Vacature in Den Helder

Bij Defensie willen we natuurlijk dat materieel altijd tiptop in orde én klaar voor gebruik is. Denk bijvoorbeeld aan onze voertuigen. Als monteur voer je hieraan preventief en correctief onderhoud en herstelreparaties uit. Dit doe je in Den Helder. Hier zorg je er samen met je collega’s voor dat defensiematerieel altijd veilig én gereed is.

Je verzamelt reservedelen en bijbehorende documentatie, pleegt tijdig onderhoud en voert inspecties uit. Maar als monteur verplaats je ook voertuigen, maak je testritten en meld én stel je materieel gereed. Vervolgens zorg je ook dat je je werkzaamheden volgens de richtlijnen administreert.

Materieel tellen hoort ook bij jou taken. Net als het periodiek uitvoeren van de onderhoudshandelingen die zijn voorgeschreven voor het materieel dat aan jou is toegewezen. Je voert reparaties uit naar jouw deskundige oordeel en gebruikt hiervoor de methode die jou het beste lijkt. Ook bepaal je welke reparatie de hoogste prioriteit heeft. Uiteraard staat veiligheid altijd voorop. Richtlijnen en aanwijzingen over het onderhoud bepalen voor een groot deel hoe je jouw werkzaamheden verricht.

• Je hebt een BAT- of mbo 2-diploma motorvoertuigen of vergelijkbaar.
• Je hebt bij voorkeur ervaring als hersteller wielervoertuigen.
• Je bent fysiek in staat om alle voorkomende werkzaamheden uit te voeren.
• Je bent bereid om aanvullende cursussen, onderhoudsopleidingen te volgen die gerelateerd zijn aan het te onderhouden materiaal.

Salarisniveau schaal 4
Minimum salaris: €1.800 bruto per maand
Maximum salaris: €2.650 bruto per maand
Aantal uren per week 38
Plaats Den Helder, Noord-Holland

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 58.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.

De 300 Materieellogistieke Compagnie (300 Matlogcie) levert een bijdrage aan de materiële inzetbaarheid en beschikbaarheid van grondgebonden systemen, niet alleen van het Materieellogistiek Commando Land maar ook van de andere operationele commando's. Daarnaast worden de voertuigen van de vier regionale voertuigpools beheerd, onderhouden, uitgegeven en ingenomen.

Op een aantal Defensiecomplexen wordt de centrale distributiefunctie uitgevoerd. De bijbehorende taken worden uitgevoerd door drie materieellogistieke pelotons (matlogpels) die als hoofdlocaties ’t Harde (301 Matlogpel), Amersfoort (302 Matlogpel) en Oirschot (303 Matlogpel) hebben. Naast drie matlogpels bestaat 300 Matlogcie nog uit een munitiepeloton (304 Munpel). Dit peloton werkt vanuit de hoofdlocaties Oldebroek en Harskamp en is verantwoordelijk voor het fysiek en administratief beheren, opslaan, uitgeven en in bepaalde gevallen innemen van munitie.

Daarnaast wordt, gevraagd en ongevraagd, advies gegeven aan de gebruikende eenheden. De vier pelotons worden aangestuurd door de staf van 300 Matlogcie, die gehuisvest is op de Bernhardkazerne in Amersfoort.

302 Materieellogistiek Peloton
Het 302 Materieellogistiek Peloton (302 Matlogpel) is onderdeel van 300 Matlogcie en maakt deel uit van het Materieellogistiek Commando Land.

302 Matlogpel is een onmisbare schakel voor de materiële inzetbaarheid en beschikbaarheid van grondgebonden systemen binnen Defensie. Tevens zorgt het peloton voor het onderhoud en het beheer aan en van de Historische Collectie van de Traditie Commissie Koninklijke Landmacht en de Rekwisieten Commissie Koninklijke Landmacht. Daarnaast voert het peloton de centrale distributiefunctie op een aantal Defensiecomplexen uit.

Het peloton is een middelgrote eenheid waar 175 fte werkt binnen diverse disciplines. Het startpunt van het onderhoudsproces is het Eerste Aanspreek Punt. Hier wordt het werk door klanten aangeboden en omgezet in concrete werkopdrachten. Een aantal goed geoutilleerde werkplaatsen in Amersfoort, Ermelo, Den Helder en Wassenaar staan het peloton ter beschikking om deze opdrachten op een professionele wijze uit te voeren. Daarnaast beschikt het peloton over een aantal distributiecentra waar met het crossdock-principe alle goederen op de desbetreffende kazerne of legerplaats worden ontvangen en nog dezelfde dag worden uitgegeven aan de eenheden. Dat gebeurt met moderne middelen en door gemotiveerd en gekwalificeerd personeel.

De opdracht is duidelijk: wij tonen aan een onmisbare schakel te zijn voor de materiële inzetbaarheid van de grondgebondensystemen van onze klanten.

• Deze vacature wordt zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid krijgen interne kandidaten de voorkeur.
• Het is noodzakelijk dat je als burgersollicitant de Nederlandse nationaliteit hebt of beschikt over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA), tenzij je afkomstig bent uit een land van de Europese Economische Ruimte (EER) of uit Zwitserland.
• Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
• Je bent bereid om de eed of belofte voor burgermedewerkers van Defensie af te leggen.
• Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag is een voorwaarde voor de aanstelling.