Helaas, deze vacature is niet actief.

Tech & Innovatie Adviseur ICT in Amsterdam Sloterdijk

Amsterdam Sloterdijk, 32 - 38... Wat je gaat doenAls Tech & Innovatie Adviseur ben je verantwoordelijk voor het opstellen en ten uitvoer brengen van een programma rondom nieuwe technologie. Je pakt regie en toont leiderschap op het...

Beschrijving

Amsterdam Sloterdijk, 32 - 38 uur


Wat je gaat doen

Als Tech & Innovatie Adviseur ben je verantwoordelijk voor het opstellen en ten uitvoer brengen van een programma rondom nieuwe technologie. Je pakt regie en toont leiderschap op het onderwerp. De ambitie is te functioneren als het centrale loket voor nieuwe technologie en technologische innovaties die UWV breed ingezet kunnen worden.

Hierbij bieden wij het volgende aan de gehele UWV organisatie:

  • Inzicht door de UWV tech radar, kennisbank, en tech experts
  • Advies over technologie en innovatie via de intake tafel en het IV innovatie platform
  • Inspiratie op het vlak van nieuwe technologie aan de hand van meetups, demo’s en events
Wat we van je verwachten

Kom je als Tech & Innovatie Adviseur bij ons werken, dan kies je voor onze uitdagende omgeving en voor samenwerking. We bieden jou de kans om ons team te versterken en mee te werken aan de ambities van Concern-ICT / CIO Office.

Als Tech & innovatie adviseur:

  • Heb je een WO denk- en werkniveau.
  • Ben je een kei in planning en monitoring
  • Kun je over al je activiteiten, doelen rapporteren en informeren
  • Onderhoud je een goed netwerk binnen de organisatie om kansen en ontwikkelingen te signaleren en monitoren
  • Heb je een goede uitdrukkingsvaardigheid, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Adviseer je omtrent (bij)sturingsmaatregelen naar aanleiding van de geconstateerde (mate van) realisatie van de UWV-doelstellingen met behulp van innovatie
  • Stuur je op voortgang van innovatieportfolio richting aanspreekpunten binnen de organisatie
  • Creëer je en draag je zorg voor de autoriteit van CIO Office innovatieteam binnen UWV
  • Signaleer je innovatieve kansen en initiatieven binnen de organisatie en onderscheid deze obv bedrijfsbelang
  • Ben je volhardend, geduldig en weet je hoe je veranderingen binnen een grote organisatie in beweging krijgt.
Wat je van ons kan verwachten

Als UWV willen we het beste voor onze mensen betekenen. Ons streven is een goede werk-privé balans en ontwikkelperspectief voor onze medewerkers.
We bieden een uitdagende baan. Daarnaast prima arbeidsvoorwaarden zoals een goed salaris, een dertiende maand, een modern keuzeplan arbeidsvoorwaarden, een goede pensioenvoorziening en aantrekkelijke regelingen voor opleiding en ontwikkeling.

De inschaling en het salaris is afhankelijk van kennis en ervaring en bedraagt maximaal
€ 5.597,95 (schaal 10) per maand op basis van een 38-urige werkweek. Verdere doorgroei is heel goed mogelijk, afhankelijk van je persoonlijke- en vak ontwikkeling. 
 

Iets meer over IV Organisatie binnen ons bedrijf

Concern ICT is binnen UWV verantwoordelijk voor de stabiliteit, continuïteit en (door)ontwikkeling van het UWV ICT landschap. Concern ICT bestaat uit de afdelingen CIO Office (Portfoliomanagement, Enterprise Architectuur, Informatiebeveiliging & Privacy, Leveranciersmanagement en Procesmanagement), Business Services (gemeenschappelijke IV) en ICT Services. Concern ICT staat onder directe leiding van de Chief Information officer van UWV en vanuit Concern-ICT wordt functioneel richting gegeven aan de IV van de andere UWV bedrijfsonderdelen.
 

Interesse

Wij verzoeken u uitsluitend via de sollicitatielink te solliciteren.


De motivatiebrief mag kort en bondig zijn. Een goed cv vinden wij belangrijk, zodat we ons een goed beeld kunnen vormen van de kennis, kunde en werkervaring die je meebrengt.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Bas Hazewinkel, 06-50122491 of Bas.hazewinkel@uwv.nl.

 De vacature staat open tot en met 1 september 2021. Binnen 10 werkdagen na inschrijving ontvang je een reactie.
Bij voldoende geschikte reacties wordt deze vacature mogelijk eerder van de website verwijderd.

Het opvragen van referenties en het raadplegen van open digitale bronnen als sociale media en internet kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
Bij indiensttreding wordt een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

 

Is dit niet de baan die je zoekt? Bekijk dan:

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Amsterdam Sloterdijk
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Fulltime (startersfunctie)

Schrijf je nu in!

Wil jij op de hoogte gehouden worden van nieuwe interessante vacatures en altijd binnen 1 muisklik kunnen solliciteren? Schrijf je in als werkzoekende!

DIRECT INSCHRIJVEN

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.