Helaas, deze vacature is niet actief.

Gebiedsmanager (met aandachtsgebied Zandvoort) in Haarlem

Wie bij ons komt werken geniet van onze stad Haarlem, is slagvaardig, flexibel en innovatief! Als jij jezelf in deze eigenschappen herkent, krijg je in Haarlem volop de ruimte om je te profileren en te ontwikkelen.

Beschrijving

Gebiedsmanager (met aandachtsgebied Zandvoort) Wat ga je doen?

Zandvoort heeft alles; Ondernemers en bewoners, natuur, zee, strand, het circuit! De boulevard wordt getransformeerd naar een levendige plek voor ontmoeting, werk, toerisme en aantrekkelijk wonen. De F1 is dit jaar - sinds jaren - opnieuw gehouden. Het succes wordt vertaald naar een jaarlijks terugkerend evenement. De kwaliteit van de openbare ruimte wordt versterkt; de leefbaarheid van de buurten in hoog- en laagseizoen staat op de agenda van het bestuur. Zandvoort wordt een plek om gedurende het hele jaar naar toe te gaan. Als gebiedsmanager ben je opdrachtgever van veelal complexe gebiedsontwikkeling, heb je een agenderende en signalerende functie en zorg je ervoor dat opgaven in samenhang worden uitgevoerd. Je voornaamste taken zijn:

  • Opdrachtgever gebiedsontwikkeling.
  • Aanjager en facilitator van samenwerking in- en extern.
  • Strategisch adviseur en sparringpartner gemeentesecretaris en college.
  • Opstellen en uitvoeren van de integrale gebiedsopgave.
  • Bijdragen aan en ontwikkelen van gebiedsmanagement in Haarlem en Zandvoort.
  • Functionele aansturing gebiedsteam.
  • In je eerste maanden gaat je aandacht vooral uit naar het vormen van een stevig fundament onder de gebiedsontwikkelportefeuille
Wat verwachten wij
  • Aantoonbaar academisch werk en denkniveau.
  • Ruime ervaring (meer dan 10 jaar) met gebiedsontwikkeling en gebiedsmanagement in een politiek-bestuurlijk complexe overheidsorganisatie.
  • Ervaring met integrale samenwerking met (gemeentelijke) partners, ondernemers en bewoners, met participatie en bewonersbetrokkenheid.
  • Kennis van het fysieke en het sociale domein.
  • Je bent gewend om in project- en programmastructuren te werken.
Wat kun je van ons verwachten?
  • In onze gemeente vinden we het belangrijk om te werken met een grote diversiteit aan mensen. Divers in onder andere cultuur, leeftijd, geaardheid, geslacht, mentale en fysieke gesteldheid en geloof. Op die manier willen we de kracht van diversiteit en talenten van medewerkers benutten om goede resultaten te behalen voor de inwoners van Haarlem en Zandvoort en creëren we een plek waar iedereen zich thuis voelt.
  • Een veelzijdige baan voor 32 uur per week voor een enthousiaste, gedreven collega in een stad waar creativiteit en innovatie worden aangemoedigd en een organisatie die wordt gekenmerkt door maatschappelijk bewuste mensen met ambitie en talent.
  • De gemeente Haarlem biedt een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals flexibele werktijden. Je kunt vakantiedagen kopen of verkopen, er wordt volop ingezet op de ontwikkeling van de individuele medewerker binnen ons Talent- en Ontwikkelprogramma.
  • Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal € 6.365, - bruto per maand (schaal 13) bij een fulltime aanstelling in een 36-urige werkweek (exclusief 17,05% Individueel Keuze Budget). Wie zijn wij? De afdeling Programma en Gebiedsmanagement werkt altijd in opdracht, veelal van de directie, en richt zich op belangrijke en complexe opgaven van de stad. Deze maatschappelijke opgaven zijn domein breed, afdeling overstijgend. Actuele programma’s zijn bijvoorbeeld de implementatie van de Omgevingswet, duurzaamheid, transformatie sociaal domein, nieuwe democratie, regionale samenwerking (ook op landelijk en Europees niveau), de gebiedsprogramma’s en Groei van Haarlem. Gebiedsmanagement werkt samen met de hele gemeentelijke organisatie en inwoners en partners in de stad en dorp. Het hart van gebiedsmanagement is het kernteam, bestaande uit de gebiedsmanager, de gebiedsverbinder, de junior gebiedsmanager, de gebiedsondersteuner en de gebiedscommunicatieadviseur.
Heb je belangstelling

Wil jij de toekomst van Haarlem en Zandvoort vormgeven? Gaat jouw hart sneller kloppen van deze complexe opgave? Dan zijn we misschien op zoek naar jou! Solliciteren op bovenstaande vacature kan t/m 10 december 2021 via onze site www.haarlem.nl/werken-bij-de-gemeente-haarlem. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Annemiek Visser, afdelingsmanager, 0646215333, email: of Cecile Hubers, gebiedsmanager Centrum 0646215607 email: Vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure kun je richten aan . Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat ga je doen?

Zandvoort heeft alles; Ondernemers en bewoners, natuur, zee, strand, het circuit! De boulevard wordt getransformeerd naar een levendige plek voor ontmoeting, werk, toerisme en aantrekkelijk wonen. De F1 is dit jaar - sinds jaren - opnieuw gehouden. Het succes wordt vertaald naar een jaarlijks terugkerend evenement. De kwaliteit van de openbare ruimte wordt versterkt; de leefbaarheid van de buurten in hoog- en laagseizoen staat op de agenda van het bestuur. Zandvoort wordt een plek om gedurende het hele jaar naar toe te gaan. Als gebiedsmanager ben je opdrachtgever van veelal complexe gebiedsontwikkeling, heb je een agenderende en signalerende functie en zorg je ervoor dat opgaven in samenhang worden uitgevoerd. Je voornaamste taken zijn:

Wat verwachten wijWat kun je van ons verwachten?Heb je belangstelling

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Haarlem
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Haarlem | Fulltime (startersfunctie)

Schrijf je nu in!

Wil jij op de hoogte gehouden worden van nieuwe interessante vacatures en altijd binnen 1 muisklik kunnen solliciteren? Schrijf je in als werkzoekende!

DIRECT INSCHRIJVEN

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.