Auditor /... (Auditor – 32 - 36 uur – schaal 12, max. € 5.756 – tijdelijk met uitzicht op een vaste aanstelling) Gemeente Haarlemmermeer werkt aan de versterking van de concerncontrol en zoekt daarom voor haar locatie in...
Auditor / onderzoeker
(Auditor – 32 - 36 uur – schaal 12, max. € 5.756 – tijdelijk met uitzicht op een vaste aanstelling)
Gemeente Haarlemmermeer werkt aan de versterking van de concerncontrol en zoekt daarom voor haar locatie in Hoofddorp een auditor die onafhankelijk kan manoeuvreren in een dynamische omgeving.
Je adviseert de clustermanagers en directie en maakt deel uit van een klein hoogwaardig cluster Corporate Control.
Jouw rol als auditor / onderzoeker
Als auditor / onderzoeker voer je audits uit op de efficiency, effectiviteit en de kwaliteit van systemen, projecten, programma’s en organisatieonderdelen. Je voert zelfstandig onderzoeken uit met een risicogevoelige onderwerp. Je bent een volwaardige gesprekspartner voor het lijnmanagement.
De directie is de opdrachtgever voor de audits die gericht zijn op het verbeteren van de interne organisatie. Het streven naar een wendbare en flexibele gemeente vraagt het nodige van het verander- en absorptievermogen van de medewerkers. Het uitvoeren van een audit vraagt daarom naast kritisch vermogen ook om inlevingsvermogen en omgevingsbewustzijn waarin aandacht is voor het verander- en absorptievermogen van de collega’s.
Jouw rapportages zijn informatief voor sturing en besluitvorming. Het is daarom belangrijk dat je goed in staat bent om zowel schriftelijk als mondeling verantwoording af te leggen over de werkzaamheden en observaties die je hebt gedaan.
Je bespreekt de onderzoeksbevindingen met alle betrokkenen en in de directie.
Je vindt het plezierig en zinvol om relaties op te bouwen en samenwerken gaat je goed af.
Waar ga je werken?
Het cluster Corporate Control is verantwoordelijk voor de opbouw van de gemeentebrede control organisatie. Corporate Control opereert onafhankelijk maar niet geïsoleerd: zij is de natuurlijke sparringpartner van college, directie en clustermanagement op het gebied van control vraagstukken. Het cluster is gepositioneerd rechtstreeks onder de Gemeentesecretaris/Algemeen Directeur.
Wat neem je mee?
Je bent analytisch en kan complexe processen en risico’s goed doorgronden. Je hebt ervaring met data-analyses. Je hebt affiniteit met/kennis van beleidsprocessen. Je hebt een goed ontwikkelde schrijfvaardigheid. Je hebt een overtuigende persoonlijke presentatie. Je bent kritisch en creatief in onderzoek en rapportage. Je bent gedreven om een gezicht te worden op dit terrein. Je bent tactvol, hebt overtuigingskracht en bent nieuwsgierig. Je bent goed in staat tot samenwerken en verbinden. Je bent enthousiast en een doorzetter.
Naast de competenties die hierboven vermeld staan, vinden wij het belangrijk dat je:
Wat wij bieden:
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.