Bij Defensie hebben we volop aandacht voor integriteit. Recht doen aan de organisaties en mensen waarmee en waarvoor we werken; dat is ons doel. De Centrale Organisatie Integriteit Defensie, hét expertisecentrum op het gebied van integriteit, speelt hierin een belangrijke rol, onder meer door onderzoeken en voorlichting. Wil jij ons helpen de integriteit binnen Defensie te vergroten? Versterk dan ons team als junior onderzoeker. Bij ons krijg je alle kansen op het gebied van onderzoek.
Interne integriteitsonderzoeken: daar richt jij je op bij de Centrale Organisatie Integriteit Defensie. Samen met een integriteitsadviseur ga je aan de slag met vermeende integriteitskwesties die door het bevoegd gezag bij jou zijn neergelegd. Hierbij kan het gaan om persoonsgerichte onderzoeken naar vermoedens van integriteitsschendingen of misstanden. Maar het is ook mogelijk dat je leer- of cultuuronderzoeken uitvoert.
In jouw functie draag je bij aan de weging en het wegingsdocument die nodig zijn voor het zwaarwegende advies aan de potentiële opdrachtgever of een intern onderzoek noodzakelijk of wenselijk is. Komt er een onderzoek? Dan maak je een plan van aanpak en neem je deel aan de commissie van onderzoek in de rol van onderzoeker of secretaris. Tijdens onderzoeken draag je bij aan het vergaren en analyseren van data, het verwerken van bevindingen en conclusies en het schrijven van het onderzoeksrapport.
Daarnaast is het mogelijk dat je aan de slag gaat als secretaris voor de commissie ongewenst gedrag. Een gevarieerde functie: zo beoordeel je de ontvankelijkheid van een klacht, stel je de commissie samen, bewaak je wettelijke termijnen en fungeer je als aanspreekpunt voor betrokkenen. Ook de verslaglegging en het ondersteunen en adviseren van de voorzitter bij het opstellen van het rapport behoren tot jouw takenpakket.
Salarisniveau schaal 10
Minimum salaris: €2.750 bruto per maand
Maximum salaris: €4.400 bruto per maand
Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
Contractduur Dit betreft een tijdelijke functie tot 31-12-2022
Aantal uren per week 38
Plaats Utrecht - Kromhoutkazerne, Utrecht
Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.
Het ministerie van Defensie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en de Defensie Materieel Organisatie.
Defensie vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en de Defensie Materieel Organisatie lijken op werkmaatschappijen. Defensie heeft ongeveer 58.000 medewerkers en is daarmee een van de grotere werkgevers van Nederland. Bij de Bestuursstaf, gevestigd aan het Plein in Den Haag, werken ongeveer 1.500 burgers en militairen.
Jij gaat aan de slag bij de afdeling Onderzoek en Analyse, onderdeel van de Centrale Organisatie Integriteit Defensie (COID). De COID is als bijzondere organisatie-eenheid ondergebracht bij de Bestuursstaf en is gevestigd op de Kromhoutkazerne in Utrecht.
De COID ondersteunt als objectieve en onpartijdige expert binnen Defensie de bevordering van de integriteit en het integriteitsbewustzijn van de organisatie en de medewerkers. Zo zorgen we dat de organisatie op een zorgvuldige manier omgaat met integriteitsmeldingen en -klachten. Daarnaast ondersteunen we bij het oefenen met morele fitheid en adviseren we over preventieve maatregelen waarmee schendingen kunnen worden voorkomen. Tot slot zijn we verantwoordelijk voor het creëren en ter beschikking stellen van kennis en trendanalyses.
De COID bestaat uit betrokken en enthousiaste integriteitsprofessionals en bevindt zich in de fase van groei en professionele (door)ontwikkeling. We acteren in een dynamische omgeving waarbij onderwerpen en vraagstukken aan bod komen die het verschil kunnen maken voor zowel de melder en de lijnmanager als de defensieorganisatie als geheel. Recht doen aan álle betrokkenen, daar zetten we ons voor in.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.