Hartje

Helaas, deze vacature is niet actief.

Gerelateerde vacatures

Er zijn op dit moment geen vergelijkbare functies

Beleidsmedewerker Sport en Bewegen/Sociale Basis in Tilburg

Tijdelijk voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op vast.  De... Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen, voorbereiden, uitvoeren en evalueren van strategisch -en tactisch beleid, voornamelijk gericht op Sport en Bewegen. Ook ga...

Beschrijving

Tijdelijk voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op vast.
 
De functie
  • Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen, voorbereiden, uitvoeren en evalueren van strategisch -en tactisch beleid, voornamelijk gericht op Sport en Bewegen. Ook ga je een of meerdere beleidsdossiers oppakken die gericht zijn op andere onderwerpen binnen de sociale basis. Denk hierbij aan bv. het vergroten van toegankelijkheid en aan het bevorderen van het sociale gebruik van de openbare ruimte of taken op het gebied van bv. diversiteit.
  • Je leidt programma's en projecten of bent er onderdeel van.
  • Je bent goed in staat om onderzoeksuitkomsten te vertalen in beleid en cijfers.
  • Je bent een verbinder tussen het Tilburgse beleid en de Sportraad.
  • Je oriënteert je op in- en externe ontwikkelingen en vertaalt deze in concrete beleidsadviezen die passen binnen de bestuurlijke uitgangspunten en die hieraan bijdragen.
  • Je stimuleert en faciliteert collega's en partners in de stad die ook bijdragen aan het bereiken van onze doelen, en zorgt voor verbinding om daarmee nieuwe kansen mogelijk te maken.
Hoe ziet je dag eruit?
Als beleidsmedewerker begint je dag met een afspraak met enkele vertegenwoordigers van voetbalclubs uit Tilburg. Je wilt met hen sparren over de rol die zij als club voor zich zien binnen de wijken waarin de clubs gelegen zijn. Ook vraag je hen naar mogelijkheden om vanuit de clubs bij te dragen aan het bereiken van meer mensen die gebaat zijn bij sport, zoals mensen met obesitas. Je luister naar hun ideeën en geeft je eigen visie weer. Uit het gesprek haal je input voor het uitvoeringsplan Sport 2021 dat je aan het opstellen bent.

Doel hiervan is dat je samen met de sportverenigingen zoveel mogelijk mensen in beweging brengt, en problemen tijdig signaleert en voorkomt. Onderliggend doel voor jou is dat je de onderlinge verbindingen en samenwerking tussen de sportclubs en de wijken in de stad faciliteert.

Daarna heb je met de wethouder een afspraak over een nieuw te realiseren multifunctionele sporthal. Je adviseert de wethouder over de strategie en de volgende stappen in het proces. Na deze afspraak stel je samen met de projectmedewerkers het actieplan op en communiceer je de gemaakte afspraken met betrokken collega's. Je zoekt hiervoor afstemming met de afdelingen Vastgoed, Financiën, Ruimte, Veiligheid en Wijken en het Sportbedrijf.

Je neemt vervolgens pauze en eet samen met wat collega's een gezonde maaltijd in onze gezellige bedrijfskantine. Je gaat daarna door naar de volgende afspraak met collega's waar de evaluatie van de eerste fase van de uitvoering van het ouderenbeleid besproken wordt t.b.v. het begrotingsproces. Je geeft input vanuit jouw taken gericht op toegankelijkheid, maar neemt ook informatie mee terug die je gebruikt voor het bijstellen van het sportbeleid. De uren daarna heb je de tijd om deze uitkomsten te verwerken in (beleids)adviezen gericht op Sport en ouderen, deze uit te werken en een subsidieverlening voor te bereiden aan een van de partners waar je in de ochtend bent geweest. Je sluit de dag af met een collega die met je wilde sparren over een beleidsonderwerp waar hij/zij mee bezig is.
Wij vragen
  • Je bent in staat om een eigen mening te vormen en deze in een politiek bestuurlijke arena stevig neer te zetten, de regie te nemen, te luisteren, te analyseren en dit te vertalen naar begrijpelijke adviezen en beleidsnota's;
  • Je beschikt over een WO werk- en denkniveau.
  • Je beschikt over ruime ervaring op het terrein van Sport en Bewegen, bij voorkeur ook binnen een gemeente. Beleidservaring op ook andere terreinen is een pre.
  • Je bent 36 uur per week inzetbaar.
  • Je bent pro-actief en daadkrachtig, ondernemend, kunt zowel zelfstandig als goed samenwerken en past goed in een dynamische omgeving. Daarnaast ben je flexibel, verbindend en vind je het leuk om te vernieuwen.
  • Je bent politiek- bestuurlijk sensitief.
  • Je vind het leuk om flexibel te opereren en je te verhouden tot verschillende leefwerelden buiten die van Sport en Bewegen (zoals bv. vastgoed, ruimte, gezondheid, etc.)
  • De rol die de medewerkers binnen het team hebben is wisselend; regisseren, stimuleren en faciliteren. Dit is afhankelijk van de opdracht en van de speerpunten in het gemeentelijke beleid. Je kunt deze verschillende rollen toepassen.
Wij bieden
  • Een functie met veel eigen verantwoordelijkheid en uitdaging binnen de beste overheidsorganisaties van Nederland;
  • Een salaris tussen € 2914,- en €5067,-  bruto per maand o.b.v. een 36urige werkweek, afhankelijk van leeftijd en ervaring;
  • Aantrekkelijke secundaire voorwaarden zoals flexibele werktijden, flexibel Individueel Keuzebudget van 17,05% en een volledige OV reisvergoeding;
  • Keuze uit verschillende trainingen in onze eigen T Academy waarmee je elke dag beter kan worden;
  • In eerste instantie een tijdelijk contract met de duur van 1 jaar

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Tilburg
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Tilburg | Fulltime (startersfunctie)

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.

Vacatures per regio

Kandidaten

Werkgevers

Zoeken

Vacatures Overheid is onderdeel van YoungCapital © 2023 • KvK nr: 34199416 • Algemene voorwaarden • Privacy • Contact • YoungCapital score 4.3 - 3366 reviews

Mogen wij cookies plaatsen? Check hier ons cookiestatement