Interprovinciaal Programmamanager Nieuw Hollandse Waterlinie in Utrecht

Interprovinciaal Programmamanager Nieuwe Hollandse Waterlinie
Tijdelijke aanstelling 1 jaar met een optie op verlenging van 2 keer 1 jaar

Het programma NHW is een samenwerking tussen de provincies Gelderland, Noord-Brabant, Noord-Holland en Utrecht. Het bestuur van deze samenwerking wordt gevormd door de Liniecommissie, bestaande uit gedeputeerden van de vier provincies. Uitvoering van het linie brede werk vindt plaats door het programmabureau ook wel aangeduid als Linieteam. De provincies zijn sinds 2014 gezamenlijk verantwoordelijk voor de NHW en werken daarbij samen met andere overheden, maatschappelijke organisaties, eigenaren en ondernemers. De NHW is genomineerd om als uitbreiding op de Stelling van Amsterdam (SvA), sinds 1996 al een werelderfgoed,  toegevoegd te worden aan de UNESCO-werelderfgoedlijst. Samen zullen ze dan verder gaan als één Werelderfgoed onder de naam ‘Hollandse Waterlinies’.
De afgelopen jaren heeft het zwaartepunt van het werk van het programma Nieuwe Hollandse Waterlinie gelegen bij het opstellen van het nominatiedossier voor het verkrijgen van de Werelderfgoed status.  Het programma NHW zit nu in een overgangssituatie waarbij er gebouwd wordt aan een nieuwe programma organisatie, het programmabureau van de site holder voor de Hollandse Waterlinies. Een belangrijke taak zal in eerste instantie dan ook het ‘kwartier maken’ zijn.

Je gaat het toekomstige programmabureau van de siteholder vormgeven en leiden. Je zorgt ervoor dat de verschillende provincies op een goede manier samen kunnen werken aan het uitvoeren van de siteholder taken. En je vindt een evenwicht tussen taken die centraal en decentraal worden uitgevoerd. Je doet vervolgens een voorstel voor benodigde bemensing van het siteholder bureau. Je draagt zorg voor een managementplan waarin de taken voor het beheer van de Werelderfgoed site zijn beschreven. Je creëert draagvlak, zowel bestuurlijk als ambtelijk, om als samenwerkende provincies het Werelderfgoed te beschermen met daarbij oog voor provinciale belangen. En je coördineert het uitdragen van de waarden van het erfgoed, met name het komen tot een gezamenlijke ambitie op het thema uitdragen en het uitwerken van een eenduidige marktstrategie Hollandse Waterlinies. Met het Linieteam en in nauwe samenwerking met het programmabureau Stelling van Amsterdam en de Rijksdienst voor Cultureel Erfgoed, ben je verantwoordelijk voor het vervolg van de lopende procedure om de Werelderfgoed status te verkrijgen voor de NHW, als uitbreiding op de SVA en het behoud van het maatschappelijk draagvlak hiervoor. Met het Linieteam ben je verantwoordelijk voor vervolg van het bestaande werkpakket op het gebied van ruimtelijke bescherming (met name de harmonisering van ruimtelijk beleid en de coördinatie van opstellen van gebiedsanalyses), het Kenniscentrum Waterlinies en de samenwerking met het Kwaliteitsteam. Je zorgt voor de aansturing van de projectleider UNESCO, de projectleider communicatie, de programmasecretaris NHW en de (nog te werven) coördinator bescherming. Je bent één van de leden van de huidige Liniecommissie, overgaand naar het Gemeenschappelijk Orgaan.

Het salaris voor deze functie bedraagt maximaal €  6.954,87 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (schaalniveau 14). De provincie Utrecht beschikt over uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals het Individuele Keuze Budget van 21,82%. Je beschikt als medewerk(st)er zelf over dit budget en je bepaalt zelf wanneer je welk deel ervan laat uitbetalen, bovenop je maandelijkse salaris. De provincie Utrecht hecht veel waarde aan een gezonde balans tussen werk en privé en kent een ruime ATV regeling. Daarnaast vinden we het belangrijk dat iedereen de kans krijgt om naar vermogen te werken. In het kader van de participatiewet nodigen we daarom juist ook kandidaten met  een registratie in het doelgroepenregister van harte uit om op deze functie te solliciteren.

• Een afgeronde academische opleiding
• Inzicht in het functioneren van het openbaar bestuur, de provinciale organisaties en daarmee samenhangende besluitvormingscircuits
• Brede werkervaring als programmamanager of projectleider van complexe projecten
• Kennis van en ervaring met organisatieverandering is een vereiste .

Je bent een verbindende persoonlijkheid; je hebt natuurlijk overwicht. Je hebt een visie op netwerken en het creëren van draagvlak. Je hebt gevoel voor bestuurlijke agenda’s en hebt strategisch inzicht. Je kan je goed in andere verplaatsen en kan goed luisteren. Je bent flexibel, maar verliest het resultaat niet uit het oog. Ervaring met interprovinciale samenwerking en/of Gemeenschappelijke Regelingen is een pré. Je hebt affiniteit met werelderfgoed. Je hebt ervaring met en kennis van ruimtelijke bescherming en ruimtelijke ontwikkelingen en de interferentie van ruimtelijke ontwikkelingen met werelderfgoed.