De regio Zuid-Holland Centraal zoekt een regiocoördinator laaggeletterdheid / Wet educatie en beroepsonderwijs (WEB). Een veelzijdige en afwisselende functie waarin jij je verschillende talenten, kennis en ervaring op het gebied van onderwijs kan inzetten. We zien graag je sollicitatie tegemoet!
Dit is de rol
Binnen team Onderwijs ga je aan de slag als regiocoördinator laaggeletterdheid/ Wet educatie en beroepsonderwijs (WEB). De gemeente Zoetermeer is contactgemeente voor de arbeidsmarktregio Zuid-Holland Centraal voor de aanpak van laaggeletterdheid. De regiocoördinator zal in dienst komen van de gemeente Zoetermeer, maar zal namens de regio gemeenten werkzaamheden verrichten. De betreffende regiogemeenten zijn: Lansingerland, Pijnacker-Nootdorp, Leidschendam-Voorburg, Wassenaar en Voorschoten
Als regiocoördinator onderhoud je nauwe contacten met de regiogemeenten. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit het ondersteunen van de regio ambtenaren laaggeletterdheid, de verdere uitwerking van het regionaal plan laaggeletterdheid, de aanbesteding van een deel van de educatietrajecten en het verbeteren van de samenwerking in de regio. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het maken van afspraken met de aanbieders van educatie. De educatietrajecten worden deels gesubsidieerd en deels ingekocht. Jij bent verantwoordelijk voor het beoordelen van de subsidieaanvragen, bijbehorende subsidievaststellingen en het afsluiten van inkoopovereenkomsten. Je bent ook verantwoordelijk voor de financiële verantwoording van de Rijksmiddelen die wij jaarlijks ontvangen voor de uitvoering van de regionale taken.
Kortom, een veelzijdige en afwisselende functie waarin jij je verschillende talenten kan inzetten.
Dit ben jij
Jij bent een netwerker die weet om te gaan met alle belangen die meespelen in een gemeentelijke organisatie en in een regionaal samenwerkingsverband. Jij weet als geen ander hoe je jouw visie binnen politiek-bestuurlijke/maatschappelijke organisaties moet uitdragen en hierover strategisch moet adviseren. Met jouw overtuigingskracht, kennis en onderhandelingsvaardigheden weet jij het gemeenschappelijk belang voor iedereen duidelijk te schetsen. Je adviseert het liefste vanuit mogelijkheden en niet alleen vanuit kaders. Je vindt het vanzelfsprekend om in interactie met samenwerkingspartijen, inwoners en het bestuur het uit te voeren beleid verder toe te lichten. Je houdt je graag met de grote maatschappelijke opgaven bezig. Je vindt makkelijk oplossingen voor signalen en knelpunten en zit in deze coronatijd te popelen om het regionale beleid verder vorm te geven. Je communiceert makkelijk zowel schriftelijk als mondeling en je bent een goede sparringpartner voor zowel het bestuur, collega’s als externe partijen. Je vindt het leuk om uitgedaagd te worden en als spil binnen dit speelveld te werken.
Dit neem je mee
Dit bieden wij
Dit zijn wij
Het team Onderwijs binnen het Sociaal Domein bestaat uit 7 collega’s die samen het doel hebben om de kinderen en volwassenen van Zoetermeer een goede basis te garanderen voor de toekomst op het gebied van onderwijs. Het team maakt deel uit van het Sociaal Domein wat actief is op een breed terrein. Wij zijn beleidsmatig verantwoordelijk voor de maatschappelijke ontwikkelingen in Zoetermeer. Onze afdeling ontwikkelt strategie, adviseert het bestuur en werkt nauw samen met zowel externe als interne partners om gemeenschappelijke doelen te bereiken. De dienstverlening aan inwoners staat hierbij centraal. Extern werken we onder andere samen met partijen die actief zijn op het gebied van (jeugd)zorg, welzijn, onderwijs en (arbeids-)participatie. Wie kiest voor werken bij het Sociaal Domein van de gemeente Zoetermeer kiest voor werken bij een ambitieuze afdeling. Collega’s hebben het in zich om te netwerken, kwaliteiten en opdrachten dienstbaar te maken aan de noodzakelijke vragen en opgaven uit de samenleving.
Enthousiast?
Stuur dan motivatie en cv in via de sollicitatie-knop voor de sluitingsdatum van 8 juni 2021. De gesprekken zijn gepland op maandag 14 juni of dinsdag 15 juni tussen 9:30 en 14:00 en zullen door de huidige omstandigheden digitaal plaatsvinden. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid altijd voorrang op externe kandidaten.
Iedereen die bij de gemeente werkt, bouwt direct of indirect en uit volle overtuiging mee aan Zoetermeer. Door heldere keuzes te maken, verbindingen te leggen en uit te gaan van ieders eigen kracht zien we de stad mooier en beter worden. We zijn trots op het resultaat van vandaag en bouwen aan de resultaten van morgen.
Samen, open, flexibel en lerend creëren we oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Groot en klein, voor de stad en de mensen, voor nu en de toekomst. We zien mogelijkheden, benutten kansen en maken ruimte voor ideeën en initiatief. Met hart voor de stad samen bouwen aan het Zoetermeer van vandaag én morgen. Dat is de missie waar wij voor gaan!
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.