Functioneel beheerder Publiekszaken in Utrecht

Publiekszaken van de gemeente Utrecht staat op verschillende fronten direct in contact met de burgers in onze stad. Wij leveren producten en diensten die van belang zijn en waarbij we steeds meer afhankelijk zijn van IT.  Wij werken met veel privacygevoelige persoonsgegevens. Goed ingerichte applicaties en optimaal beheer ervan met de juiste autorisaties is voor ons van groot belang. Het resultaat is: Onze (digitale) dienstverlening in optimale conditie!

Binnen Publiekszaken zijn we continue op zoek naar betere dienstverlening. Digitalisering is daarbij het sleutelwoord. Het digitale loket is voor ons de komende jaren het belangrijkste kanaal in de ontwikkeling van onze dienstverlening. Daarnaast werken we ook aan innovaties met nieuwe technieken. Gezichtsherkenning om de identiteit van onze klant vast te kunnen stellen, is daar een voorbeeld van.

Dit is je werk

Als functioneel beheerder maak je deel uit van het IPM-team van het Bedrijfsbureau Publiekszaken. Samen met drie collega’s beheer je systemen die cruciaal zijn voor de (digitale) dienstverlening van de gemeente (o.a.Key2Burgerzaken en Key2Datadistributie). Je beheert deze natuurlijk ook samen met de eindgebruiker en de leverancier. Je kent autorisaties toe, richt tabellen in, lost storingen op, onderhoudt documenten en ziet toe op de goede werking van het systeem etc. Om onze ambitie waar te kunnen maken en ons team te kunnen versterken zijn wij op zoek naar een ervaren functioneel beheerder.

We verwachten dat je als functioneel beheerder snel in staat bent de operationele beheertaken uit te voeren. Je bent een actief lid van het team en naast de operationele taken doe je ook voorstellen voor het effectiever uitvoeren van het functioneel beheer.

Dit bieden we je
We willen dat je met plezier naar je werk komt. Dat plezier bestaat uit prettige collega’s, een fijne werksfeer, een inhoudelijk interessante job met voldoende ontwikkelingsmogelijkheden en een uitdagende set verantwoordelijkheden. Tegelijk hoort daar een passend salaris bij. Onderstaand vind je ons aanbod, kijk ook even verder op de onderstaande link voor de rest van de voorwaarden.

• Een 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 3.212 en € 4.735 op basis van 36 uur (schaal 10A) Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring. Inpassing in de tijdelijke aanloopschaal behoort tot de mogelijkheden.

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met 1 maand proeftijd, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren.

• Een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen omstandigheden. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren. De hoogte van het Individueel Keuze Budget (IKB) is 17,05% van je salaris.

• De mogelijkheid om flexibel in werktijd en plaats onafhankelijk te werken. Werk je liever 32 uur of 4X9 uur per week, dan is dat uiteraard bespreekbaar.

• Voor een overzicht van alle overige arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding kijk je .
   

Dit vragen we van je

Om de ambities waar we voor staan te realiseren heb jij de competenties wendbaar, initiatiefrijk, analytisch en doelgericht. Je kunt uitstekend communiceren met je collega’s en krijgt zaken voor elkaar.

Onderstaand vind je een overzicht van onze belangrijkste verwachtingen waarop we je sollicitatie(gesprek) gaan toetsen;

• een afgeronde opleiding op tenminste HBO-niveau;

• ervaring als functioneel beheerder met actuele ICT-kennis;

• kennis van beheerstandaarden en ervaring met IBM-Cognos Analytics;

• kennis van Burgerzakenprocessen is een pré;

• bereidheid om in de avond/weekend te werken en piketdienst te draaien;

• bereidheid tot het volgen van (aanvullende) opleidingen.

Dit is handig om te weten

De sollicitaties worden voortdurend bekeken en zodra voldoende passende kandidaten zich hebben gemeld, wordt deze vacature gesloten.

Enthousiast geworden om als functioneel beheerder aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht, solliciteer dan direct. Heb je vragen over de vacature neem dan contact op met Henk van Dijkhuizen, Hoofd Bedrijfsbureau Publiekszaken, 06 221 09 489. Heb je vragen over de procedure of de organisatie? Neem dan contact op met Gitta Dalenberg, Recruiter, 030 286 13 52.

De gemeente Utrecht is een inclusieve organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers inzet om betere resultaten te halen voor de stad. Talent als basis, diversiteit als kracht. Naast je kwaliteiten, talenten en motivatie breng je ook jouw leeftijd, geaardheid, achtergrond of arbeidsbeperking mee. Je bent van harte welkom!