Lansingerland is een dynamische gemeente in het hart van de regio Rotterdam, bestaande uit de kernen Berkel en Rodenrijs, Bergschenhoek en Bleiswijk.
Gemeente Lansingerland: Een dynamische gemeente in het hart van Zuid-Holland.
Wat je gaat doenJe bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen, opstellen, implementeren, evalueren en verantwoorden van beleid op het gebied Veiligheid. Je ontwikkelt strategisch beleid voor de komende jaren op thema’s als leefbaarheid in de wijken, high impact crimes, jeugdcriminaliteit, ondermijnende criminaliteit en de uitvoering van de Wet verplichte GGZ. Je hebt een voortrekkersrol en werkt actief samen met diverse interne en externe stakeholders. Je adviseert directie, wethouders en gemeenteraad over de lange termijn doelen voor Lansingerland en de wijze waarop we die gaan bereiken. Hierin zoek je ook de afstemming met het Team Veiligheid over welke wensen er zijn en wat operationeel mogelijk is.
Jouw verantwoordelijkheden bestaan o.a. uit:
Je komt gemakkelijk tot de kern en essentie van een complex vraagstuk. Je kunt snel verbanden leggen en je ziet relaties of overeenkomsten tussen informatie. Deze informatie kan je vertalen naar keuzemogelijkheden en de bijhorende consequenties. Bij het maken van keuzes houd je rekening met beleid, doelstellingen en de maatschappelijke impact. Bij mogelijke weerstand treed je tijdig in gesprek en creëer je draagvlak voor jouw ideeën en visie. In jouw werkzaamheden kan je de verbinding maken tussen jouw geleverde inspanning en het behaalde resultaat. Indien de resultaten tegenvallen, grijp je in en zoek je naar efficiëntere methoden om jouw doelstelling te behalen. Je houdt hierbij ook oog voor andere belangen en maakt de verbinding wanneer gezamenlijke resultaten behaald kunnen worden. Dit alles doe je in een politiek bestuurlijk omgeving waarin jij jouw communicatie stijl afstemt op de doelgroep. Je treedt makkelijk in gesprek een bewoner, externe stakeholder of wethouder.
Wij vragenVoor deze rol zoeken wij een echte Senior Beleidsadviseur. Ervaring binnen het Veiligheidsdomein is geen vereiste, wel een pre. Wij vragen de volgende kennis en ervaring:
In deze uitdagende rol pak je maatschappelijk relevante thema’s op. Voor jouw visie, ideeën en vertaling naar praktische uitvoerbaarheid willen wij jou dan ook passend belonen, namelijk met:
Maatwerk, uitdaging en ontwikkeling zijn kernwoorden in ons personeelsbeleid. Past deze uitdaging bij jou als persoon en zie jij raakvlakken met jouw eigen ervaring en hetgeen wij vragen, reageer dan direct!
Heb je nog vragen over de functie of de afdeling? Teammanager Desiree Pot (06 – 22390773) geeft jou graag meer informatie. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Robin van den Oosten (06 – 1399 5465).
Interesse? Reageer via de sollicitatiebutton! Reageer snel! De uiterlijke reactiedatum is zondag 1 augustus ’21.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.