Senior IT Architect IV Office Facilitair Bedrijf in Amsterdam Sloterdijk

Beschrijving

Als architect ga je een bijdrage leveren aan het onderhouden en verbeteren van de architectuur van FB IV en zo bijdragen aan het realiseren van bedrijfsdoelstellingen (missie, visie en strategie en wet- en regelgeving) waar UWV aan moet voldoen. De architect biedt ondersteuning met het richting geven, prioriteren en organiseren (adviseren) van besluitvorming over de integratie en security van systemen.
Je wordt ingezet bij de Informatie Voorziening (IV) van het Facilitair Bedrijf (FB). Samen met een team van architecten ben je verantwoordelijk voor de IV ten behoeve van de documentaire informatievoorziening en zaakgericht werken. Als FB-IV architect opereer je in het hart van het UWV IV landschap. Je bent de brug tussen e-dienstverlening/de klant, e-werken/de interne medewerker en faciliteert beide.
Je werkt in het voortraject van opdrachten aan de structurering van complexe en/of ongestructureerde vraagstukken met een belangrijke ICT-component. In deze fase zoek je afstemming tussen ICT-competenties binnen en buiten UWV om tot een éénduidig ICT-antwoord richting de afnemer(s) te komen. Je vertaalt, in samenwerking met de opdrachtgever, beleidskaders voor informatie en beveiliging naar architectuurprincipes en werkwijzen binnen het voortbrengingsproces. Onze agile scrumteams adviseer en ondersteun je bij realisatietrajecten en vragen die over deze trajecten worden gesteld. Je bewaakt dat de realisatie plaatsvindt binnen de grenzen van de vastgestelde architectuur. Het betreft hier veelal uitdagende trajecten met veelal meerdere afnemers
Je belangrijkste algemene verantwoordelijkheden zijn:

• Een centrale positie innemen tussen de business en de techniek.
• Vertalen van relevante interne en externe ontwikkelingen, al dan niet in de vorm van .
• projecten, in richtinggevende alternatieven, oplossingen en adviezen met aandacht voor de integratie en security aspecten.
• Creëren van draagvlak voor de gemaakte keuzes. 
• Bijdrage leveren aan het informatieplan en stemt dit af met de directie van deze divisie

Ook bij ons wordt gewerkt op basis van ‘vertrouwen in vakmanschap’ en dat betekent dat wij eigen IT talent de ruimte bieden om zich verder te ontwikkelen binnen de IV-kolom.
 
Als basis neem je mee:

•  Een werk- en denkniveau op HBO niveau; inspireer ons met de IT- en/of bedrijfsopleidingen die je succesvol hebt afgerond. 
•  Intelligentie en talent; neem ons tijdens het gesprek mee met jouw visie over het toekomstig IT-landschap.
•  Brede belangstelling; bijv. als het gaat om wetgeving die van invloed is op de inrichting van informatievoorzieningen.
• Min. drie jaar werkervaring in het IT vakgebied; toon aan dat je ervaring hebt opgedaan in de genoemde verantwoordelijkheden.

We bieden je uitdagende en afwisselende werkzaamheden in een dynamische omgeving. Daarnaast krijg je alle ruimte om jezelf, zowel op zakelijk als persoonlijk vlak, verder te ontwikkelen.

Je aandachtsgebied wordt systeem integratie en informatiebeveiliging. Je gaat aan het werk in een ervaren, inspirerend architectenteam dat toegevoegde waarde biedt in de organisatie. Het team is gepositioneerd binnen het IV Office van het FB. Het architectenteam bestaat uit een leadarchitect en een aantal bedrijfs- en IT-architecten, Gegevensmanagement en Informatie Beveiliging en Privacy (IB&P) zijn daar nauw bij aangesloten.

Naast FB-IV specifieke IT-uitdagingen (doelarchitectuur en verdere stabilisatie en doorontwikkeling EA bijvoorbeeld) liggen er een aantal IT-architectuur uitdagingen die een UWV breed karakter kennen. Deze betreffen vooral de integratie en gebruik van een aantal (in ontwikkeling zijnde) gemeenschappelijke en/of generieke componenten. Ook de organisatie en de processen zijn, passende bij de IV-professionalisering, zich aan het richten en herinrichten.

Ons streven is een goede werk-privé balans en ontwikkelperspectief voor onze medewerkers.
We bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden en een vast dienstverband met een salarisindicatie van max. € 6.425,79 bruto per maand (op basis van een 38-urige werkweek en afhankelijk van kennis en ervaring).

 

UWV is een maatschappelijk dienstverleningsbedrijf dat draait op ICT. E-dienstverlening staat hoog in het vaandel. We bieden dienstverlening die past bij de wensen van de burger, werkgevers, politiek en overige stakeholders. Binnen de Informatievoorziening (IV) organisatie werken we hieraan met 1600 professionals. Veelal vanuit het hoofdkantoor te Amsterdam Sloterdijk. Dit doen wij in nauwe samenwerking met externe ICT-leveranciers.

Het Facilitair Bedrijf wil vanuit de maatschappelijke verantwoordelijkheid van UWV een afspiegeling van de samenleving zijn. Zij gelooft dat dit het beste kan als haar medewerkers zoveel mogelijk een afspiegeling zijn van de maatschappij waaraan UWV haar diensten verleent. We nodigen je daarom uit om te solliciteren als jij jezelf herkent in de genoemde taken en verantwoordelijkheden en als jouw werkervaring en opleiding hierop aansluiten. Ook wij zijn een organisatie die in toenemende mate Agile werkt.


 

Wij verzoeken u uitsluitend via de sollicitatielink te solliciteren.

Binnen onze IV-organisatie staan wij constant open voor nieuw talent. Ben jij benieuwd naar wat wij te bieden hebben, dan ontvangen wij graag je cv samen met een bondige motivatie. Als wij het talent in je cv lezen, dan word je uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek. In dit gesprek staat je loopbaan centraal en gaan we samen ontdekken of UWV een goede volgende stap is.

Als professionele en maatschappelijke organisatie hecht UWV grote waarde aan een zorgvuldige omgang met klanten, hun gegevens en aan een veilige werkomgeving. Een zorgvuldige screeningsprocedure bij werving en selectie draagt hieraan bij.

Wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met Mickel Langeveld, Lead Architect bij Facilitair Bedrijf, op 06-39860354 of mickel.langeveld@uwv.nl.

Solliciteren kan via de sollicitatiebutton.

Voordat je in dienst komt moet je een recente Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen. Tijdens de selectieprocedure krijg je meer informatie over de aanvraag van de VOG.
De vacature staat open tot en met 2 april a.s.

De selectie van de kandidaten is doorlopend.
Bij voldoende geschikte reacties wordt deze vacature mogelijk eerder van de website verwijderd.

Ter informatie:
De volgende onderdelen kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure; referenties navragen (daartoe zal eerst toestemming van je worden gevraagd) en het raadplegen van open digitale bronnen als sociale media en internet. Ook kan gevraagd worden om originele diploma’s te tonen.
Medewerkers die nieuw bij UWV in dienst treden wordt gevraagd om een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het afleggen van de UWV-ambtseed.
Tijdens de selectieprocedure word je hierover nader geïnformeerd.
 

Is dit niet de baan die je zoekt? Bekijk dan:

Extra informatie

Status

Inactief

Plaats

Amsterdam Sloterdijk

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)