Vacature in Den Helder

Beschrijving

  • 38 - 38 uren per week
  • 3727 ~ 5118 salaris
  • Niveau: HBO oude stijl
  • Locatie: Den Helder - DTO Swaan
  • Reageren vóór 14 juni 2021
Wat ga je doen?

Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.

Naast 40.000 beroepsmilitairen werken er ook nog zo’n 20.000 burgers bij Defensie. Wil jij in je eigen vakgebied bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?

Word Senior Ontwerper Windows binnen de ICT bij Defensie!

Wat ga je doen?

Je wilt bijdragen aan het ontwerpen van nieuwe IT systemen binnen Defensie! Als Sr Ontwerper ben je onder andere betrokken bij het maken van technische ontwerpen voor het Grensverleggende IT (GrIT) programma. Dit programma moet zorgen voor een totaal vernieuwde IT-infrastructuur binnen Defensie door het ontwikkelen en realiseren van een betrouwbare, veilige, toekomstbestendige en flexibele IT-infrastructuur en dienstverlening voor de komende tien jaar. Dit moet de defensieorganisatie beter in staat stellen informatie gestuurd te werken en haar taken effectief uit te voeren.

Als Sr ontwerper ben je verantwoordelijk voor het identificeren en doorvoeren van mogelijke verbeteringen binnen de bestaande ICT-omgevingen, maar ook door projectmatig zeer complexe architectuur en kaders te ontwerpen voor nieuwe projecten. Daarnaast controleer je deze ontwerpen op toepasbaarheid en adviseer je de technisch verantwoordelijken en het beheerteam over de uitvoering hiervan.

We zijn op zoek naar een Sr ontwerper voor het aandachtgebied Windows server;De unit Windows server is verantwoordelijk voor het technische beheer en de exploitatie gebaseerd op het Windows platform.

Wie zoeken we

Wat vragen we?

  • Afgeronde HBO informatica of computertechniek
  • Minimaal 5 jaar ervaring op het aandachtsgebied Windows server
  • Je hebt kennis van en interesse in het ontwerpen, bouwen en documenteren van ICT-architecturen en infrastructuren. Daarbij heb je de praktische vaardigheden om dit succesvol te doen;
  • Je werkt graag in teamverband en vind het leuk om Agile te werken. Je hebt kennis van automatisering van beheerprocessen (scripting tools).
  • Je bent vaardig in het geven van adviezen en bent in staat om zowel in het Nederlands als in het Engels degelijk te communiceren.
  • Je bent bereid om de eed of belofte voor burgermedewerkers van Defensie af te leggen.
  • Je hebt een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA). Dit is een vergunning die vreemdelingen van buiten de EU, Liechtenstein, Noorwegen, IJsland en Zwitserland het recht geeft om in Nederland te verblijven en te werken voor een periode langer dan drie maanden. Een vergunning is niet nodig voor werknemers uit landen van de Europese Economische Ruimte (EER) en uit Zwitserland. Voor deze landen geldt een vrij verkeer van werknemers.

We zoeken een leergierige collega met een gezonde dosis nieuwsgierigheid naar nieuwe ontwikkelingen. Neem jij initiatief en leiding, ben jij creatief in het zoeken naar oplossingen, solliciteer dan op deze functie!

Heb je interesse in of ben je nieuwsgierig naar de functie maar voldoe je niet geheel aan de eisen? Neem dan contact met ons op, dan kunnen we een samen een (digitaal) kopje koffie drinken om de mogelijkheden te bespreken!

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau schaal 11
Minimum salaris: €3.750 bruto per maand
Maximum salaris: €5.100 bruto per maand
Aantal uren per week 38
Plaats Den Helder - DTO Swaan, Noord-Holland

Overige arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden

Het maximum salaris voor deze functie is € 5118,03 bruto per maand (schaal 11) conform de CAO van 2020. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur.

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,3%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een bruto tegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Daarnaast is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.

De organisatie Ministerie van Defensie

Over Defensie

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst. Met jouw kennis en vaardigheden draag je als burgermedewerker bij aan dit gezamenlijke doel.

Voor Defensie is het helder: gelijke kansen voor iedereen en een open organisatie waar mensen zich prettig en veilig voelen. We zijn ervan overtuigd dat we met een inclusieve organisatie onze taak - beschermen wat ons dierbaar is - het beste kunnen uitvoeren en voorbereid zijn op ontwikkelingen in maatschappij en de wereld.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 60.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit 7 onderdelen, namelijk: de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

Defensie Materieel Organisatie

De DMO ondersteunt de verschillende krijgsmachtonderdelen bij de aan- en verkoop van materiaal, instandhouding, logistiek en IT-dienstverlening. Denk daarbij aan aanschaf en instandhouding van onderzeeboten, vliegtuigen en landvoertuigen, maar ook het aanleveren van brandstof, munitie en kleding.

Wil je meer weten over DMO? Bekijk de video van DMO hier: https://www.defensie.nl/organisatie/dmo.

De afdeling Defensie Materieel Organisatie

Het Joint Informatievoorziening Commando (JIVC)

Het Joint Informatievoorziening Commando (JIVC) is de professionele IV/ICT-dienstverlener binnen Defensie, die de Defensieonderdelen en andere klanten binnen de overheid faciliteert in het effectief en doelmatig kunnen (blijven) uitvoeren van hun taken. Als organisatie staat het JIVC voor betrouwbare, beveiligde IV/ICT-diensten die marktconform zijn wat betreft techniek en prijs. Medewerkers binnen het JIVC werken samen en delen kennis, vanuit het besef dat alleen op deze wijze de beste kwaliteit kan worden geleverd.

Sectie Datacenters

De functie wordt uitgevoerd binnen een onderdeel van het JIVC, namelijk: de sectie datacenter services. De sectie datacenter services is verantwoordelijk voor het leveren, beheren en onderhouden van fysieke en virtuele server hardware, operating systems, tooling en storage en back-up voorzieningen. Met een enthousiast team van ICT professionals worden duizenden servers en diverse storage systemen beheerd in diverse domeinen. Het virtualiseren en automatiseren van het totale serverpark is een belangrijke missie van de sectie, wat vergaande expertise in virtualisatie- en automatiseringstechnieken onontbeerlijk maakt.

De standplaats van deze functie is Den Helder

Bijzonderheden

Bijzonderheden:

Jouw cv en motivatiebrief dienen uiterlijk 13 juni 2021 bij ons binnen te zijn.

Selectiegesprekken zullen vooralsnog plaatsvinden in de week van 21 juni 2021. Mochten hier wijzigingen in optreden in verband met COVID-19, dan kijken we welke alternatieven mogelijk zijn. Wellicht vinden de gesprekken plaats via digitale communicatie (MS teams).

Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur. Als eerste zal de interne selectieronde gehouden worden.

Voor externe kandidaten geldt, afhankelijk van het kennis- en ervaringsniveau, een proeftermijn.

Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Extra informatie

Status
Open
Plaats
Den Helder
Gepubliceerd op
28-05-2021
Solliciteer direct

Deel deze vacature

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.