Budgetcoach in Utrecht

Het team Schulddienstverlening maakt onderdeel uit van de Unit Participatie van Werk en Inkomen van de Gemeente Utrecht. De unit Participatie bestaat verder uit het team Dak- en thuislozen en de Wmo-teams. De unit Participatie is gevestigd in het Stadskantoor, direct naast station Utrecht Centraal, maar als budgetcoach ben je ook regelmatig op pad om inwoners thuis of bij een ketenpartner op kantoor te spreken.

Dit is je werk

Als budgetcoach ondersteun je inwoners waarbij er een oplossing is voor de schulden. De budgetcoaching is gericht op aanleren van gedrag en vaardigheden die de financiële zelfredzaamheid vergroten.

Je coacht inwoners richting het zelf beheren van hun financiën en om te voorkomen dat er nieuwe schulden ontstaan. Dit zijn langdurige trajecten met zeer diverse inwoners.

Het traject bestaat uit coachgesprekken. Je maakt een analyse van de financiële zelfredzaamheid en de vaardigheden. Met de inwoner bepaal je de doelen van het traject.

Door systematisch en planmatig aan deze doelen te werken, bereik je aan het einde van het traject de maximale zelfredzaamheid van de inwoner. Hierdoor is de inwoner financieel zelfredzaam of ontvangt hij passende ondersteuning. Het bieden van de budgetcoaching is maatwerk.

Jouw manier van handelen en communiceren hierin is cruciaal. In je rol is het belangrijk om inwoners op een positieve manier te motiveren om te werken aan zijn of haar doelen op het gebied van financiële zelfredzaamheid. Daarnaast is het belangrijk dat je een professionele houding hebt.

Dit bieden we je
We willen dat je met plezier naar je werk komt. Dat plezier bestaat uit prettige collega’s, een fijne werksfeer en een inhoudelijk interessante baan in één van de meest aantrekkelijke steden van Nederland. Samen met jou zorgen we dat alle inwoners van Utrecht prettig en gezond kunnen wonen, werken en meedoen. Dit doe je door datgene waar je goed in bent in te zetten. Onderstaand vind je ons aanbod:

• Een 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 2.729 en € 4.008 op basis van 36 uur. (schaal 9) Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring. Inpassing in de tijdelijke aanloopschaal behoort tot de mogelijkheden.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met 1 maand proeftijd, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren.
• Uitstekende verlofregelingen
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris. Jij kiest wat je met dit budget doet. Bijvoorbeeld extra verlof kopen, vakantiegeld, eindejaarsuitkering, alles eens per jaar laten uitbetalen.
• Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en diverse cursussen en trainingen.
• Kijk hier voor een overzicht van alle overige , zoals reiskostenvergoeding. Daarnaast heeft het werken bij de gemeente Utrecht vele andere voordelen zoals (online) sporten met collega’s, deelnemen aan verschillende netwerken en activiteiten.

De budgetcoach die wij zoeken is:

• Gestructureerd maar flexibel
• Geduldig en wordt blij van de kleine stappen die gezet worden
• Houdt overzicht over het traject, maar kan ook gedetailleerd uitleg geven aan de inwoner
• Ervaren met motiverende gesprekstechnieken
• Initiatiefrijk als het gaat om het ontwikkelen van de functie

Je neemt mee:

Ruime werkervaring in budgetcoaching is een vereiste, hierdoor ben je direct inzetbaar. Het is een pré als je ook kennis hebt van schulddienstverlening. Daarnaast beschik je over een afgeronde Hbo-opleiding. Een opleiding zoals Sociaal Juridische Dienstverlening, Maatschappelijk Werk en Dienstverlening of Social Work is een vereiste.

Dit is handig om te weten

Enthousiast geworden om als Budgetcoach aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht, solliciteer dan direct. Heb je vragen over de vacature neem dan contact op met Nadieh Pleijster, Teamleider Schulddienstverlening op 06-14426712. Als je vragen hebt over de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Linda ter Horst, Recruiter op 06 - 18528444.

In verband met de Corona/Covid-19 maatregelen hebben wij onze sollicitatieprocedures aangepast. We maken zoveel mogelijk gebruik van video bellen voor de sollicitatiegesprekken. Op die manier kunnen we jouw sollicitatie zo goed mogelijk door laten gaan.  Als je uitgenodigd wordt voor een gesprek nemen we contact met je op en bespreken we hoe het videogesprek in zijn werk gaat.

De gemeente Utrecht is een inclusieve organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers inzet om betere resultaten te halen voor de stad. Talent als basis, diversiteit als kracht. Naast je kwaliteiten, talenten en motivatie breng je ook jouw leeftijd, geaardheid, achtergrond of arbeidsbeperking mee. Je bent van harte welkom!