Wat ga je... Wapensystemen, schepen, vliegtuigen en voertuigen van Defensie moeten overal brandstof en andere stoffen kunnen krijgen. Daar zorgen we bij het Defensie Brand- en Bedrijfsstoffen Bedrijf voor. Als hoofd...
Wapensystemen, schepen, vliegtuigen en voertuigen van Defensie moeten overal brandstof en andere stoffen kunnen krijgen. Daar zorgen we bij het Defensie Brand- en Bedrijfsstoffen Bedrijf voor. Als hoofd bedrijfsmanagement speel jij een belangrijke rol bij de bedrijfsvoering. Zo werk je mee aan de slagkracht van Defensie.
Op de afdeling Brand- en Bedrijfsstoffen (ABB) ben jij als hoofd bedrijfsmanagement verantwoordelijk voor het afsluiten van dienstverleningsovereenkomsten met facilitaire dienstverleners van de afdeling. Je geeft leiding aan de medewerkers van de sectie Bedrijfsmanagement. Ook geef je advies en zorg je voor de realisatie van de producten en diensten van de sectie. Hiervoor volg je de behoefteontwikkeling binnen de ABB en vertegenwoordig je de ABB bij diverse overleggen.
Je implementeert beleid en ondersteunt en evalueert de bedrijfsvoering op de verschillende aandachtsgebieden. Dat doe je door rapportages en assessments op te stellen, evaluaties te analyseren en verbetervoorstellen te doen. Ook ondersteun je het lijnmanagement bij het implementeren van de uitkomsten van geconstateerde verbeterpunten.
Daarnaast richt je je op de inrichting, implementatie en instandhouding van het KAM-managementsystemen en de administratieve organisatie (AO). Je zorgt ervoor dat de systeemdocumentatie van het KAM-managementsysteem en de AO voldoet aan de eisen en zet taken uit die hieruit voortkomen, zodat de doelstellingen worden gerealiseerd. Ook onderhoud je contacten met externe audit-instanties.
Salarisniveau
Minimum salaris: € 3502 bruto per maand
Maximum salaris: € 4810 bruto per maand
(Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.)
Overige arbeidsvoorwaardenNaast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 6,4%. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.
De organisatie - Ministerie van Defensie, Defensie Materieel OrganisatieDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 58.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.
Defensie Materieel Organisatie
De DMO voorziet de krijgsmacht van materieel en informatievoorziening voor in-service-support, wapensysteemmanagement, instandhouding van de IT-systemen, documentaire informatievoorziening en ketenlogistiek (onder andere munitie, kleding, brandstoffen en ICT-componenten). Ook zorgen we voor afstoting van materieel en IT-systemen die niet meer nodig zijn.
De werkzaamheden worden verricht binnen de sectie Bedrijfsmanagement (BM) van de afdeling Brand- en Bedrijfsstoffen (ABB). De ABB is een onderdeel van het Defensie Brand- en Bedrijfsstoffen Bedrijf (DBBB).
Het doel van de sectie BM is het ondersteunen en adviseren van de commandant van de ABB en de lijnmanagers over de (bedrijfs)beleidsimplementatie, bedrijfsvoering en evaluatie op de diverse aandachtsgebieden. Het gaat hierbij onder andere om kwaliteit, arbo en milieu, maar ook om beveiliging, materieelbeheer en luchtwaardigheidsborging.
Bij de sectie BM werken twaalf medewerkers. Het hoofd van de setie BM geeft leiding aan deze medewerkers en is belast met (bedrijfs)beleidsimplementatie, bedrijfsvoering en evaluatie op de diverse aandachtsgebieden en het KAM-managementsysteem.
BijzonderhedenVul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.