Helaas, deze vacature is niet actief.

Senior medewerker Uitkeringsadministratie in Bergschenhoek

Lansingerland is een dynamische gemeente in het hart van de regio Rotterdam, bestaande uit de kernen Berkel en Rodenrijs, Bergschenhoek en Bleiswijk.

Beschrijving

Senior medewerker Uitkeringsadministratie
  • Dienstverband: (36 uur)
  • Salaris: € 2527 - € 3712
  • Sluitingsdatum: 6 maart 2017

Lansingerland is een dynamische gemeente in het hart van de Metropoolregio Rotterdam Den Haag, bestaande uit de kernen Berkel en Rodenrijs, Bergschenhoek en Bleiswijk. De gemeente kenmerkt zich door mooie woonwijken en goede voorzieningen zoals winkels, scholen, sportaccommodaties en recreatiemogelijkheden en een rijk verenigingsleven. Gemeenschapszin, ondernemerschap en duurzaamheid bepalen daarbij onze identiteit. Lansingerland is als Greenport hèt kenniscentrum voor high tech agrobusiness en ontwikkelt zich steeds meer als logistiek centrum. Ruim 250 hectaren zijn gereserveerd voor innovatieve en recreatieve bedrijven (meer dan in buurstad Rotterdam). De gemeente Lansingerland heeft meer dan 60.000 inwoners. Er wordt nog volop gebouwd. Het college heeft vijf speerpunten benoemd: financiën op orde; kansen creëren en benutten bij de verkoop van gronden voor bedrijven en woningen; gezonde en krachtige samenleving; realistisch duurzaam; en anders besturen met wijkgericht werken en slim organiseren. Deze speerpunten vormen het hart van het beleid. Voor onze dynamische gemeente zoeken wij een energieke collega die ‘out of the box’ kan denken en houdt van uitdagingen. Voor onze afdeling Financiën zoeken wij een

Senior Medewerker Uitkeringsadministratie

(36 uur)

 

Waar kom je te werken?

De afdeling Financiën heeft 25 medewerkers en is verdeeld in 2 teams: team beheer en team beleid. Het team beleid (7 medewerkers) is het financieel geweten van de organisatie en is verantwoordelijk voor het opstellen van de Planning & Control (P&C) producten. Het team beheer heeft 16 medewerkers en is verantwoordelijk voor de financiële- en de uitkeringsadministratie. Het team is verantwoordelijk voor de in- en uitgaande facturenstroom, betaalt de verleende uitkeringen en levert de benodigde bestanden en informatie t.b.v. de P&C cyclus.

 

Wat ga je doen?

  • Je bent verantwoordelijk voor alle werkzaamheden binnen de uitkeringsadministratie en bewaakt volledigheid, nauwkeurigheid en tijdige verwerking van mutaties;
  • Je verdeelt de taken over de andere medewerkers van de uitkeringsadministratie en instrueert hen over de te volgen werkwijzen;
  • Je verwerkt facturen en mutaties in de Uitkeringsadministratie en bereidt de betalingen voor;
  • Je controleert en verwerkt de periodieke inkomstenverklaringen en berekent de bedragen van terugvordering;
  • Je verwerkt betalingen op vorderingen;
  • Je werkt nauw samen met de productbeheerder: je spart met de productbeheerder, draagt verbeterpunten aan, zorgt er voor dat aanpassingen in de werkwijze vloeiend verlopen;
  • Je bent informant voor de functionerings- en beoordelingsgesprekken van de teamleden.

 

Wie ben je?

  • Je hebt een afgeronde financieel administratieve opleiding op HBO;
  • Je hebt ruime ervaring in een soortgelijke functie (aantoonbaar op c.v.);
  • Je hebt ervaring met en kennis van GWS (suites inkomen, zorg, werk en jeugd);
  • Je hebt actuele kennis van de participatiewet en van de loonheffingssystematiek, kennis van jeugd en WMO is een pré;
  • Je bent een harde werker, werkt zelfstandig, nauwkeurig, neemt initiatief en bent gericht op een soepel verloop van de administratieve processen;
  • Je kunt goed samenwerken, zoekt actief contact met consulenten als dat nodig is, en hebt een collegiale en dienstverlenende houding.

 

Wat kan je van ons verwachten?

Maatwerk, uitdaging en ontwikkeling zijn kernwoorden in ons personeelsbeleid. We hebben een informele en collegiale werksfeer, waarin het samen werken aan topkwaliteit dienstverlening voor onze inwoners centraal staat. Je krijgt ruime ontplooiingsmogelijkheden en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een individueel keuzebudget van 18,5% van het jaarsalaris (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering en in te zetten voor verschillende doelen waaronder verlof), variabele werktijden en uitgebreide cursus- en trainingsmogelijkheden.

Je krijgt een ambtelijke aanstelling in algemene dienst. Je wordt aangesteld bij wijze van proef voor de duur van een jaar. Bij goed functioneren volgt een aanstelling voor onbepaalde tijd. De generieke functienaam is Adviseur A en de functie is gewaardeerd in salarisschaal 9 (max. € 3.712,00 bruto per maand bij een 36-urige werkweek). Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.

 

Wil je meer weten?

Wil je je nog verder verdiepen in de gemeente Lansingerland kijk dan op . Om een completer beeld te krijgen over het werken bij gemeente Lansingerland nodigen we je uit om rond te kijken op onze jobsite .

Heb je nog vragen over de functie of de afdeling dan kun je contact opnemen met Henny Schot, teamleider financieel beheer. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Marianne Wolters, P&O adviseur. Beiden zijn bereikbaar via telefoonnummer 14 010.

 

Enthousiast geworden?

Dan zijn wij benieuwd naar je sollicitatiebrief en curriculum Vitae. Je kunt tot 7 maart 2017 via onze jobsite rechtstreeks solliciteren bij de gemeente Lansingerland. Je ontvangt altijd direct een ontvangstbevestiging van je sollicitatie. Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Als ambtenaar heb je een bijzondere verantwoordelijkheid. Daarom vragen we voor iedere nieuwe collega een Verklaring Omtrent het Gedrag aan en legt iedere nieuwe medewerker aan het begin van de aanstelling de ambtseed/belofte af.

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

 

Interesse?
Vacature delen
Senior medewerker Uitkeringsadministratie
  • Dienstverband: (36 uur)
  • Salaris: € 2527 - € 3712
  • Sluitingsdatum: 6 maart 2017

Lansingerland is een dynamische gemeente in het hart van de Metropoolregio Rotterdam Den Haag, bestaande uit de kernen Berkel en Rodenrijs, Bergschenhoek en Bleiswijk. De gemeente kenmerkt zich door mooie woonwijken en goede voorzieningen zoals winkels, scholen, sportaccommodaties en recreatiemogelijkheden en een rijk verenigingsleven. Gemeenschapszin, ondernemerschap en duurzaamheid bepalen daarbij onze identiteit. Lansingerland is als Greenport hèt kenniscentrum voor high tech agrobusiness en ontwikkelt zich steeds meer als logistiek centrum. Ruim 250 hectaren zijn gereserveerd voor innovatieve en recreatieve bedrijven (meer dan in buurstad Rotterdam). De gemeente Lansingerland heeft meer dan 60.000 inwoners. Er wordt nog volop gebouwd. Het college heeft vijf speerpunten benoemd: financiën op orde; kansen creëren en benutten bij de verkoop van gronden voor bedrijven en woningen; gezonde en krachtige samenleving; realistisch duurzaam; en anders besturen met wijkgericht werken en slim organiseren. Deze speerpunten vormen het hart van het beleid. Voor onze dynamische gemeente zoeken wij een energieke collega die ‘out of the box’ kan denken en houdt van uitdagingen. Voor onze afdeling Financiën zoeken wij een

Senior Medewerker Uitkeringsadministratie

(36 uur)

 

Waar kom je te werken?

De afdeling Financiën heeft 25 medewerkers en is verdeeld in 2 teams: team beheer en team beleid. Het team beleid (7 medewerkers) is het financieel geweten van de organisatie en is verantwoordelijk voor het opstellen van de Planning & Control (P&C) producten. Het team beheer heeft 16 medewerkers en is verantwoordelijk voor de financiële- en de uitkeringsadministratie. Het team is verantwoordelijk voor de in- en uitgaande facturenstroom, betaalt de verleende uitkeringen en levert de benodigde bestanden en informatie t.b.v. de P&C cyclus.

 

Wat ga je doen?

  • Je bent verantwoordelijk voor alle werkzaamheden binnen de uitkeringsadministratie en bewaakt volledigheid, nauwkeurigheid en tijdige verwerking van mutaties;
  • Je verdeelt de taken over de andere medewerkers van de uitkeringsadministratie en instrueert hen over de te volgen werkwijzen;
  • Je verwerkt facturen en mutaties in de Uitkeringsadministratie en bereidt de betalingen voor;
  • Je controleert en verwerkt de periodieke inkomstenverklaringen en berekent de bedragen van terugvordering;
  • Je verwerkt betalingen op vorderingen;
  • Je werkt nauw samen met de productbeheerder: je spart met de productbeheerder, draagt verbeterpunten aan, zorgt er voor dat aanpassingen in de werkwijze vloeiend verlopen;
  • Je bent informant voor de functionerings- en beoordelingsgesprekken van de teamleden.

 

Wie ben je?

  • Je hebt een afgeronde financieel administratieve opleiding op HBO;
  • Je hebt ruime ervaring in een soortgelijke functie (aantoonbaar op c.v.);
  • Je hebt ervaring met en kennis van GWS (suites inkomen, zorg, werk en jeugd);
  • Je hebt actuele kennis van de participatiewet en van de loonheffingssystematiek, kennis van jeugd en WMO is een pré;
  • Je bent een harde werker, werkt zelfstandig, nauwkeurig, neemt initiatief en bent gericht op een soepel verloop van de administratieve processen;
  • Je kunt goed samenwerken, zoekt actief contact met consulenten als dat nodig is, en hebt een collegiale en dienstverlenende houding.

 

Wat kan je van ons verwachten?

Maatwerk, uitdaging en ontwikkeling zijn kernwoorden in ons personeelsbeleid. We hebben een informele en collegiale werksfeer, waarin het samen werken aan topkwaliteit dienstverlening voor onze inwoners centraal staat. Je krijgt ruime ontplooiingsmogelijkheden en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een individueel keuzebudget van 18,5% van het jaarsalaris (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering en in te zetten voor verschillende doelen waaronder verlof), variabele werktijden en uitgebreide cursus- en trainingsmogelijkheden.

Je krijgt een ambtelijke aanstelling in algemene dienst. Je wordt aangesteld bij wijze van proef voor de duur van een jaar. Bij goed functioneren volgt een aanstelling voor onbepaalde tijd. De generieke functienaam is Adviseur A en de functie is gewaardeerd in salarisschaal 9 (max. € 3.712,00 bruto per maand bij een 36-urige werkweek). Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.

 

Wil je meer weten?

Wil je je nog verder verdiepen in de gemeente Lansingerland kijk dan op . Om een completer beeld te krijgen over het werken bij gemeente Lansingerland nodigen we je uit om rond te kijken op onze jobsite .

Heb je nog vragen over de functie of de afdeling dan kun je contact opnemen met Henny Schot, teamleider financieel beheer. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Marianne Wolters, P&O adviseur. Beiden zijn bereikbaar via telefoonnummer 14 010.

 

Enthousiast geworden?

Dan zijn wij benieuwd naar je sollicitatiebrief en curriculum Vitae. Je kunt tot 7 maart 2017 via onze jobsite rechtstreeks solliciteren bij de gemeente Lansingerland. Je ontvangt altijd direct een ontvangstbevestiging van je sollicitatie. Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Als ambtenaar heb je een bijzondere verantwoordelijkheid. Daarom vragen we voor iedere nieuwe collega een Verklaring Omtrent het Gedrag aan en legt iedere nieuwe medewerker aan het begin van de aanstelling de ambtseed/belofte af.

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

 

Interesse?
Vacature delen
Andere vacatures bij de Gemeente Lansingerland
Vacature delen
Powered by

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Bergschenhoek
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Bergschenhoek | Administratief | Fulltime (startersfunctie)

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.