Helaas, deze vacature is niet actief.

Arbeidsdeskundige in opleiding Sociaal Medische Zaken in Leeuwarden

Leeuwarden, 32 - 38... Wat je gaat doen‘De spil in het domein van mens, werk en inkomen.’UWV SMZ locatie Leeuwarden zoekt om het team te versterken een Arbeidsdeskundige in opleiding.Arbeid en gezondheidWerken doet goed. Wij willen dat...

Beschrijving

Leeuwarden, 32 - 38 uur


Wat je gaat doen

‘De spil in het domein van mens, werk en inkomen.’

UWV SMZ locatie Leeuwarden zoekt om het team te versterken een Arbeidsdeskundige in opleiding.

Arbeid en gezondheid
Werken doet goed. Wij willen dat zoveel mogelijk mensen mee kunnen doen in de maatschappij, waar mogelijk met arbeid. Als Arbeidsdeskundige help je mensen te  participeren in de maatschappij. Je gaat uit van de mogelijkheden die er nog wel zijn en biedt mensen weer perspectief.

Werken als arbeidsdeskundige bij UWV
Als arbeidsdeskundige bij UWV beoordeel je het arbeidsvermogen van onze klanten. Je informeert hen over de beste manier om weer te participeren in de maatschappij. Dit doe je zo concreet en realistisch mogelijk zodat de klant zelf de regie kan voeren op re-integratie. Dit doe je op basis van jouw kennis op het gebied van arbeid, de arbeidsmarkt en de arbeidsmogelijkheden van mensen. Je adviseert over het re-integratietraject, over werkvoorzieningen en over de hoogte van de uitkering. Je stelt mensen weer in staat  onderdeel te zijn van de maatschappij. Onze dagelijkse dienstverlening realiseer je niet alleen, maar samen met je collega’s. Bij UWV werken we in teamverband.

Wat heb je nodig?

  • Analytisch vermogen
  • Communicatievaardigheden
  • Besluitvaardigheid    
  • Integriteit
  • Arbeidsdeskundige beoordeling arbeidsvermogen
  • Beoordelen re-integratie inspanningen (werkgever en werknemer).
  • Vormgeven aan het re-integratietraject.
  • Adviseren op voorzieningen.
  • Adviseren op werkvermogen.
  • Onderhouden van contacten met een breed scala aan stakeholders, zowel intern en extern.
  • Heroverwegen van primaire arbeidsdeskundige beoordelingen in bezwaar en beroepszaken.
Wat we van je verwachten

  • Je hebt een afgeronde HBO-bachelor.
  • Je beschikt over de competenties: analytisch vermogen, uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden, besluitvaardigheid en integriteit.    
Wat je van ons kan verwachten

  • Jaarcontract voor minimaal 32 uur per week met uitzicht op een vaste aanstelling.
  • Bruto maandsalaris min. €3.422,57 en max. €4.739,63 (bij een 38-urige werkweek). 
  • Een toonaangevend en landelijk erkend opleidingsprogramma.
  • Flexibele werktijden en mogelijkheden tot locatie onafhankelijk werken.
  • 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
  • Keuzeplan voor het fiscaal aantrekkelijk uitruilen van arbeidsvoorwaarden.
  • Mogelijkheden tot het volgen van opleidingen.
Iets meer over Sociaal Medische Zaken binnen ons bedrijf

Werken bij Sociaal Medische Zaken is toepassen van wettelijke en professionele kaders en daarbij het belang van onze klanten niet uit het oog verliezen. Dit doe je met één doel voor ogen: duurzame participatie. Kun jij deze verantwoordelijkheid aan? Kom dan werken bij Sociaal Medische Zaken.
Lees meer over Sociaal Medische Zaken.
 

Interesse

Wij verzoeken u uitsluitend via de sollicitatielink te solliciteren.


Wij verzoeken je uitsluitend via de sollicitatielink te solliciteren. De vacature staat open tot en met 23 november 2022.

Voor meer informatie over de functie en de procedure kun je contact opnemen met:

Contactpersoon procedure werving: Arjan Timmer Manager Sociaal Medische Zaken
E-mailadres: arjan.timmer@uwv.nl
Telefoonnummer: 06-11 03 65 47

Contactpersoon inhoudelijke vragen: Fons Musson Adviseur Arbeidsdeskundige
E-mailadres:
Telefoonnummer: 06-27 18 64 47

Een assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure. Wij vragen je een kopie van je HBO bachelor diploma (of hoger afgeronde opleiding) toe te voegen aan je CV.

De volgende onderdelen kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure; referenties navragen (daartoe zal eerst toestemming van je worden gevraagd) en het raadplegen van open digitale bronnen als sociale media en internet. Medewerkers die nieuw bij UWV in dienst treden wordt gevraagd om een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het afleggen van de UWV-ambtseed. Tijdens de selectieprocedure word je hierover nader geïnformeerd.
 

Is dit niet de baan die je zoekt? Bekijk dan:

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Leeuwarden
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Leeuwarden | Fulltime (startersfunctie)

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.