Helaas, deze vacature is niet actief.

Adviseur Intensieve Dienstverlening WERKbedrijf in Enschede

Enschede, 32 - 38... Wat je gaat doenAls adviseur intensieve dienstverlening ben je het persoonlijke aanspreekpunt voor je klant: de werkzoekende die een intensieve begeleiding nodig heeft om een baan te vinden. Je stimuleert, motiveert...

Beschrijving

Enschede, 32 - 38 uur


Wat je gaat doen

Als adviseur intensieve dienstverlening ben je het persoonlijke aanspreekpunt voor je klant: de werkzoekende die een intensieve begeleiding nodig heeft om een baan te vinden. Je stimuleert, motiveert en ondersteunt je klant bij de zoektocht naar werk. Dat doe je via persoonlijke gesprekken, maar ook telefonisch en/of digitaal. Afhankelijk van de situatie van de klant, zoals de afstand tot de arbeidsmarkt, zet je aanvullende gerichte dienstverlening in. 
Je geeft trainingen aan groepen werkzoekenden. Je maakt hierbij gebruik van de groepsdynamica. Deze trainingen kunnen door middel van persoonlijk contact worden aangeboden, maar worden ook in toenemende mate aangeboden via het digitale kanaal.

Als adviseur intensieve dienstverlening maak je gebruik van je kennis op het gebied van de (regionale) arbeidsmarkt – waar liggen de kansen en waar ligt de vraag van de werkgevers – en je expertise om deze kansen te vertalen in effectief solliciteren en het krijgen van een baan.
Je volgt de acties van de klant en geeft gevraagd en ongevraagd adviezen, tips en sturing om de kans op het vinden van werk zo groot mogelijk te maken.
Je werkt samen met directe collega’s, collega’s van andere afdelingen zoals arbeidsdeskundigen en adviseurs werkgeversdiensten en met collega’s van andere divisies van UWV.
Jouw kerntaken zijn: 

  • Het bevorderen van deelname aan het arbeidsproces door het bieden van professionele ondersteuning;
  • Het voeren van gesprekken met cliënten en het geven van trainingen;
  • Het regelen van re-integratie trajecten (indien van toepassing);
  • Het bijhouden van je kennis van de arbeidsmarkt
  • Het handhaven van de plichten van werkzoekenden.  
Wat we van je verwachten

Je bent een teamspeler die graag samenwerkt met verschillende partijen, waardoor de dienstverlening aan onze klanten optimaal verloopt. Je bent communicatief sterk en in staat om mensen (zowel individueel als in groepsverband) te activeren, te motiveren, te trainen en te coachen. Je bent assertief en durft klanten aan te spreken op houding en gedrag.  
Je bent minimaal in het bezit van een HBO Bachelor diploma en je hebt bij voorkeur kennis van de dienstverlening van het WERKbedrijf, de arbeidsmarkt en van sociale zekerheid. Vanzelfsprekend beheers je het werken met digitale kanalen en social media. Verder heb je basiskennis met betrekking tot medische beperkingen en inzicht in functionele mogelijkheden in relatie tot werk. Ook heb je kennis van het afnemen van competentietesten.

Naast de algemene UWV-kerncompetenties die voor elke medewerker gelden (samenwerken, klantgerichtheid en resultaatgerichtheid) beschik je over de volgende competenties:
 

  • Plannen en organiseren van eigen werkzaamheden
  • Coachen
  • Sensitiviteit
  • Motiveren en stimuleren
  • Organisatieloyaliteit
Wat je van ons kan verwachten

UWV biedt naast een uitdagende baan uitstekende arbeidsvoorwaarden, zoals een goed salaris, 8% vakantiegeld, een dertiende maand, een keuzeplan arbeidsvoorwaarden, een goede pensioenvoorziening en aantrekkelijke regelingen voor opleiding en ontwikkeling.
In eerste instantie wordt een dienstverband aangegaan voor een jaar.

  • Minimum aantal uren per week: 32
  • Maximaal aantal uren per week: 38
  • Bruto minimum maandsalaris: € 2.936,99
  • Bruto maximum maand salaris: € 4.739,63
Iets meer over WERKbedrijf binnen ons bedrijf

Onze missie luidt: “Steeds meer mensen aan het werk door het bij elkaar brengen van vraag en aanbod”. Onze kernwaarden zijn: Respect, Openheid, Eigen verantwoordelijkheid en Professionaliteit. Deze waarden vormen het uitgangspunt voor wat we doen en hoe we het doen. 

UWV is er voor iedereen, voor diegenen die precies weten wat ze willen en voor diegenen die dat nog niet precies weten of even niet kunnen. UWV helpt mee aan het bereiken van doelen. We denken mee, we geven advies en we werken aan oplossingen. We hebben de kennis en brengen partijen samen. Want iedereen wil meedoen op de arbeidsmarkt. Werken bij UWV is zinvol werk en inhoudelijk uitdagend.
Het WERKbedrijf is één van de vijf divisies van UWV die zich onder andere bezighoudt met publieke arbeidsbemiddeling, re-integratie, ontslag- en werkvergunningen. Dit doen we samen met gemeenten, werkgevers en uitzendbureaus. Onze klanten zijn werkzoekenden en werkgevers. Werkzoekenden ondersteunen we bij het vinden van werk. Wij bieden deze ondersteuning zowel persoonlijk als digitaal. Wanneer onze klant een grote afstand tot de arbeidsmarkt heeft, bijvoorbeeld omdat hij een ziekte of arbeidsbeperking heeft, bieden wij extra ondersteuning.  Werkgevers ondersteunen we met informatie, voorzieningen en bij het vinden van geschikt personeel. Zij kunnen gebruik maken van onze digitale dienstverlening of van bemiddeling via de WerkgeversServicepunten. We onderzoeken trends en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt. Deze arbeidsmarktinformatie draagt bij aan een snelle en efficiënte match van vraag en aanbod. Daarnaast behandelen wij aanvragen voor ontslag- en werkvergunningen. 
 

Interesse

Wij verzoeken u uitsluitend via de sollicitatielink te solliciteren.


Ben je enthousiast en herken je jezelf in het profiel? Dan ontvangen we graag je motivatie en een actueel CV uiterlijk op 2 maart 2022. We verzoeken je hiervoor uitsluitend de sollicitatielink in deze vacature te gebruiken.
Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Gerbrand Fokke, manager werkzoekendendienstverlening, via 06-21398761.

Ter informatie:
De volgende onderdelen kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure; referenties navragen (daartoe zal eerst toestemming van je worden gevraagd) en het raadplegen van open digitale bronnen als sociale media en internet.
Medewerkers die nieuw bij UWV in dienst treden wordt gevraagd om het afleggen van de UWV-ambtseed. Tijdens de selectieprocedure word je hierover nader geïnformeerd. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

 

Is dit niet de baan die je zoekt? Bekijk dan:

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Enschede
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Enschede | Fulltime (startersfunctie)

Schrijf je nu in!

Wil jij op de hoogte gehouden worden van nieuwe interessante vacatures en altijd binnen 1 muisklik kunnen solliciteren? Schrijf je in als werkzoekende!

DIRECT INSCHRIJVEN

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.