Helaas, deze vacature is niet actief.

Coördinator fysieke en sociale veiligheid in Breda

Beschrijving

Goed onderwijs is erg belangrijk binnen het ministerie van Defensie. En met jouw baan als coördinator fysieke en sociale veiligheid in Breda, draag jij bij aan de ontwikkeling van onze militairen en medewerkers. Je werkt binnen het Instituut Defensie Leergangen van de Nederlandse Defensie Academie. Hier help je mee met het ontwerpen, uitwerken en programmeren van het thema veiligheid in onze opleidingen.

Je volgt en analyseert als veiligheidscoördinator politiek- en militair-strategische ontwikkelingen op het gebied van fysieke en sociale veiligheid binnen Defensie. En je bestudeert en becommentarieert deelstudies en beleidsplannen op het vlak van het onderwerp veiligheid in opleidingen.

In overleg met interne en externe experts werk je de opleidingsvisie uit van verschillende veiligheidsgerelateerde opleidingen. Daarnaast zorg je voor de coördinatie en evaluatie van extern verzorgde modules. En je onderhoudt contacten met opleidingsinstellingen, zowel binnen als buiten Defensie. Ook bewaak je de uitvoering van de colleges en als dat nodig is stuur je bij, zodat de beoogde leerdoelen worden behaald.

  • Je hebt een relevant hbo-diploma en liefst academisch werk- en denkniveau.
  • Je hebt ervaring binnen de Nederlandse Defensieorganisatie.
  • Je hebt ervaring binnen het onderwijs.
  • Je hebt bij voorkeur ervaring in het buitenland, verkregen door scholing of werk.
  • Je hebt affiniteit met fysieke en sociale veiligheid.

Salarisniveau schaal 10
Minimum salaris: €2.700 bruto per maand
Maximum salaris: €4.250 bruto per maand
Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
Contractduur 2 jaar
Aantal uren per week 38
Plaats Breda, Noord-Brabant

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 58.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en de Defensie Materieel Organisatie.

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en de Defensie Materieel Organisatie lijken op werkmaatschappijen.

Defensie Ondersteuningscommando
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten.

Je werkt binnen het Instituut Defensie Leergangen van de Nederlandse Defensie Academie (NLDA). De NLDA verzorgt voor Defensie de initiële officiersopleidingen, het hoger (loopbaan)onderwijs en de begeleiding op het gebied van leiderschapsontwikkeling. Met een geïntegreerd programma van militaire opleiding, persoonsvorming en academisch onderwijs, levert de NLDA een belangrijke bijdrage aan professioneel leiderschap binnen Defensie. Bovendien verricht de NLDA wetenschappelijk onderzoek voor Defensie en samenleving. Ook levert de NLDA een belangrijke bijdrage aan de kwaliteit van de samenwerking binnen teams en aan leiderschap en morele professionaliteit binnen Defensie.

Instituut Defensie Leergangen
Het Instituut Defensie Leergangen (IDL) verzorgt de post-initiële joint loopbaanopleidingen voor Defensie, gericht op de beroepsgerichte persoonlijke ontwikkeling van officieren en gelijkgestelde burgers. Dat doen we door het ontwikkelen van de competenties (kennis, vaardigheden en beroepshouding) die zij nodig hebben om effectief te kunnen functioneren op midden, hoger en executive niveau binnen de Defensieorganisatie. Het IDL is op hoofdlijnen ingericht naar de verschillende loopbaanopleidingen die het instituut verzorgt. De Top, Hogere en de Middelbare Defensie Vorming zijn elk in een aparte afdeling ondergebracht.

Afdeling Internationale en Specifieke Opleidingen
De afdeling Internationale en Specifieke Opleidingen verzorgt opleidingen voor buitenlandse militairen (orientation and staff officers courses) en een aantal specifieke, kortdurende opleidingen en cursussen voor medewerkers binnen Defensie.

  • Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
  • Jouw sollicitatiegegevens worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaardtermijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Breda

Schrijf je nu in!

Wil jij op de hoogte gehouden worden van nieuwe interessante vacatures en altijd binnen 1 muisklik kunnen solliciteren? Schrijf je in als werkzoekende!

DIRECT INSCHRIJVEN

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.