Vacature in Soesterberg

Beschrijving

  • 38 - 38 uren per week
  • 2767 ~ 4387 salaris
  • Niveau: HBO bachelor
  • Locatie: Soesterberg
  • Reageren vóór 18 april 2021
Wat ga je doen?

Een veilige digitale omgeving is van cruciaal belang voor het werk van onze krijgsmacht. Daar werken we Cyber Warfare and Training Center in Soesterberg dan ook hard aan. Jij draagt er als medewerker Cyber Warfare Center bij de afdeling Ontwerpen en Ontwikkelen bij aan de verdere ontwikkelingen op het gebied van cyber. Daarmee speel je bij Defensie een rol van betekenis.

Als medewerker Cyber Warfare Center werk je binnen het team Modeling en Simulation. Jouw werk bevindt zich op het koppelvlak tussen het Cyber Training Center, defensieonderdelen en het modeling-en-simulationteam. Wat je zoal doet? Bijvoorbeeld meedenken over het omzetten van behoeftes naar toepassingen voor het gebruik van modellen voor simulaties.

Verder treed je op het gebied van de technische mogelijkheden op als klankbord of als adviseur. En je adviseert over technische ontwikkelingen op het gebied van modeling en simulation.

Je voert de werkvoorbereiding uit voor een technisch ontwerp. Daarbij kun je denken aan onder andere het definiëren van backlogactiviteiten en van ontwikkelsprints. Vervolgens houd je je al dan niet in teamverband bezig met het uitvoeren van datzelfde technisch ontwerp. Verder geef je leiding over technische ad-hocteamverbanden. En je neemt deel aan werkgroepen en overlegfora in relatie tot modellering en simulatie.

Wie zoeken we
  • Je hebt met succes een (technische) hbo-opleiding afgerond.
  • Je kunt zelfstandig of in teamverband een technisch ontwerp uitvoeren en implementeren.
  • Je hebt brede kennis van de verschillende operating systems en netwerktechnologieën.
  • Je hebt kennis van de softwareproducten die in gebruik zijn bij offensieve en defensieve cyberactiviteiten.
  • Je hebt kennis van de log- en monitormogelijkheden van IV-/ICT-systemen en -netwerken.
  • Je hebt bij voorkeur kennis van blue-teamactiviteiten (incidentresponse, defensieve cyberactiviteiten, beschermen van netwerken en systemen).
  • Je hebt bij voorkeur kennis van red-teamactiviteiten (pentesting, offensieve cyberactiviteiten).
  • Je hebt eerder gewerkt in het (technische) cyber-, IV-/ICT-, CIS- of een ander gerelateerd werkveld.
  • Je bent bij voorkeur bekend met agile-projectmanagementmethodieken.
  • Je hebt bij voorkeur eerder zitting genomen in werkgroepen of overlegfora.
  • Je kunt goed problemen oplossen en bent vaardig in het omgaan met weerstanden en tegengestelde belangen.
  • Je bent vaardig in het opzetten en coördineren van activiteiten, in het mondeling en schriftelijk rapporteren en in het adviseren.
  • Je kunt goed analyseren, samenwerken en met druk omgaan.
  • Je bent creatief en resultaatgericht, en je leert graag.
Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau schaal 10
Minimum salaris: €2.750 bruto per maand
Maximum salaris: €4.400 bruto per maand
Aantal uren per week 38
Plaats Soesterberg, Utrecht

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.

De organisatie Ministerie van Defensie, Bestuursstaf

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 62.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en de Defensie Materieel Organisatie.

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en de Defensie Materieel Organisatie lijken op werkmaatschappijen.

Bestuursstaf
De Bestuursstaf geeft namens de minister sturing door het formuleren van het Defensiebeleid, het toewijzen van middelen aan alle Defensieonderdelen, het toezicht houden op de besteding daarvan en het opstellen van kaders voor de defensiebrede bedrijfsvoering. Bij de Bestuursstaf, gevestigd aan het Plein in Den Haag, werken ongeveer 1.500 burgers en militairen.

De afdeling Defensie Cyber Commando

Het Defensie Cyber Commando (DCC) rapporteert in directe lijn aan de Commandant der Strijdkrachten. Het DCC bestaat uit een commandant met commandogroep, een staf, een afdeling Cyber Operations en een Cyber Warfare and Training Center (CWTC).

Cyber Warfare and Training Center, Cyber Training Center
Je voert je werkzaamheden uit binnen de afdeling Ontwerpen en Ontwikkelen van het Cyber Training Center (CTC), onderdeel van het CWTC.

Het CWTC geeft richting aan alle cybervraagstukken van het ministerie van Defensie. Dit kan gaan over behoeftes aan toepasbare cyberkennis, trendontwikkelingen en innovaties, maar ook over capaciteiten, doctrines en concepten. Verder houden wij ons bezig met cyberopleidingen en individueel trainen (O&iT) en oefenondersteuning. Wij geven advies en assistentie op alle expertisegebieden binnen het cyberdomein.

Het CTC is verantwoordelijk voor het O&iT-deel en oefenondersteuning en bestaat uit een hoofd, plaatsvervangend hoofd en diverse (onder)officieren en medewerkers CTC.

Bijzonderheden
  • Heb je nog niet het juiste veiligheidsscreeningsniveau? Houd er dan rekening mee dat een veiligheidsonderzoek deel uitmaakt van de selectieprocedure.
  • Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
  • De vacature wordt zowel in- als extern gepubliceerd. We kijken eerst naar geschikte interne kandidaten. Vinden we geen goede kandidaat, dan breiden we de selectie uit naar externe kandidaten.
  • Wij zetten ons in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren. Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie.
  • Defensie is een organisatie waarin integriteit en professionaliteit vooropstaan. In de Gedragscode Defensie staat hoe medewerkers van Defensie met elkaar om horen te gaan en het is de basis van wat wij onder integriteit verstaan. Wij vinden het belangrijk dat nieuwe medewerkers hiervan op de hoogte zijn. Meer informatie over onze Gedragscode vind je op .

Extra informatie

Status
Open
Plaats
Soesterberg
Gepubliceerd op
02-04-2021
Solliciteer direct

Deel deze vacature

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.