Utrecht, 32 - 38... Wat je gaat doenWil jij werken bij een van de grootste salarisbetalers van Nederland? Zoek jij een baan waarin je veel vrijheid krijgt om inhoudelijk met je vak bezig te zijn en waarbij je mag werken aan...
Wil jij werken bij een van de grootste salarisbetalers van Nederland? Zoek jij een baan waarin je veel vrijheid krijgt om inhoudelijk met je vak bezig te zijn en waarbij je mag werken aan maatschappelijk relevante vraagtukken die impact hebben? Ben jij naast adviseur ook een goede gesprekspartner? Dan is deze baan echt iets voor jou!
Jouw belangrijkste taken
Als business intelligence analist analyseer je grote hoeveelheden gegevens vanuit de interne organisatie die betrekking hebben op de verwerking van financiële verplichtingen van UWV. Je treedt op als adviseur voor het management en draagt bij aan het leveren van inzicht in de voortgang van de (jaar)doelstellingen. Het meedenken in de keten, over de grenzen van de eigen afdeling heen, is daarbij cruciaal. Samen met negen andere teamleden (business intelligence analisten, controllers en kwaliteitsadviseurs) werk je aan vraagstukken die ertoe doen.
Wat ga je nog meer doen
Bij ons krijg je veel ruimte om jezelf te ontwikkelen. Wel is het fijn als je in ieder geval:
Uiteraard vragen wij niet alleen iets van jou. Bij ons kom je in een professioneel en hecht team te werken. Wij bieden een afwisselende functie waarin samenwerken voorop staat. UWV biedt uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals een goed salaris, een dertiende maand en een keuzeplan om je arbeidsvoorwaarden aan te vullen. Bij ons krijg je écht de kans om jezelf te ontwikkelen en te groeien in de organisatie, door middel van diverse opleidingsmogelijkheden. Bij BC&K VFV werken we afwisselend thuis en op kantoor, conform het concept ‘hybride werken’.
Het gaat om een functie van minimaal 32 uur per week, met een tijdelijk dienstverband met uitzicht op een vast contract. Salarisindicatie, afhankelijk van je werkervaring: € 3776,40 tot € 5144,63 (bij een 38-urige werkweek).
Bij Business Control en Kwaliteit (BC&K) werken we in een multidisciplinair team. We geven gevraagd en ongevraagd advies aan het management en leveren daarmee een bijdrage aan het realiseren van de (jaar)doelen.
De afdeling Verwerking Financiële Verplichtingen (VFV) is een landelijk georganiseerd onderdeel binnen de divisie Uitkeren en is verantwoordelijk voor alle activiteiten met betrekking tot het doen van betalingen van de uitkeringen en het beheer van alle vorderingen. VFV bepaalt de netto bedragen, verstrekt betaalopdrachten, verzorgt de loonadministratie voor de SV-uitkeringen, verwerkt schulden en vorderingen en voert incassotrajecten uit. Daarnaast heeft VFV veel contact met de Belastingdienst in verband met afdrachten en aangiftes. VFV is dé uitvoerder van de SV-loonadministratie en verzorgt het tijdig en correct betalen van de uitkeringen van circa 1,6 miljoen UWV-klanten. Daarmee is VFV de grootste salarisbetaler van Nederland.
Divisie Uitkeren
Als business intelligence analist BC&K VFV kom je te werken bij de divisie Uitkeren, een van de bedrijfsonderdelen van UWV. De missie van Uitkeren is: als werken onmogelijk is, zorgen we snel voor inkomen. Bij deze divisie werken zo’n 4000 mensen verspreid over het hele land. De komende jaren staat deze divisie in het teken van de ‘Visie Uitkeren 2022’. Uitkeren wil in 2022 namelijk een landelijk werkende serviceorganisatie zijn met drie kerntaken:
Wij verzoeken u uitsluitend via de sollicitatielink te solliciteren.
De vacature staat open tot en met 13 december 2021.
Bij voldoende geschikte reacties wordt deze vacature mogelijk eerder van de website verwijderd.
Ter informatie:
De volgende onderdelen kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure; referenties navragen (daartoe zal eerst toestemming van je worden gevraagd) en het raadplegen van open digitale bronnen als sociale media en internet. Ook kan gevraagd worden om originele diploma’s te tonen.
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Voordat je in dienst kunt treden, dien je een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te kunnen overleggen. Tevens zijn medewerkers die nieuw bij UWV in dienst treden verplicht de UWV-ambtseed af te leggen. Tijdens de selectieprocedure word je over beide onderwerpen nader geïnformeerd
Wil je meer weten over deze vacature? Neem dan contact op Munerya Doven, manager BC&K VFV via 06-20971355 of via .
Is dit niet de baan die je zoekt? Bekijk dan:
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.