Vacature in Maasland - Kantorencomplex, Zuid-Holland

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Naast 38.000 beroepsmilitairen werken er ook nog zo’n 16.000 burgers bij Defensie. Wil jij in je eigen vakgebied bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland? Als Senior Ontwerper ECM draag je bij aan een hoger veiligheidsniveau tegen cyberdreigingen en aanvallen.

Wat ga je doen?

Samen met de collega’s binnen de sectie ben je verantwoordelijk voor realisatie, instandhouding en de lifecycle van de defensiebrede IT-infrastructuur bij het Joint Informatievoorzienings Commando (JIVC). Dit doe je in jouw rol door de zeer complexe architectuur en kaders uit te werken tot een functioneel ontwerp en een technisch ontwerp en de bijbehorende activiteiten. Je controleert de toepasbaarheid van het technisch ontwerp en ontwikkelt componenten op basis van een generiek of specifiek ontwerp binnen de ICT-architecturen en -infrastructuren. Op verzoek werk je mee aan onderzoek op het gebied van ICT-bouwstenen. Dit doe je door het verrichten van analyse, het komen tot een optimalisatie en het geven van richtlijnen en adviezen omtrent gebruik van deze ICT-bouwstenen. Als senior verwachten wij ook dat je de andere ontwerpers begeleidt en coacht.

Wat vragen we?

Kennis/Opleidingseisen:
• Afgeronde hbo-opleiding informatica of computertechniek
• WO werk- en denkniveau
• Kennis van/met Enterprise Content Management (ECM)

Ervaringseisen:
• Kennis en ervaring met Filenet
• Kennis en ervaring met Tridion
• Kennis en ervaring met Alfresco
• Kennis en ervaring met Sharepoint
• Je hebt ervaring met procesgericht werken
• ervaring in de defensieorganisatie en de overheid in het algemeen is een pre
• Je hebt minstens 3 jaar ervaring als (eerste) ontwerper
• Je hebt ervaring met ontwerpen en bouwen van ICT-architecturen en –infrastructuren en houdt je vakkennis heirover goed bij
• Je hebt kennis van informatisering- en organisatievraagstukken
• Je hebt ervaring in het geven van advies

Competenties:

• Analyseren
• Conceptueel denken
• Communiceren
• Flexibiliteit
• Verantwoordelijkheid
• Initiatief
• Samenwerken

Salarisniveau schaal 11
Minimum salaris: €3.750 bruto per maand
Maximum salaris: €5.100 bruto per maand
Contractduur 2 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling
Aantal uren per week 38
Plaats Maasland - Kantorencomplex, Zuid-Holland

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een bruto tegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een ov-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of adv-uren op te bouwen.

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 62.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.

Defensie Materieel Organisatie
DMO ondersteunt de verschillende krijgsmachtonderdelen bij de aan- en verkoop van materiaal, instandhouding, logistiek en IT-dienstverlening. Denk daarbij aan aanschaf en instandhouding van onderzeeboten, vliegtuigen en landvoertuigen, maar ook het aanleveren van brandstof, munitie en kleding.

Waar ga je werken?

De werkzaamheden worden verricht binnen de afdeling Generieke IT en Infrastructuur (GIT&INFRA). De afdeling is organisatorisch ondergebracht binnen het Joint IV (JIVC) van de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

Generieke IT en Infrastructuur
De afdeling Generieke IT en Infrastructuur (GIT&Infra) is verantwoordelijk voor het leveren van advies, diensten, systemen en applicaties voor de generieke informatietechnologie, in het bijzonder voor de business capability Infrastructuur en generieke IT. De afdeling is verantwoordelijk voor de realisatie en instandhouding van de defensiebrede IT-infrastructuur. De primaire doelstelling van afdeling GIT&Infra is zorg te dragen voor Business IT Alignement in het generieke IT-domein en de lifecycle van alle IT-infrastructuur voor de generieke IV/ICT-producten. Dit geldt voor zowel standaard als maatwerk IV/ICT-producten. De afdeling GIT&Infra geeft hiermee invulling aan een samenhangende generieke IT en borgt hiermee een generieke informatiehuishouding die aansluit op de bedrijfsvoering van Defensie, welke de gebruiker in staat stelt om optimaal gebruik te maken van de verschillende IV-faciliteiten.

• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. We houden als eerste de interne selectieronde. Vinden we geen goede kandidaten, dan breiden we de selectie uit met externe kandidaten.
• Een veiligheidsonderzoek, referentiecheck en socialmediacheck maken deel uit van de selectieprocedure.
• Het is noodzakelijk dat je als burgersollicitant de Nederlandse nationaliteit hebt of beschikt over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA), tenzij je afkomstig bent uit een land van de Europese Economische Ruimte (EER) of uit Zwitserland.
• Je bent bereid om de eed of belofte af te leggen.
• Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
• De gesprekken vinden plaats met inachtneming van de COVID-19-maatregelen die voor dat moment het beste passen.