Vacature in Den Haag

Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?

Word 1e Medewerker Vastgoed Informatie!

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.

Naast 38.000 beroepsmilitairen werken er ook nog zo’n 16.000 burgers bij Defensie. Wil jij in je eigen vakgebied bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?

Wat ga je doen?

Als 1e Medewerker Vastgoed Informatie ben je werkzaam binnen de afdeling Pijpleidingintegriteit, Compliance & Projecten (PCP) van de Defensie Pijpleiding Organisatie (DPO). De DPO transporteert kerosine met behulp van ondergrondse buisleidingen [ten behoeve van militaire en civiele klanten]. Doordat er veel gebouwd wordt in Nederland hebben we regelmatig informatie vragen, wijzigingen in grondeigendom en Wibon meldingen.

Als 1e Medewerker Vastgoed Informatie coördineer je de vastlegging en afhandeling van rechten van grondeigenaren. Tevens ben je namens DPO de eerste contactpersoon voor particulieren en bedrijven met vragen in relatie tot externe veiligheid (informatieverzoeken, meldingen en klachten). Je zoekt actief naar wijzigingen in eigendom en het aanpassen van de RoW. Je bent proces manager van de ROW-processen en adviseert H-Regie ten aanzien van de verbetering in opzet, bestaan en werking van de Rights of Way processen, zoals zakelijke rechten en vergunningen.

Wat vragen we? 

• Je hebt een afgeronde MBO-opleiding op Ruimtelijke ordening & planologie of vergelijkbaar.
• Je hebt aanvullende cursussen op het gebied van kadastrale registraties en GIS.
• Je hebt zeer goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in de Nederlandse taal.
• Je hebt ervaring met het behandelen en beoordelen van notariële akten en kadastrale registraties.
• Je hebt ervaring met GIS-toepassingen.
• Je hebt ervaring met het beheer van leidingen en de daarmee samenhangende wettelijke ontwikkelingen.
• Je hebt ervaring met het werken in teamverband.

Competenties:

Als persoon ben je mens- en omgevingsgericht, kun je goed samenwerken en vind je de ontwikkeling van jezelf en jouw collega’s belangrijk. In het werk zelf kun je goed analyseren, ben je besluitvaardig en vorm je je eigen oordeel. Tot slot beschik je over goede planmatige en organisatorische vaardigheden.

Herken jij jezelf in dit profiel? Solliciteer dan direct! Heb je toch nog vragen over de functie(eisen) of procedure? Neem dan gerust contact op met één van de contactpersonen!

Salarisniveau schaal 8
Minimum salaris: €2.650 bruto per maand
Maximum salaris: €3.550 bruto per maand
Contractduur Dit betreft een tijdelijke functie met als einddatum 31-12-2021.
Aantal uren per week 38
Plaats Den Haag - Frederikkazerne, Zuid-Holland

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,3%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een bruto tegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.

Waar ga je werken?

Over Defensie

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 58.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.

Voor Defensie is het helder: gelijke kansen voor iedereen en een open organisatie waar mensen zich prettig en veilig voelen. We zijn ervan overtuigd dat we met een inclusieve organisatie onze taak, Beschermen wat ons dierbaar is, het beste kunnen uitvoeren en voorbereid zijn op ontwikkelingen in maatschappij en de wereld. Als het gaat om de afkomst, geloofsovertuiging, sekse of gender van onze militairen en burgermedewerkers willen we zoveel mogelijk een afspiegeling zijn van ons veelzijdige land.

Defensie Materieel Organisatie

De DMO ondersteunt de verschillende krijgsmachtonderdelen bij de aan- en verkoop van materiaal, instandhouding, logistiek en IT-dienstverlening. Denk daarbij aan aanschaf en instandhouding van onderzeeboten, vliegtuigen en landvoertuigen, maar ook het aanleveren van brandstof, munitie en kleding. Wil je meer weten over DMO? Bekijk de video van DMO hier:

https://www.defensie.nl/organisatie/dmo

De Directie DWS&B, het Defensie Brand- en Bedrijfsstoffenbedrijf en de DPO.

De werkzaamheden worden verricht binnen de DPO, dat een onderdeel is van het Defensie Brand- en Bedrijfsstoffenbedrijf. Dit is één van de drie ketenlogistieke bedrijven van de Directie Wapen Systemen & Bedrijven (DWS&B) ressorterend onder de Defensie Materieel Organisatie. Kenmerkend voor alle functionarissen binnen de DPO is de bijzondere positie van de organisatie. Werkzaam zijn binnen een complexe en snel veranderende organisatorische- en maatschappelijke omgeving (waaronder NAVO, CEPS, Defensie, DMO) waarin de DPO functioneert en de invloed daarvan op de DPO. In de praktijk zijn het beleid en de bijhorende werkprocessen vrijwel gedecentraliseerd en werken functionarissen binnen ruimere, minder afgebakende kaders en richtlijnen in vergelijking met een ander onderdeel binnen de defensieorganisatie.

DPO bestaat uit drie secties: Staf Control (SC), Pijpleidingintegriteit, Compliance & Projecten (PCP) en Operatiën & Instandhouding (O&I). Jij zal als 1e Medewerker Vastgoed Informatie binnen de sectie PCP werkzaam zijn. De sectie PCP zorgt ervoor dat DPO te allen tijde voldoet aan de vigerende wet- en regelgeving en onderhoudt daartoe een integraal managementsysteem. Daarnaast draagt de sectie eveneens zorg voor het verkrijgen, behouden en waarborgen van alle benodigde vergunningen en ontheffingen voor het ongehinderd innemen, opslaan, transporteren en afgeven van vloeibare brandstoffen (technische, bedrijfsmatige en maatschappelijke compliance).

Werkzaamheden worden verricht onder leiding van het hoofd Pijpleidingintegriteit, Compliance & Projecten. De sectie bestaat naast functionaris uit de volgende functies Programmamanager Pijpleidingen, Projectcontroller, Projectleider, (Senior) Engineers Pijpleidingen, Engineer Pijpleidingen & kathodische bescherming, Technisch medewerker projecten, (Senior) Vastgoedinformatie medewerkers, 1e medewerker Vastgoedinformatie en een (Senior) Risk- & Compliance medewerker(s).

De standplaats van deze functie is de Frederikkazerne in Den Haag.

• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
• Voor externe kandidaten geldt, afhankelijk van het kennis- en ervaringsniveau, een proeftermijn.
• Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
• Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
• Je bent bereid om de eed of belofte voor burgermedewerkers van Defensie af te leggen
• Je hebt een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA). Dit is een vergunning die vreemdelingen van buiten de EU, Liechtenstein, Noorwegen, IJsland en Zwitserland het recht geeft om in Nederland te verblijven en te werken voor een periode langer dan drie maanden. Een vergunning is niet nodig voor werknemers uit landen van de Europese Economische Ruimte (EER) en uit Zwitserland. Voor deze landen geldt een vrij verkeer van werknemers.