(junior) Controller BC&K HRM in Amsterdam Sloterdijk

Amsterdam Sloterdijk, 32 - 38... Wat je gaat doenJe werkt in een team van controllers, waarbij je verantwoordelijk bent voor een account. Je levert vanuit je vakkennis een specifieke bijdrage aan de verdere professionalisering van het...

Beschrijving

Amsterdam Sloterdijk, 32 - 38 uur


Wat je gaat doen

Je werkt in een team van controllers, waarbij je verantwoordelijk bent voor een account. Je levert vanuit je vakkennis een specifieke bijdrage aan de verdere professionalisering van het team. Het is een zelfstandige rol binnen een professionele organisatie, waarin je veel vrijheid krijgt. Tegelijkertijd werk je samen met jouw collega’s aan de planning en control cyclus, business cases en (risico)analyses. De organisatiebrede control instrumenten heten bij ons de ‘BC&K basics’ en zijn een belangrijk onderdeel van jouw werk.

Wat we van je verwachten

Voor deze baan verwachten we een afgeronde bedrijfseconomische of bedrijfskundige HBO- of WO-opleiding. Je brengt energie in en gedijt goed in een veranderende beleidsomgeving. Je levert enerzijds een bijdrage aan jouw account en je werkt anderzijds voor het bedrijfsonderdeel Human Resources Management (HRM). Daarnaast beschik je over goede adviesvaardigheden en neem je initiatief voor het realiseren van verbeteringen binnen de bedrijfsvoering. We verwachten dat je het als een uitdaging ziet om kwaliteit te leveren.
- Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau èn affiniteit met het vakgebied Human Resources Management (HRM).
- Je hebt een voor de functie relevante opleiding (HBO of Master)
- Je bent communicatief sterk en in staat om mensen te verbinden.
- In je manier van werken staan klantgerichtheid, samenwerken en het resultaat voorop.
- Nieuwe ontwikkelingen dagen je uit en je bent in staat richting te geven aan je omgeving.
- Je beschikt over adviesvaardigheden voor het succesvol uitbrengen van advies.
- Je werkt graag in een dynamische omgeving, die volop in beweging is en waar  uitdagende opdrachten liggen.  

Wat je van ons kan verwachten

Wij bieden jou een afwisselende baan, uitdagende opdrachten en ruimte voor eigen ontwikkeling. Er is volop beweging en juist deze beweging biedt jou de mogelijkheid om je door training-on-the-job te ontwikkelen.
Inschaling is mede afhankelijk van werkervaring en kennisniveau.

Het minimumsalaris is € 3272,00 en het maximum salaris is € 5058,00 bij een dienstverband van 38 uur per week.

 

Iets meer over HRM Beleid & Innovatie binnen ons bedrijf

UWV is een organisatie met een maatschappelijke taak. Ruim 20.000 medewerkers in het hele land zetten zich dagelijks is om mensen aan het werk te helpen en te houden. We ondersteunen onze klanten in hun re-integratie en bij het vinden van een baan. Waar nodig voorzien wij hen van tijdelijk inkomen. Zo bieden we onze klanten nieuw perspectief op deelname aan de maatschappij. In totaal hebben we 1,5 miljoen klanten, die we snel en deskundig dienstverlening op maat bieden.
 
De breedte van onze dienstverlening en het maatschappelijke speelveld zorgen voor een veelzijdige en dynamische werkomgeving met veel aandacht voor persoonlijke ontplooiing.
 
De afdeling HRM BC&K verzorgt informatie en analyse gericht op de beheersing van HRM en haar projecten. Onder deze beheersing verstaan we het analyseren van de ontwikkeling en het sturen op de realisatie van de doelen. Binnen HRM werkt BC&K samen met de afdelingen HRM Uitvoering, HRM Beleid & Innovatie, HRM Organisatie Project Professionals en het HRM-Shared Service Center. Deze samenwerking is gericht op één HRM voor UWV met een heldere focus op de klant en resultaat.

Interesse

Wij verzoeken u uitsluitend via de sollicitatielink te solliciteren.


Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Bart van Maren, Hoofd Business Control & Kwaliteit, tel. 06-46855901.

De vacature loopt tot en met 10 februari a.s.. 
Bij voldoende geschikte reacties wordt deze vacature mogelijk eerder van de website verwijderd

In ieder geval vragen we jou om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen. Daarnaast kunnen we vragen om referenties als onderdeel van de selectieprocedure (daartoe zal eerst toestemming van je worden gevraagd).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 

Is dit niet de baan die je zoekt? Bekijk dan:

Extra informatie

Status
Open
Plaats
Amsterdam Sloterdijk
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)
Gepubliceerd op
03-02-2021

Fulltime (startersfunctie)

Solliciteer direct

Deel deze vacature

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.