Informatieanalist ICT Uitkeren in Amsterdam Basisweg

Beschrijving

Jij, midden in een bruisende omgeving
Binnen IV Uitkeren wordt in Agile teams gewerkt om een bijdrage te leveren aan de (voornamelijk) digitale veranderingen in de organisatie. Als informatieanalist word jij teamlid van team KUS. Dit is een multidisciplinair team met ontwikkelaars, testers, analisten en beheerders. Het team wordt inhoudelijk aangestuurd door een productowner en begeleid door een scrummaster. Het team KUS houdt zich met name bezig met het ontwikkelen en onderhouden van dataservices die de informatie uit verschillende (bron)systemen ontsluit en beschikbaar stelt aan de verschillende bedrijfsonderdelen binnen UWV. De dataservices leveren een belangrijke bijdrage aan de dienstverlening richting onze klanten. 

Als Informatieanalist adviseer je over (divisie-overstijgende) ICT-oplossingen voor problemen of veranderingsbehoeftes van de business. Je maakt deel uit van het sprint-ready team (o.a. productowner en businessanalist) wat verantwoordelijk is voor de vertaling van de vraag of opdracht naar de technische oplossing in de vorm van userstories. Hierbinnen ben je als informatieanalist bij uitstek de collega die veel inzicht heeft in het ICT-component. Daarnaast ben je aanspreekpunt en sparringpartner voor de ontwikkelaars die met de userstories aan de gang gaan. Je communiceert hierin helder en overziet het grotere geheel. 

Kortom een zeer veelzijdige en uitdagende functie, waarbij samenwerking binnen het team en de klantwens jouw voortdurende aandacht hebben. Wij bieden veel vrijheid en verantwoordelijkheid om samen met je collega’s in het team verder te groeien en de dataservices binnen UWV verder te ontwikkelen en optimaliseren. Gezien de complexiteit van de werkzaamheden willen wij gaan voor iemand die fulltime beschikbaar is.

Wat ga je doen

• Je gaat in een team aan de slag met de verschillende veranderopdrachten, waarbij jij met name verantwoordelijk bent voor de vertaling naar en de impact op de verschillende ICT-systemen.
• De verschillende visies en ideeën over het te ontwikkelen product worden door jou bij elkaar gebracht en vormen gezamenlijk de specificaties van de te bouwen functionaliteiten.
• Jouw sterke punt hierin is het omzetten van complexe processen en functionaliteit in begrijpelijke userstories. Waarin jij het ICT-component uitwerkt.
• Je zorgt voor nauwe inhoudelijke afstemming met alle stakeholders om de wensen duidelijk over te brengen naar het ontwikkelteam.
• Je levert een actieve bijdrage in de sprint door warme overdracht, kennisdeling en betrokkenheid bij de oplossingsrichting.
• Je ondersteunt de productowner met het backlogmanagement.

Bij ons krijg je veel ruimte om jezelf te ontwikkelen. Wel is het fijn als je in ieder geval:

• minimaal HBO werk- en denkniveau hebt;
• minimaal 2 jaar werkervaring hebt als Informatieanalist;
• relevante kennis en opleiding voor de functie;
• snel kunt schakelen en creatief bent in je aanpak;
• kennis en ervaring hebt van Agile werken;
• kennis hebt van dataservices.

Gedragscompetenties:
Naast de UWV bedrijfscompetenties: klantgerichtheid, resultaatgerichtheid en samenwerken behoren bij deze functie de competenties: leervermogen, organisatieloyaliteit, probleemanalyse, oordeelsvorming en overtuigingskracht. Verder belangrijk:

• Je bent waarde-georiënteerd (klantwaarde);
• Je beschikt over een groot analytisch denkvermogen;
• Je werkt graag zelfstandig en zelf organiserend;
• Je beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden;
• Je bent pragmatisch, een teamspeler, innovatief en je omarmt veranderingen;
• Je helpt actief mee om het team naar een hoger level te tillen en samen succesvol te zijn.

Een bruisende omgeving maakt van een functie een topfunctie. Dat is onze aanbieding.

Natuurlijk is ons streven een goede werk-privé balans voor onze medewerkers. We bieden een uitdagende baan met salarisindicatie van minimaal €3.878,36 en maximaal €5.283,54 bruto per maand (op basis van een 38-urige werkweek en afhankelijk van kennis en ervaring). En uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:

• dertiende maand;
• ontwikkelperspectief en opleidingen om door te groeien als expert;
• netwerk van professionals;
• modern keuzeplan arbeidsvoorwaarden;
• goede pensioenvoorziening;
• werklocatie op loopafstand van Station Sloterdijk;
• (deels) thuiswerken is ook mogelijk.

Bij ons is ontwikkeling belangrijk; zowel je persoonlijke ontwikkeling als op je vakgebied. Een perspectief op verdere doorgroei is dan ook aanwezig.
 

Informatie Voorziening Uitkeren (IV)
IV Uitkeren is verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van beleidsvoorstellen, en heeft namens de directie van de divisie de opdrachtgeverrol voor het (doen) realiseren van veranderingen op het terrein van de bedrijfsinrichting voor de divisie. Samenwerken en de (interne) klant staan hierbij centraal. Binnen de IV werken we Agile. Door de Agile manier van werken zijn we wendbaar en flexibel. Daarnaast werken we bij IV vanuit onze ROEP waarden: Respect, Openheid, Eigen verantwoordelijkheid en Professionaliteit.

Domein WW
Binnen IV Uitkeren vormt de WW een dynamisch en innovatief wetsdomein met grote en uitdagende vernieuwingstrajecten op gebied van automatisering (Herontwerp WW) en nieuwe technologieën: Business Automation Workflow, Operational Decission Management, Straight Through Processing en Business Rule Management.

Team KUS
Het team werkt met veel enthousiasme in sprints van 3 weken aan verander-opdrachten die betrekking hebben op de Dataservices WW, Recht op Uitkering en Detentie.
De dataservice Recht op Uitkering ontsluit gegevens van alle materiesystemen van de divisie Uitkeren. Deze services kennen een sterke groei doordat afnemers van verschillende divisies van UWW gebruik gaan maken van deze services.

Divisie Uitkeren
Uitkeren is een van de divisies van UWV. De missie van Uitkeren is: als werken onmogelijk is, zorgen we snel voor inkomen. Bij deze divisie werken zo’n 4000 mensen verspreid over het hele land. Uitkeren wil een landelijk werkende serviceorganisatie zijn met drie kerntaken:

• Toegankelijke standaard dienstverlening
• Persoonlijke service
• Effectief, efficiënt en wendbaar veranderen

Wij verzoeken u uitsluitend via de sollicitatielink te solliciteren.

Spreekt deze functie je aan en herken jij jezelf in de genoemde taken en verantwoordelijkheden? Solliciteer dan direct! Wie weet word jij binnenkort onze nieuwe collega!

We verzoeken je uitsluitend te solliciteren via de sollicitatiebutton.

Deze vacature heeft geen sluitingsdatum. De selectie van de kandidaten is doorlopend, bij het vinden van een match wordt de vacature offline gehaald.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met de teammanager: Roland Nieuwstraten (06 - 54 37 63 92).

 Ben je in komende periode vrij of ben je nog van plan verlof op te nemen? Geef dit dan duidelijk aan in je sollicitatie!

Het opvragen van referenties en het checken van openbare sociale media kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Medewerkers die nieuw bij UWV in dienst treden wordt gevraagd om een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het afleggen van de UWV-ambtseed. Hier vertellen we je meer over tijdens de selectieprocedure.
 

Is dit niet de baan die je zoekt? Bekijk dan:

Extra informatie

Status

Inactief

Plaats

Amsterdam Basisweg

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)