Planoloog in Haarlem

Binnen de afdeling Omgevingsbeleid wordt de deskundigheid op het gebied van de ruimte en leefomgeving-kwaliteit gebundeld. Onze stedenbouwkundigen, landschapsarchitecten, planologen, ruimtelijk ordeningsjuristen, erfgoeddeskundigen en de beleidsmedewerkers omgevingskwaliteit werken aan een duurzame toekomst voor de stad vanuit de overtuiging dat een gezonde en mooie omgeving mensen gelukkiger maakt. Wat ga je doen?

• Je werkt samen met collega’s aan stedelijk strategisch adviseren
• Je werkt in teamverband aan portfoliomanagement
• Je schets kaders en legt verantwoording op inhoud af.
• Je doet analyses, onderzoek en maakt beleid en levert zo een bijdrage aan actuele Haarlemse ruimtelijke thema’s, zoals (ruimtelijke) visievorming, woningbouwopgave en energietransitie.
• Je stelt ism lange termijn visies en strategieën op in samenhang met alle andere beleidsvelden die het ruimtelijk domein raken, je verzorgt het bijbehorende proces van bestuurlijke besluitvorming, waarbij je de samenhang met andere visies waarborgt.
• Je maakt onderdeel uit van verschillende teams die integrale ruimtelijke visies maken op project- of gebiedsniveau en op stads breed niveau de omgevingsvisie
• Je bent verantwoordelijk voor ruimtelijke adviezen.
• Je neemt de leiding bij advisering over integrale planologische vraagstukken waarbij adviezen van experts en onderzoeksresultaten zijn verwerkt.
• Je bent geïnteresseerd in aanpalende vakgebieden als wonen, economie of milieu, zodat je de rol van bruggenbouwer goed kunt vervullen.

• Je hebt een afgeronde wo-opleiding ruimtelijke ordening of planologie.
• Je hebt ervaring met het vormgeven van lange termijn visies en stedelijke ontwikkel strategieën.
• We vinden het belangrijk dat je ervaring hebt met portfoliomanagement en stedelijke strategie vorming
• Je hebt vaardigheden om een netwerk met andere afdelingen, project- en procesmanagers, het bestuur en externe partijen op te bouwen.

• In onze gemeente vinden we het belangrijk om te werken met een grote diversiteit aan mensen. Divers in onder andere cultuur, leeftijd, geaardheid, geslacht, mentale en fysieke gesteldheid en geloof. Op die manier willen we de kracht van diversiteit en talenten van medewerkers benutten om goede resultaten te behalen voor de inwoners van Haarlem en Zandvoort en creëren we een plek waar iedereen zich thuis voelt.
• Een dienstverband voor maximaal 36 uur per week in een dynamische werkomgeving.
• Goede carrièreperspectieven binnen een organisatie waar creativiteit en innovatie worden aangemoedigd en waar maatschappelijk bewuste mensen bouwen aan de toekomst van de stad.
• Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal € 5.872,- bruto per maand (schaal 12*, *= functie moet nog definitief worden ingedeeld) bij een fulltime aanstelling in een 36-urige werkweek (exclusief 17,05% Individueel Keuze Budget).