Strategisch Adviseur Economische Zaken in Hoofddorp

Strategisch Adviseur Economische... (Strategisch adviseur – 32-36 uur – schaal 13, max. €6365,- 1 jaar met uitzicht op vast dienstverband)     Werk jij graag mee aan ruimtelijk-economische vraagstukken? Gemeente Haarlemmermeer...

Beschrijving

Strategisch Adviseur Economische Zaken

(Strategisch adviseur – 32-36 uur – schaal 13, max. €6365,- 1 jaar met uitzicht op vast dienstverband)  

 

Werk jij graag mee aan ruimtelijk-economische vraagstukken? Gemeente Haarlemmermeer is op zoek naar een strategisch adviseur Economische Zaken.

 

Snelst groeiende economie van Nederland

Haarlemmermeer bevindt zich in de snelst groeiende economie van Nederland, de Metropool Regio Amsterdam (MRA). De MRA kent ook internationaal een zeer gunstig vestigingsklimaat en Haarlemmermeer is nu al – op Amsterdam na – de grootste banenmotor van Nederland. De luchtvaart is een belangrijke drijver voor de landelijke economie en voor die van de gemeente, maar veroorzaakt tegelijkertijd ook hinder en uitstoot. Het plafond van 500.000 vliegbewegingen was bereikt. Door de Coronacrisis is dit aantal vliegbewegingen teruggevallen en wordt nagedacht over de toekomst na Corona. Met Schiphol, maar ook de vele andere bedrijven waaronder (internationale) hoofdkantoren, biedt Haarlemmermeer een zeer interessant werkveld op het gebied van economie. In de komende jaren zal zich dat verder ontwikkelen, ook omdat gemeente Amsterdam vol raakt. Dit brengt uitdagingen met zich mee, want ook bij ons is de ruimte gelimiteerd. Dit betekent dan ook dat Haarlemmermeer belangrijke en toekomstbestendige keuzes zal moeten maken op economisch gebied waar de ook de luchthaven een belangrijke rol in speelt. Jij kunt hier een bijdrage aan leveren. Om het beleid en strategie van de gemeente met betrekking tot de toekomst van Schiphol en omgeving vorm te geven, zoeken wij een strategisch adviseur voor het team Economische Zaken en Luchthavenzaken.

 

Jouw rol als strategisch adviseur Economische Zaken en Luchthavenzaken

Als strategisch adviseur zorg je voor verbinding en integraal strategisch beleid en voer je hierop de regie op basis van het bestuurs- en raadsprogramma. Je bent medeverantwoordelijk voor het gemeentelijk beleid ten aanzien van de economie. Hiervoor werk je nauw samen met onder andere de collega beleidsadviseurs. Samen dragen jullie zorg voor het ontwikkelen van onderbouwde en inzichtelijke adviezen en notities. Deze zijn gericht op de totstandkoming, vernieuwing en aanscherping van gedragen integraal beleid voor jouw beleidsterrein. Het team komt daarin actief met voorstellen tot verbetering of oplossingen naar aanleiding van gesignaleerde kansen en mogelijkheden, binnen en buiten de organisatie. Je vertaalt de ambities van het collegeprogramma naar toepasbare strategieën en beleid en houdt daarbij rekening met de ontwikkelingen op je vakgebied en de kaders ingegeven door nationaal, regionaal, provinciaal en gemeentelijk beleid.

 

In het team ben je als strategisch adviseur onder andere verantwoordelijk voor:

  • Het (door)ontwikkelen van een economische visie en strategie op de gemeente Haarlemmermeer in samenhang met andere domeinen waaronder ruimte, duurzaamheid, mobiliteit en het sociaal-maatschappelijke domein;
  • Het agenderen bij externe partners van voor Haarlemmermeer belangrijke thema’s en vraagstukken en waar nodig actief de samenwerking opzoeken;
  • Vertalen van het bestaand beleid ten behoeve van programma’s, gebiedsontwikkelingen en projecten;
  • Uitvoeren van (markt)onderzoek en monitoring van marktontwikkelingen.

 

Waar ga je werken?

Cluster RED bestaat uit circa 100 mensen die beleid ontwikkelen op het gebied van ruimtelijke ordening, energievraagstukken, mobiliteit, duurzaamheid, landschap, woningbouw, de luchthaven en economie. RED is het cluster binnen de gemeente die de beleidsontwikkeling van en de voorbereidingen voor de energie transitie trekt. Met elkaar adviseren wij bestuur, directie en andere clusters over de ruimtelijke en economische ontwikkelingen binnen de gemeente en over de strategische positionering van de gemeente in overleggen met rijk, provincie, de Vervoer- en Metropoolregio Amsterdam.

 

Wat neem je mee?

Bij de processen zijn meerdere clusters en organisaties betrokken. Daarom zoeken wij een collega die in staat is om integraal te werken en verbinding te leggen met meerdere partijen zowel intern als extern. Door je ‘hands on mentaliteit’ zoek je collega’s en externe relaties actief op om te zorgen dat je in jouw advies een goede afweging kan maken tussen de verschillende belangen. Je hebt een positieve, flexibele, klant- en oplossingsgerichte houding en je hebt sturend vermogen. Je staat open voor feedback en durft deze ook te geven. Tot slot ben je integer, stressbestendig en analytisch en vind je het belangrijk om kwaliteit te leveren.

 

Naast de competenties die hierboven vermeld staan, vinden wij het belangrijk dat je:

  • een opleiding op WO-niveau hebt afgerond, bij voorkeur met een economische afstudeerrichting;
  • minimaal 5 jaar relevante werkervaring hebt;
  • affiniteit hebt met vraagstukken op het gebied van luchthavenzaken;
  • aantoonbare en relevante ervaring hebt in het werken in een complex krachtenveld tussen bestuurlijk en ambtelijke organisatie;
  • de vaardigheid om te schakelen tussen bestuur, ambtelijke organisatie en haar (politieke) omgeving.

 

Wij bieden

  • De functie is ingeschaald in schaal 13, tussen €4777,- en €6365,-. Eventueel kan een aanloopschaal van toepassing zijn op basis van je ervaring.
  • Een aanstelling van 32 tot 36 uur per week. Hierbij heb je de mogelijkheid om 36 uur te werken in 4 x 9 uur, waardoor je wekelijks een vrije dag hebt;
  • Individueel Keuze Budget van 17,05% van je bruto jaarsalaris die je zelf beheert om bijvoorbeeld te laten uitbetalen of extra vakantiedagen mee te kopen;
  • Om je werk te kunnen verrichten wordt een laptop en mobiele telefoon ter beschikking gesteld;
  • Werkomgeving waarin talenten maximaal worden ontplooid en waar je jouw ambities kunt waarmaken;
  • Opleidingsmogelijkheden;
  • Tal van mogelijkheden om collega’s te leren kennen en jezelf te ontwikkelen, zoals jonge ambtenaren netwerk, sportactiviteiten, clusteruitjes, excursies en inhoudelijke verdieping d.m.v. workshops en masterclasses.

 

Extra informatie

Status
Open
Plaats
Hoofddorp
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)
Gepubliceerd op
29-12-2021

Hoofddorp | Fulltime (startersfunctie)

Solliciteer direct

Deel deze vacature

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.