Inhoudelijk coördinator Nu Niet Zwanger in Utrecht

Wil jij een programma coördineren dat zich richt op het ondersteunen van kwetsbare mensen bij het maken van een bewuste keuze over het moment van hun kinderwens om zo onbedoelde zwangerschappen te voorkomen?

Dit is je werk

Samen met de GGD Regio Utrecht (GGDrU) starten we op 1 juni 2020 met het programma Nu Niet Zwanger (NNZ). De inhoudelijk coördinator zorgt samen met de projectleider voor de uitrol van het programma. Na de opstartfase van 2 jaar stopt de projectleider en neem je als inhoudelijk coördinator een aantal taken over.

Specifiek houdt dit in:

• je bent ambassadeur van de NNZ aanpak, zowel in- als extern

• samen met en onder verantwoordelijkheid van de projectleider zet je de structuur voor NNZ in de stad Utrecht neer

• je bent aanspreekpunt voor de aandachtsfunctionarissen NNZ in de regio

• je neemt zo nodig complexe casuïstiek over of ondersteunt daarbij

• je organiseert scholing voor de aandachtsfunctionarissen NNZ, levert een bijdrage aan trainingen en organiseert en begeleidt intervisiebijeenkomsten

• je organiseert en onderhoudt een somatisch netwerk voor de plaatsing van anticonceptie en signalering en toeleiding naar het programma

• je hebt inzicht in het bereik, het functioneren van doorverwijzingen en resultaten van deelnemers en deelt deze informatie met management, gemeenten en ketenpartners

• je beheert de financiën voor inzet anticonceptiemiddelen

Je komt te werken bij de afdeling Volksgezondheid, binnen het team Volwassenen. Volksgezondheid werkt aan gezondere inwoners van Utrecht. De jeugdgezondheidszorg, gezonde leefstijl, gezonde leefomgeving en kwetsbare volwassenen zijn een paar van de taken en speerpunten waar we aan werken.  Binnen het team Volwassenen richten we ons op kwetsbare mensen. We werken op het gebied van sociaal-medische zorg voor dak- en thuislozen, woonvervuiling en seksuele gezondheid. Ook zijn we de (regionale) toegangspoort voor aanmeldingen voor Beschermd Wonen en Maatschappelijke Opvang. We zijn met 28 collega’s.

Dit bieden we je
We willen dat je met plezier naar je werk komt. Dat plezier bestaat uit prettige collega’s, een fijne werksfeer, een inhoudelijk interessante job met voldoende ontwikkelingsmogelijkheden en een uitdagende set verantwoordelijkheden. Tegelijk hoort daar een passend salaris bij. Onderstaand vind je ons aanbod, kijk ook even verder op de onderstaande link voor de rest van de voorwaarden.

• Een 20- tot 24-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 2.702 en € 3.968 op basis van 36 uur (schaal 9). Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring. Inpassing in de aanloopschaal behoort tot de mogelijkheden.

• Een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen omstandigheden. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren. De hoogte van het Individueel Keuze Budget (IKB) is 17,05% van je salaris.

• Voor een overzicht van alle overige arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding kijk je .

• Het betreft een tijdelijke functie voor 2 jaar, met intentie tot verlenging.

Dit vragen we van je

• je hebt een Hbo-diploma (verpleegkunde, sociaal pedagogische hulpverlening of zorg & welzijn) en 3 jaar relevante (bij voorkeur ook outreachende) werkervaring

• je hebt kennis van de problematiek binnen de doelgroep en bent bekend met de presentietheorie en motiverende gespreksvoering

• je bent verbindend en enthousiasmerend en je ontwikkelt je tot ‘spin in het web’ van het programma

• je kan zelfstandig werken, neemt initiatief en durft buiten de gebaande paden te gaan

• je bent doortastend en goed in het organiseren en samenwerken

• je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, legt dus makkelijk contact met zowel professionals als cliënten en bent ervaren in het geven van presentaties/voorlichting

• je bent creatief, besluitvaardig, flexibel, vasthoudend, overtuigend en stressbestendig 

Dit is handig om te weten

Enthousiast geworden om aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht, solliciteer dan direct, maar uiterlijk 24 mei 2020. Heb je vragen over de vacature neem dan contact op met Nancy Hoeymans, teammanager Volwassenen bij Volksgezondheid Gemeente Utrecht 06-11342269 of Sanne de Loor, Projectleider Nu Niet Zwanger (06-24548392). Of bezoek de website .
Heb je vragen over de organisatie of de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Jacqueline Gentenaar, 030-286 14 72.

De vacature wordt in- en extern tegelijk gepubliceerd. Interne kandidaten hebben voorrang in deze procedure.
 

De sollicitatiegesprekken zijn gepland op 1e ronde: dinsdag 2 juni vm en donderdag 4 juni 2020 vm. 2e ronde: dinsdag 9 juni nm en woensdag 10 juni 2020 vm.
 

In verband met de Corona/Covid-19 maatregelen hebben wij onze sollicitatieprocedures aangepast. We maken zoveel mogelijk gebruik van video bellen voor de sollicitatiegesprekken. Op die manier kunnen we jouw sollicitatie zo goed mogelijk door laten gaan. Als je uitgenodigd wordt voor een gesprek nemen we contact met je op en bespreken we hoe het videogesprek in zijn werk gaat.

De gemeente Utrecht is een inclusieve organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers inzet om betere resultaten te halen voor de stad. Talent als basis, diversiteit als kracht. Naast je kwaliteiten, talenten en motivatie breng je ook jouw leeftijd, geaardheid, achtergrond of arbeidsbeperking mee. Je bent van harte welkom!