belangrijke bijdrage aan onze IV- en ICT-innovaties.

Als ontwikkelaar innovatie maak je deel uit van een team met technische experts en ontwikkelaars. Vanuit jouw vakdeskundigheid lever je producten en diensten binnen een omvangrijk en complex werkveld. Je houdt je bezig met minder gangbare of nieuwe problemen en innovatieve ontwikkelingen en oplossingen. Jij bent materie-inhoudelijk specialist en projectleider. Daarnaast houd je je bezig met inhoudelijke en procesmatige coördinatie.

Wie zoeken we
  • Je hebt een hbo-opleiding afgerond in de richting IV/ICT, zoals informatica, of je hebt toetsbaar hbo-niveau door een combinatie van opleiding en ervaring.
  • Je hebt kennis van diverse programmeertalen of platformen, waaronder Java en Unity (C#).
  • Je hebt bij voorkeur kennis van andere programmeertalen, zoals Python, Javascript, C#, Bash, Golang en Scala.
  • Je hebt ruime ervaring met applicatie- en systeemontwikkeling van complexe IT-systemen en met het opzetten en uitvoeren van testen en experimenten.
  • Je hebt ervaring in het leiden van en/of participeren in complexe multidisciplinaire IT-projecten.
  • Je hebt brede of gespecialiseerde kennis van het werkveld of vakgebied en brede kennis van (ontwikkelingen op het gebied van) IT-technologie en software-ontwikkeling.
  • Je hebt inzicht in organisatorische, procesmatige en vakinhoudelijke samenhang in een bredere context dan het eigen werkterrein.
  • Je bent vaardig in het adviseren over aangelegenheden binnen het werkveld en kunt goed adviezen, notities, rapporten, voorschriften en dergelijke opstellen.
  • Je kunt goed inhoudelijk en procesmatig producten en diensten tot stand brengen en verbeteren.
  • Je bent vaardig in het uitvoeren van analyses, het oplossen van knelpunten en het doen van verbetervoorstellen.
  • Je bent vaardig in applicatie- en systeemontwikkeling en test- en experimenteermethoden en -technieken in complexe IT-omgevingen.
  • Je kunt goed verbanden leggen tussen IT-ontwikkelingen en bedrijfsprocessen die ondersteund moeten worden.
  • Je kunt conceptueel denken en hebt een goed ontwikkeld analytisch vermogen.
  • Je bent creatief, initiatiefrijk en flexibel, je werkt nauwkeurig en kunt goed samenwerken.
  • Je bent goed geïnformeerd over maatschappelijke ontwikkelingen en benut deze kennis effectief.
Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau
Minimum salaris: € 3502 bruto per maand
Maximum salaris: € 4810 bruto per maand

(Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.)

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 6,4%, de zogeheten dertiende maand. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.

De organisatie - Ministerie van Defensie, Defensie Materieel Organisatie

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 58.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.

Defensie Materieel Organisatie
DMO ondersteunt de verschillende krijgsmachtonderdelen bij de aan- en verkoop van materiaal, instandhouding, logistiek en IT-dienstverlening. Denk daarbij aan aanschaf en instandhouding van onderzeeboten, vliegtuigen en landvoertuigen, maar ook het aanleveren van brandstof, munitie en kleding.

De afdeling - Joint IV Commando, afdeling Kennis, Innovatie, eXperimenten en Simulatie

Het Joint IV Commando (JIVC) is dé leverancier van IV-gerelateerde producten en diensten voor Defensie, zowel voor operationele, bestuurlijke als voor ondersteunende processen. Het JIVC levert daarmee een substantiële bijdrage aan het voortzettingsvermogen van de krijgsmacht. Het JIVC is ook het kenniscentrum voor vorming van IV-beleid en -bedrijfsvoering en geeft in die hoedanigheid advies aan beleidsmakers, opdrachtgevers en klanten.

De verantwoordelijkheid van het JIVC strekt zich uit over de gehele levenscyclus van de IV-dienstverlening. De producten en diensten die het JIVC daarvoor levert, zijn samengesteld uit producten en diensten van Defensie zelf, marktpartijen, militaire partners en militaire samenwerkingsverbanden. In alle gevallen treedt het JIVC daarbij op als de regisseur van de totale IV-dienstverlening voor Defensie. Het uitgangspunt daarbij is dat de markt maximaal wordt benut.

Het JIVC reguleert vraag en aanbod, zorgt voor een tijdige innovatie van de geleverde producten en diensten en draagt zo bij aan betaalbare Defensie IV-voorzieningen onder het adagium ‘goed is goed genoeg’. Daar waar de gebruiksomstandigheden dit vereisen, hanteert het JIVC strengere eisen, zowel aan het gebruik, de beschikbaarheid, betrouwbaarheid en integriteit als aan de instandhouding en achtergelegen ondersteuning. Het JIVC biedt klanten en gebruikers één loket. De levering van producten en diensten is voorspelbaar op de aspecten kwaliteit, tijd en geld.

Afdeling Kennis, Innovatie, eXperimenten en Simulatie, sectie Experimenten Ondersteuning
De werkzaamheden worden verricht binnen de sectie Experiment Ondersteuning van de afdeling Kennis, Innovatie, eXperimenten en Simulatie (KIXS) van het JIVC.

De afdeling KIXS is verantwoordelijk voor het initiëren, uitvoeren en begeleiden van kennis- en innovatieve activiteiten die gericht zijn op het verbeteren of vernieuwen van de producten en diensten die het JIVC levert en van de IV-componenten binnen Defensiesystemen en -projecten. Hierbij spelen operationele relevantie en conceptdevelopment en -experimentation een belangrijke rol.

De sectie Experimenten Ondersteuning (EO) zet innovatieve ideeën daadwerkelijk om in de eerste prototypes en voert experimenten in een testomgeving of battlelab uit. De sectie draagt daarnaast bij aan interoperabiliteitsinitiatieven en -oefeningen en (operationele) experimenten in het veld. Ook is de sectie verantwoordelijk voor het beheer van de basisexperimenteeromgevingen of battlelabs op de belangrijkste decentrale KIXS-locaties: Amersfoort, Den Helder en Maasland.

Het doel van de sectie EO is het technisch opzetten en ondersteunen van experimenten en de bouw van de eerste prototypes. Dit gebeurt op locatie of binnen een van de experimenteeromgevingen of battlelabs die de sectie EO beheert.

Bij de sectie werken achttien technisch specialisten en ontwikkelaars. Afhankelijk van de uit te voeren projecten of experimenten werken zij vooral op een van de decentrale locaties.

 

Bijzonderheden
  • De vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
  • Voor externe kandidaten geldt een proeftermijn, afhankelijk van het kennis- en ervaringsniveau.
  • Een veiligheidsonderzoek en een referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
  • Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
  • De standplaats van de functie is Amersfoort, maar niet alle projecten worden hier uitgevoerd. Dit betekent dat je mogelijk tijdelijk elders werkt.
  • Vanwege de geografische spreiding van de medewerkers en de werkzaamheden werken we volgens Het Nieuwe Werken.
  • Je hebt als burgersollicitant de Nederlandse nationaliteit of beschikt over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA), tenzij je afkomstig bent uit een land van de Europese Economische Ruimte (EER) of uit Zwitserland.
  • Je bent bereid om de eed of belofte af te leggen.

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Amersfoort

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.