Handhavingsspecialist in Utrecht

Beschrijving

Werk en Inkomen (W&I) is het onderdeel waar je komt te werken en is een vooruitstrevende uitvoeringsorganisatie binnen de gemeente Utrecht. We werken daarbij volgens de principes van continue verbeteren. We werken hierbij klantgericht, zakelijk en zijn gericht op samenwerken.

 

Dit is je werk
Je werkt actief mee aan het bevorderen van de naleving van de Participatiewet en het voorkomen van fraude in het sociaal domein. Heeft iemand recht op een bijstandsuitkering of een PGB voorziening? Je richt je op het uitvoeren van onderzoek naar aanleiding van meldingen van burgers, medewerkers of instanties. Jouw onderzoek en rapportage vormen de basis voor het advies dat je de collega’s van andere teams binnen W&I geeft. Daarmee zorg je samen met (vak)collega’s dat misbruik van sociale voorzieningen wordt voorkomen of tegengegaan.

De kerntaken van een handhavingsspecialist zijn:

  • Je adviseert het primair proces
  • Je streeft er naar om samen met collega’s om onrechtmatige instroom te voorkomen en de uitstroom te bevorderen
  • Je vergroot de fraudealertheid bij collega’s

 

Je voert handhavingsonderzoek uit door:

  • Dossieronderzoek te verrichten
  • Huisbezoeken uit te voeren en observaties ter plaatse te verrichten
  • (Confronterende) gesprekken te voeren met burger(s)
  • Kort en bondig te rapporteren over je bevindingen binnen de juridische kaders
  • Deel te nemen aan projecten met interne en externe partijen zoals bij een wijkgerichte aanpak en themaonderzoeken

Je levert maatwerk en overtuigingskracht door een oplossingsgerichte werkwijze te kiezen die past bij de situatie. Om van elkaar te leren vinden er regelmatig casusbesprekingen plaats met collega’s. Je zoekt de verbinding en inhoudelijke samenwerking met collega’s van andere teams.

 

Dit bieden we je

We willen dat je met plezier werkt in één van de meest aantrekkelijke steden van Nederland. Samen met jou zorgen we dat alle inwoners van Utrecht prettig en gezond kunnen wonen, werken en meedoen. Dit doe je door datgene waar je goed in bent in te zetten.

 
Ons aanbod

  • Een 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 2.729 en € 4.008 op basis van 36 uur (schaal 9). Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring. Inpassing in de tijdelijke aanloopschaal behoort tot de mogelijkheden
  • Een arbeidsovereenkomst voor de duur van1 jaar, met wettelijke proeftijd van 1 maand
  • Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris. Jij kiest wat je met dit budget doet. Bijvoorbeeld extra verlof kopen, vakantiegeld, eindejaarsuitkering, alles eens per jaar laten uitbetalen
  • Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en diverse cursussen en trainingen

Op is een overzicht van alle overige arbeidsvoorwaarden zoals reiskostenvergoeding. Daarnaast heeft het werken bij de gemeente Utrecht vele andere voordelen zoals (online) sporten met collega’s, deelnemen aan verschillende netwerken en activiteiten.

 

 

Dit vragen we van je

Je bent een ervaren handhavingsspecialist met HBO werk- en denkniveau, aangevuld met minimaal 4 jaar relevante werkervaring op het gebied van de Participatiewet en de WMO (PGB onderzoeken).
Je hebt ervaring met het uitvoeren van fraudeonderzoeken. Je werkt daarbij methodisch, doelmatig en resultaatgericht. Je bent in staat om de juiste conclusies te trekken uit je verrichte onderzoek en feitelijke waarnemingen. Dit weet je kort en bondig, duidelijk en volledig te rapporteren naar andere teams binnen Werk en Inkomen. En wij verwachten dat je jouw inzichten en ideeën deelt met het team en directe collega’s, constructief feedback geeft en ontvangt. Op onregelmatige tijden werken is onderdeel van het werk, net als thuiswerken.

Aanvullend neem je mee:

  • Communicatieve vaardigheden zowel schriftelijk als verbaal
  • Oog voor individuele omstandigheden van burgers en in staat om confronterende gesprekken te voeren
  • Weten hoe te reageren in lastige situaties
  • Ontwikkelbewustheid, betrokkenheid en nieuwsgierigheid
  • Doorzettingsvermogen, geduld en besluitvaardigheid
  • Analytische vaardigheden en het vermogen om verbanden te kunnen leggen
  • Een op samenwerking gerichte instelling; samen denken en bereid zijn je te blijven ontwikkelen, zijn belangrijke voorwaarden om functie goed in te kunnen vullen
  • De durf om feed back te geven en te ontvangen
  • Een rijbewijs B met rijervaring

 

Dit is handig om te weten

Enthousiast geworden om als handhavingsspecialist aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht? Solliciteer dan direct, maar uiterlijk op zondag 4 oktober 2020.

Heb je vragen over de vacature, de organisatie of de procedure? Neem dan contact op met Hans Hofman, teamleider Handhaving, 06 – 51 38 51 96. Voor vragen over de procedure kun je bellen met  Chawa Verwer, recruiter, 030 – 286 2798.

Na de sluitingsdatum laten we je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking. De selectiegesprekken vinden onder voorbehoud plaats op woensdag 7 oktober 2020.

 

In verband met de Corona/Covid-19 maatregelen is het stadskantoor van de Gemeente Utrecht voorlopig gesloten voor bezoekers. We maken zoveel mogelijk gebruik van video bellen voor de sollicitatiegesprekken. Op die manier kunnen we jouw sollicitatie zo goed mogelijk door laten gaan. Als je uitgenodigd wordt voor een gesprek nemen we contact met je op en bespreken we hoe het videogesprek in zijn werk gaat.

 

De gemeente Utrecht is een inclusieve organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers inzet om betere resultaten te halen voor de stad. Talent als basis, diversiteit als kracht. Naast je kwaliteiten, talenten en motivatie breng je ook jouw leeftijd, geaardheid, achtergrond of arbeidsbeperking mee. Je bent van harte welkom!

Extra informatie

Status
Open
Plaats
Utrecht
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)
Gepubliceerd op
02-10-2020

De Meern | Fulltime (startersfunctie)

Solliciteer direct

Deel deze vacature

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.