De gemeente Amsterdam bundelt alle toezicht- en handhavingsactiviteiten in de openbare ruimte onder de organisatie THOR (Toezicht en Handhaving Openbare Ruimte). Als Coördinator Fietscoaches geef je leiding aan een team dat erop toeziet dat fietsen correct worden geparkeerd in daartoe bestemde voorzieningen. Je bent een meewerkend voorman: je start en sluit de diensten af met briefings, motiveert je team op straat, onderhoudt contact met betrokken partijen, rapporteert wekelijks en spreekt fietsers aan op hun gedrag. Je draagt bij aan een schone en ordelijke openbare ruimte in Amsterdam. Functie-eisen: Minimaal 1 jaar leidinggevende ervaring Beschikbaar voor 4-5 dagen per week (Wenselijk) beheersing van een derde taal Gevraagde competenties: Omgevingsbewustzijn, oordeelsvorming, klantgerichtheid, samenwerken, stressbestendigheid en verantwoordelijkheid. De werkplek streeft naar een inclusieve organisatie waarin iedereen welkom is, met standplaats aan de Daniel Goedkoopstraat 7.
Wil jij bijdragen aan een schoner en veiliger Amsterdam en houd je van werken in de buitenlucht? Word dan Coördinator Fietscoaches!
Als coördinator van fietscoaches stuur je je collega’s aan en zorg je er samen voor dat fietsers hun fiets in een parkeervak, stalling of fietsenrek plaatsen in gebieden waar dit niet buiten een fietsparkeervoorziening mag. Je bent dus een meewerkend voorman. Je wijst mensen op de regels en legt uit waar ze wel mogen parkeren en wat de consequenties kunnen zijn wanneer ze dit niet doen. Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en je weet je collega’s te motiveren tijdens het werk. Je vindt het leuk om contact te maken met mensen en vindt het geen probleem om bewoners, bezoekers en fietsers te woord te staan. Jij zorgt ervoor dat de pleinen en straten van Amsterdam er netjes uitzien!
werkzaamheden:
Alle toezicht en handhavingsactiviteiten in de openbare ruimte in Amsterdam zijn ondergebracht binnen Toezicht en handhaving openbare ruimte(THOR). Hierin werken handhavers, management, projectleiders en ondersteuning samen om de handhavingsopgaves te realiseren.
We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega’s, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons aan Daniel Goedkoopstraat 7, ben je van harte welkom!
Aan competenties breng je mee:
De gemeente Amsterdam is een gastvrije werkgever voor iedereen met een hart voor Amsterdam. De gemeente wil een werkgever zijn waar iedereen welkom is en waar de medewerkers echt een afspiegeling zijn van de samenleving. De gemeente kijkt niet naar wat je niet kan, maar vooral naar wat je wel kan en waar je talenten liggen. We nodigen daarom iedereen die een steentje wil bijdragen aan het prachtige Amsterdam van harte uit om te solliciteren.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.