Ministerie van Veiligheid en Justitie, Dienst Justitiële Inrichtingen
Gedetineerden die werken tijdens hun gevangenschap krijgen dagritme en structuur, en vergroten hun kansen op de arbeidsmarkt na de detentie. Jij begeleidt gedetineerden van de penitentiaire inrichting Zwolle bij hun werkzaamheden in de metaal. Zo draag je bij aan succesvolle re-integratie.
Je instrueert, begeleidt, stimuleert en motiveert gedetineerden bij hun werkzaamheden in de metaal. Daarbij controleer je de voortgang en kwaliteit, én weet je discipline, verwachtingen, grenzen en spelregels onder de aandacht te brengen. Jij bent verantwoordelijk voor een goede sfeer op de werkplaats.
Met de gedetineerden voer je gesprekken om hun capaciteiten, doelstellingen en wensen op werkgebied te achterhalen. Op basis daarvan adviseer je het hoofd Arbeid over indeling en plaatsing. Ook informeer je gedetineerden over opleidingsmogelijkheden. Tot slot verricht je administratieve werkzaamheden, waaronder het opstellen van dag- en afdelingsrapporten.
Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogeheten dertiende maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien kun je je arbeidsvoorwaardenpakket deels zelf samenstellen.
BijzonderhedenWerken bij de Rijksoverheid betekent een bijdrage leveren aan een beter Nederland. Dus ook aan een veilige en rechtvaardige samenleving voor iedereen. Veiligheid en Justitie verdedigt en beschermt de rechtsorde. Van beleid tot uitvoering.
De Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg voor mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 72.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 14.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra en detentiecentra. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.
De afdeling - Penitentiaire inrichting Zwolle, afdeling ArbeidDe penitentiaire inrichting Zwolle is een zelfstandige vestiging binnen het gevangeniswezen en biedt plaats aan ongeveer vierhonderd gedetineerden, zowel mannen als vrouwen. We kennen verschillende regimes, zoals een huis van bewaring, gevangenis en penitentiair psychiatrisch centrum (PPC). In het PPC krijgen ongeveer 120 gedetineerden met psychiatrische problematiek zorg en behandeling die gelijkwaardig is aan de uitgangspunten in de ggz. De afdeling Arbeid biedt gedetineerden diverse vormen van werk aan, waardoor ze toewerken naar re-integratie.
FunctiegroepDeze vacature valt in de functiegroep Inrichtingswerker. Binnen het Functiegebouw Rijk staat deze functiegroep omschreven als: zorgt voor beveiliging, observatie, begeleiding en voorbereiding op resocialisatie van justitiabelen, in een beveiligde leefomgeving. Met eventueel als extra aandachtsgebieden: re-integratiebegeleiding, arbeid en forensische observatie.
Wil je meer over de functiegroep Inrichtingswerker en de betreffende doorgroeimogelijkheden te weten komen, ga dan naar het .
Om functies van medewerkers te beschrijven, werkt het Rijk met functiegroepen. Bijvoorbeeld de functiegroep beleidsmedewerker. Voorheen hadden ministeries en grote diensten, zoals de Belastingdienst en Rijkswaterstaat, hun eigen functiebeschrijvingen. Hierdoor waren functies moeilijk vergelijkbaar en hadden medewerkers weinig inzicht in welk soortgelijk werk binnen het Rijk aanwezig is en wat alternatieve loopbaanmogelijkheden zijn.
De ruim 30.000 functiebeschrijvingen zijn nu ingewisseld voor slechts 52 functiegroepen. Er is één gemeenschappelijk taal ontstaan waardoor vergelijkbaarheid tussen functies nu wel mogelijk is en de verschillende loopbaanmogelijkheden binnen het Rijk zichtbaar worden. Met de nieuwe resultaat- en ontwikkelgerichte functieprofielen worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van concrete werk- en ontwikkelafspraken.
De 52 functieprofielen staan beschreven in de website Functiegebouw Rijk. De website laat ook passende vacatures zien en de stappen die medewerkers in hun loopbaan kunnen maken.
Heb je een vraag of een suggestie om WerkenvoorNederland te verbeteren, neem dan met ons op.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.