Planner ambulancezorg in Den Haag

Kan jij zelfstandig de roosters voor ambulancemedewerkers opstellen en onderhouden en nog veel meer?

Wat ga je doen?

Als planner heb je uiteenlopende taken. Je draagt zorg voor een juiste invoering en toepassing van planning, regelgeving en het beleid van de Ambulancezorg op dat gebied. Daarnaast draag je met behulp van een geautomatiseerd planningssysteem mede zorg voor het samenstellen van de roosters, rekening houdend met alle vormen van afwezigheid.

Je verzorgt het inplannen van scholingsdagen voor medewerkers, tijdige bekendmaking hiervan aan de medewerkers en de planning van de voertuigen. Voor de teamleiders ben je aanspreekpunt over de roosters, je hebt overleg met medewerkers en je stemt binnen de roosters mogelijkheden, werkzaamheden en verplichtingen op elkaar af. Je hebt een signalerende, corrigerende en begeleidende taak en rapporteert hierover aan het hoofd Bedrijfsbureau. Ook signaleer je tijdig operationele en personele knelpunten in het rooster. Bovendien behoren het analyseren en verbeteren van het planningsproces en het beheer en onderhoud van het geautomatiseerde planningssysteem tot je takenpakket.

Wat bieden wij?

Een zelfstandige functie met volop uitdagingen, elke dag weer! Daar bieden wij:
- een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 12 maanden. Bij goed functioneren is er mogelijkheid tot verlenging of een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

- De functie planner ambulancezorg is nog niet conform het functiewaarderingssysteem FWG 3.0 vastgesteld en ingeschaald.  Extern bureau FWG-advies start op korte termijn met het functieonderzoek. Afhankelijk hiervan wordt de functie ingedeeld in een functiegroep.

Vooralsnog is het maximum salarisbedrag voor deze functie vastgesteld op nummer 40 van de inpassingstabel cao ziekenhuizen, zijnde het bedrag van € 4.111,00 (op basis van een volledige werkweek)

Wat vragen wij?

Je hebt een hbo werk- en denkniveau, aantoonbaar in een relevante studierichting, bijvoorbeeld een voltooide studie Logistiek Management. Je bent een communicatief sterke en open persoonlijkheid, zowel mondeling als schriftelijk.

De werkzaamheden vereisen een volledige beheersing van het werkterrein met een aanzienlijke omvang en diepgang.

Vereist wordt het kunnen overzien, analyseren en oplossen van alle aspecten van het werkterrein;

Je hebt kennis van automatisering; kennis en beheer van het planningssysteem/roosterprogramma InPlanning van Intus is tevens een harde functie-eis.

Uit jouw minimaal twee jaar aantoonbare werkervaring blijkt bij voorkeur jouw kennis met de ambulancesector.

Wie zijn wij?

De productgroep Ambulancezorg is onderdeel van de sector GGD en is een van de productgroepen van de GGD Haaglanden, onderdeel van de dienst OCW van de gemeente Den Haag.

De Regionale Ambulance Voorziening Haaglanden (RAVH) is verantwoordelijk voor de ambulancezorg in de regio Haaglanden en bestaat uit drie leden: Ambulancezorg GGD Haaglanden, Ambulancezorg Zoetermeer en Ambulancezorg Witte Kruis. De RAVH onderstreept en bevordert de samenwerking tussen de drie deelnemende diensten.

Het doel van de RAVH is het leveren van verantwoorde en kwalitatief hoogwaardige ambulancezorg aan iedereen die er een beroep op doet, ongeacht de omstandigheid.

Voor een efficiënte organisatie en inzet van medewerkers is een hoogwaardige planning van de inzet essentieel, en vanuit bedrijfseconomische overwegingen een belangrijk instrument voor de beheersing van de personeelskosten en voor het realiseren van de continuïteit van de zorgverlening. Jouw direct leidinggevende is het hoofd Bedrijfsbureau.

Extra informatie

- een assessment maakt mogelijk deel uit van de sollicitatieprocedure;
- het aanleveren van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt deel uit van de procedure;
- het opvragen van referenties kan een onderdeel zijn van de procedure;
- sollicitatiegespreken worden op vrijdag 20 maart ingepland;

- de cao sector Ambulancezorg is van toepassing;
- meer over onze arbeidsvoorwaarden vind je op www.ambulancezorgnederland.nl/caosectorambulancezorg2019 

Meer weten:

Voor nadere informatie over de functie kun je contact opnemen met Rob Dijkhuizen, hoofd Bedrijfsbureau Ambulancezorg via M: 06 55736651 /  E: rob.dijkhuizen@ggdhaaglanden.nl

Voor vragen over de sollicitatieprocedure graag contact opnemen met Ivette Koeiman, personeelsadviseur via haar M: 06 27088624 / E: ivette.koeiman@ggdhaaglanden.nl