Facilitair Bedrijf Defensie levert facilitaire diensten en producten voor in- en externe klanten. Als plaatsvervangend regiocommandant facilitair management treed je op als chef staf van het regiokantoor in Harskamp. In jouw functie zorg je voor optimale kwaliteit van de facilitaire dienstverlening in de regio Schaarsbergen zodat onze gebruikers hun werk goed kunnen uitvoeren.
Als plaatsvervangend regiocommandant investeer je in de wensen en behoeften van klanten en bewaak je de kwaliteit van onze dienstverlening. Vanuit het regiokantoor vertaal je de landelijke naar de regionale bedrijfsvoering om dit vervolgens uit te zetten. Daarnaast heb je zowel een regionale als een landelijke adviesfunctie over bedrijfsvoeringaangelegenheden en de kwaliteit van de facilitaire dienstverlening.
De regio kenmerkt zich door zeven locaties met verschillende hoofdgebruikers: de ondersteuningsgroep Landstrijdkrachten, Koninklijke Marachaussee, commando Luchtstrijdkrachten en het Defensie Ondersteuningscommando. Het efficiënt afstemmen van de bedrijfsvoering, zowel in de regio als landelijk, vormt een mooie uitdaging voor wie deze functie aandurft.
Salarisniveau schaal 11
Minimum salaris: €3.600 bruto per maand
Maximum salaris: €4.950 bruto per maand
Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Contractduur 1 jaar
Aantal uren per week 38
Plaats Harskamp, Gelderland
Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 58.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.
Defensie Ondersteuningscommando
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten.
Het Facilitair Bedrijf Defensie (FBD) is de facilitaire dienstverlenende organisatie van Defensie. We vallen onder de divisie Facilitair en Logistiek, en bestaan uit een commandant, plaatsvervangend commandant, een centrale staf (commandogroep, interne ondersteuning en twee stafafdelingen) en zeven FBD-regio’s.
Als plaatsvervangend regiocommandant werk je voor de regio Schaarsbergen. De regio beschikt naast een staf regiokantoor – met als standplaats Harskamp – over zeven FBD-locaties, met een locatiemanager, servicebalies en ondersteunende diensten. Elke locatie levert facilitaire diensten en producten voor in- en externe klanten. Ook inventariseren we de wensen en behoeften van de klanten, en bewaken we de kwaliteit en voortgang van de dienstverlening.
Ons regiokantoor bestaat uit een commandogroep en de bureaus Veiligheid, Hoofdgebruikerstaken en Huisvesting, en Beheer en Logistiek. De staf van het regiokantoor adviseert de (plaatsvervangend) commandant van de regio en adviseert en assisteert de locaties. Ook analyseren ze productgegevens rondom facilitaire dienstverlening en zetten ze dit om naar planningsinformatie en rapportages. Daarnaast levert de staf een bijdrage aan de bedrijfsplancyclus, doet ze voorstellen tot verbetering van de doelmatigheid en doeltreffendheid van de dienstverlening én coördineert ze het invoeren van verbeteringen.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.