Technicus... Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties,...... Het...
Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, Rijksvastgoedbedrijf
Het Rijksvastgoedbedrijf beheert een omvangrijke portefeuille van Defensieobjecten, zowel binnen als buiten Nederland. Met jouw vakkennis geef jij als technicus elektrotechniek niet alleen gedegen adviezen maar zorg jij ook voor een vlekkeloos verloop van projecten.
Je realiseert producten en diensten op het gebied van service-, onderhoud- en objectbeheerplannen, nieuwbouw, instandhouding, afstoting en omvangrijke aanpassingen aan de infrastructuur. Je adviseert over technische aangelegenheden voor (deel)ontwerpen voor projecten. Dit doe je door het ondersteunen bij het verzamelen, analyseren en interpreteren van gegevens en programma's van eisen. Verder adviseer je over technische randvoorwaarden voor ontwerpen, het maken van ontwerpen voor delen van projecten en het standaardiseren van ontwerpen.
Op basis van bekende alternatieven maak jij (deel)ontwerpen voor projecten die een relatie hebben met andere disciplines. Jij zorgt voor de technische afstemming van de ontwerpbijdragen met de betrokken disciplines. Je maakt bestekken, werkbeschrijvingen, tekeningen, ramingen, begrotingen en ruimtelijke indelingsplannen. Daarnaast adviseer je bij de selectie van aannemers, geef je inlichtingen en aanwijzingen tijdens aanbestedingsprocedures, en beoordeel je de aanbestedingsresultaten vanuit technisch en kostenoogpunt.
Je voert ook projecten uit. Naast het maken van een planning maak je met anderen afspraken over kwaliteit en levertijden en houd je de voortgang in de gaten van acties. Je houdt toezicht op de uitvoering, stelt adviezen op en je beoordeelt verstoringen. Verder doe je verbetervoorstellen, bewaak en regel je veiligheids- en gezondheidsplannen aan opdrachtgeverszijde en je verzamelt en verwerkt vastgoedgegevens.
Functie-eisenB
ArbeidsvoorwaardenSalarisniveau | schaal 9 |
---|---|
Salaris | Min €2581 - Max €3647 bruto per maand |
Dienstverband | Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd) |
Minimaal aantal uren per week | 36 |
Maximaal aantal uren per week | 36 |
Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogeheten dertiende maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien kun je je arbeidsvoorwaardenpakket deels zelf samenstellen.
BijzonderhedenWil jij weten waar je eventueel komt te werken? .
Het ministerie van BZK waarborgt de kernwaarden van de democratie. BZK staat voor een goed en slagvaardig openbaar bestuur en een overheid waar burgers op kunnen vertrouwen. BZK draagt eraan bij dat burgers kunnen wonen in betaalbare, veilige en energiezuinige woningen in een buurt waar iedereen meetelt en meedoet en het prettig leven is. Daarnaast werkt BZK aan een kleinere en efficiëntere overheid, zodat met een minimum aan middelen het maximale voor burgers en bedrijven wordt bereikt.
'Samen leven en wonen, in een democratische rechtsstaat, met een slagvaardig bestuur. BZK, duidelijk voor mensen.'
Het Rijksvastgoedbedrijf is verantwoordelijk voor de grootste vastgoedportefeuille van Nederland met een omvang van 81.000 hectare en 13,3 miljoen m2 bruto vloeroppervlak. De medewerkers ontwikkelen en beheren een unieke vastgoedportefeuille met onder andere rechtbanken, kazernes, magazijnen, kantoren, musea, gevangenissen, gerechtsgebouwen, paleizen en monumenten.
Het Rijksvastgoedbedrijf is op 1 juli 2014 ontstaan uit de fusie van vastgoedonderdelen van het ministerie van Defensie, de Dienst Vastgoed Defensie, de Rijksgebouwendienst, het Rijksvastgoed en –ontwikkelingsbedrijf en de directie Rijksvastgoed van het ministerie van BZK.
De afdeling - Directie Vastgoedbeheer, afdeling Realisatie Oost, sectie NoordDe directie Vastgoedbeheer bestaat uit de afdelingen Klant- en Vastgoedmanagement, Technisch beheer, Realisatie West, Realisatie Oost en Expertisecentrum Techniek. De directie Vastgoedbeheer is verantwoordelijk voor het beheer van de gebouwen, gebouwgebonden (technische) installaties, terreinen en gronden van het Rijksvastgoedbedrijf zowel in de fase van (tijdelijk) gebruik als leegstand.
Afdeling Realisatie Oost
De afdeling Realisatie Oost is samen met de afdeling Realisatie West integraal verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van de panden die het RVB in eigendom heeft of huurt. De functie van de voorraad panden is zeer divers: van paleizen tot musea, kantoren, gevangenissen, rechtbanken, militaire terreinen en leegstand. Afdeling Realisatie Oost bestaat uit de sectie Noord (provincies Groningen, Friesland, Overijssel en Drenthe), sectie Oost (provincies Gelderland en Flevoland) en sectie Zuid (provincies Noord-Brabant en Limburg).
De secties van de afdelingen Realisatie West en Oost zijn verantwoordelijk voor de volgende kerntaken:
Het cluster Installatietechniek verzorgt de technische expertise en uitvoering in de sectie Noord, betreffende de vakgebieden werktuigbouwkunde en elektrotechniek.
FunctiegroepDeze vacature valt in de functiegroep Senior Med. Vastgoed en Infrastructuur. Binnen het Functiegebouw Rijk staat deze functiegroep omschreven als: levert operationele producten en diensten op het gebied van verwerving, (her)ontwikkeling, realisatie, beheer, onderhoud, instandhouding en afstoting van (rijks)vastgoed en (rijks)infrastructuur.
Wil je meer over de functiegroep Senior Med. Vastgoed en Infrastructuur en de betreffende doorgroeimogelijkheden te weten komen, ga dan naar het .
Wil je meer weten over het Functiegebouw Rijk? .
Om functies van medewerkers te beschrijven, werkt het Rijk met functiegroepen. Bijvoorbeeld de functiegroep beleidsmedewerker. Voorheen hadden ministeries en grote diensten, zoals de Belastingdienst en Rijkswaterstaat, hun eigen functiebeschrijvingen. Hierdoor waren functies moeilijk vergelijkbaar en hadden medewerkers weinig inzicht in welk soortgelijk werk binnen het Rijk aanwezig is en wat alternatieve loopbaanmogelijkheden zijn.
De ruim 30.000 functiebeschrijvingen zijn nu ingewisseld voor slechts 52 functiegroepen. Er is één gemeenschappelijk taal ontstaan waardoor vergelijkbaarheid tussen functies nu wel mogelijk is en de verschillende loopbaanmogelijkheden binnen het Rijk zichtbaar worden. Met de nieuwe resultaat- en ontwikkelgerichte functieprofielen worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van concrete werk- en ontwikkelafspraken.
De 52 functieprofielen staan beschreven in de website Functiegebouw Rijk. De website laat ook passende vacatures zien en de stappen die medewerkers in hun loopbaan kunnen maken.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.